仕事内容:
◆ 売買経験を活かしながら、無理なく続けられる働き方があります。
「売買営業の経験を活かしたい」
「外回りよりも、契約や調査業務に携わりたい」
「宅建資格を活かして仕事を続けたい」
そんな方に向けた募集です。
今回募集するのは、不動産売買を支える内勤中心のサポートスタッフ。
契約書類の作成や役所調査、営業サポートなど、売買取引を円滑に進める大切な役割をお任せします。
営業活動ではなく、これまで培った知識や経験を活かして、お客様と営業担当を支える仕事です。
◆ お任せする仕事
・売買契約書、重要事項説明書の作成
・役所調査（法令・都市計画・インフラ等）
・物件資料の作成
・営業担当との打ち合わせ
・お客様へのご案内やフォロー
・重要事項説明（宅建士資格保有者）
経験やスキルに合わせて、できる業務からお任せします。
◆ 売買経験がそのまま活かせます
これまでの
・売買仲介営業
・契約書作成
・役所調査
・重要事項説明
などの経験は、そのまま即戦力になります。
営業担当のサポートではありますが、単なる事務ではありません。
取引の品質を支える重要なポジションとして活躍していただきます。
◆ ブランクがあっても安心
久しぶりのお仕事復帰でも大丈夫です。
まずは社内ルールや業務の流れを覚えるところからスタート。
正社員スタッフがサポートしながら進めるため、安心して仕事に慣れていただけます。
◆ 無理なく働ける環境
・勤務時間・勤務日数は相談OK
・家庭や子育てとの両立も可能
・日曜・祝日休みも相談可能
・将来的な正社員登用制度あり
ライフスタイルに合わせて、不動産業界でのキャリアを続けられます。
◆ こんな方を歓迎します
・売買仲介営業の経験をお持ちの方
・売買契約や役所調査の経験をお持ちの方
・宅地建物取引士資格をお持ちの方
・ブランクから復帰したい方
・売買業務に長く携わりたい方
◆ 応募前の会社説明も実施しています
仕事内容や働き方について、応募前にご説明しています。
「どんな業務を担当するの？」
「ブランクがあっても大丈夫？」
「勤務時間は相談できる？」
そんな疑問にも丁寧にお答えします。
まずはお気軽にお問い合わせください。
◆ 最後に
売買の仕事は、営業だけではありません。
契約書類や役所調査、重要事項説明など、一つひとつの仕事が安心・安全な取引につながります。
これまでの経験を活かしながら、無理なく長く働ける環境で新しいスタートを切りませんか。
アピールポイント:
■ 売買経験を正当に評価
売買仲介・契約書作成・役所調査など、これまでの経験を活かして活躍できます。
経験者だからこそお任せしたい業務があります。
■ 外回りなし・内勤中心
営業活動や飛び込み営業はありません。
契約や調査、営業サポートを中心に、不動産売買を内側から支える仕事です。
■ 宅建資格を活かせる
重要事項説明や契約業務など、宅建士としての知識や経験を実務で活かせます。
資格を眠らせることなく働ける環境です。
■ 家庭と両立しやすい働き方
勤務時間や勤務日数は相談可能。
ライフスタイルに合わせて無理なく働けます。
■ ブランク歓迎
売買経験があれば、ブランクがあっても問題ありません。
仕事の流れは丁寧にお教えしますので、安心して復帰できます。
■ チームで支え合う環境
営業担当と連携しながら進めるため、一人で抱え込むことはありません。
困ったことはすぐに相談できる職場です。
求める人材:
【必須資格】
・宅地建物取引士
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・エクセル・ワード・PC基本操作のできる方
勤務時間・曜日:
（例）9：00-15：00／10：00-16：00／9：00～17：30
その他の勤務時間についてもご家庭のご都合に合わせて柔軟に対応させて頂きます。面談時に希望時間や、勤務曜日などご相談ください。
・定休日：第二・三火曜日、毎週水曜日
※繁忙期（1～3月）は毎週水曜日のみ定休日
・日、祝日の休み取得も相談可
休暇・休日:
・年末年始休暇、お盆、ゴールデンウイーク休暇あり
・定休日：第二・三火曜日、毎週水曜日
※繁忙期（1～3月）は毎週水曜日のみ定休日
・日、祝日の休み取得も相談可
・その他、ご要望に応じた休暇取得も柔軟に相談可能。
勤務地:
・原則屋内禁煙、喫煙室あり
アクセス:
・最寄り駅：JR鹿児島 スペースワールド駅 徒歩15分
給与:
・通勤手当（月2万円上限）
待遇・福利厚生:
【福利厚生】
充実した社会保険完備：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険すべてに対応。
・保養所(大分県湯布院) あり
【教育制度】
実践型OJT研修：現場での経験を通じてスキルアップを支援。
年間教育研修：継続的な成長をサポートする研修制度。
宅建資格取得支援：資格取得学校と連携し社内講義を実施
【その他】
資格取得サポート：宅建資格取得支援により、キャリアアップを後押し。
表彰制度：業務改善に関する提案1件につき3,000円を支給します。
効果が高いと評価された提案には、1万円から最大10万円の報奨金を支給します。小さな気づきからの提案も対象です。
企業表彰実績：第19回北九州市ワーク・ライフ・バランス表彰にて市長賞を受賞。
子育て支援：福岡県子育て応援宣言企業として、社員の子育てを全面的にサポート。
健康経営優良法人認定：経済産業省から2026年の健康経営優良法人ブライト1000に認定。
スポーツエールカンパニー2026 通常プラス認定
★新たな福利厚生ポイント★
キャンピングカー利用特典：2024年4月から、社員やご家族、ご友人も利用可能なキャンピングカーを導入！ゴールデンウィーク、お盆、年末年始を含むあらゆる休日に楽しめます。
☆年間休日増加☆
2025年4月から年間休日120日へ変更！仕事とプライベートの両立をさらに支援します。
その他:
雇用形態: アルバイト･パート
給与: 1,275円 (時給)
資格と免許:
- 普通自動車免許（オートマチック限定） (望ましい)
