所在地
〒113-8421
東京都文京区本郷２丁目１番１号
最寄り駅１
ＪＲ 御茶ノ水駅
最寄り駅２
東京メトロ（丸ノ内線）御茶ノ水駅
最寄り駅３
東京メトロ（千代田線）新御茶ノ水駅
会社の特長
学校法人順天堂は「仁」を学是とし、医学部・スポーツ健康科学部
・医療看護学部・保健看護学部・国際教養学部からなる「健康総合
大学」として、高等教育・高度医療で社会に貢献しています。
ホームページ
http://www.juntendo.ac.jp
正社員以外
大卒等
時間外労働なし
週休二日制（土日休）
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
順天堂大学または附属病院における事務業務を担当していただきます。
【大学部門】学生・教職員対応、資料作成、学事・行事運営、総務・人事など
、大学運営に関わるさまざまな業務
【病院部門】受付・患者対応、医療事務、診療支援、総務・人事など、病院運
営を支える各種業務
配属部署に応じて担当業務を決定します。入職後は、研修やＯＪＴを通じて業
務を学びながら、少しずつできる業務の幅を広げていただきます。
変更範囲：本学が定める業務
必須
・メールやチャット等、ＩＴツールを使用した経験
・エクセル（ＳＵＭ関数程度）ワード、パワーポイントの基本操作
・自社システムの操作など、業務に対応できる方
雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
雇用期間年月数
3ヶ月
契約更新の可能性の有無
あり（条件付きで更新あり）
〒113-8421
東京都文京区本郷２丁目１番１号順天堂大学
又は 順天堂大学医学部附属 順天堂医院（東京都文京区本郷３丁
目１番３号 御茶ノ水駅から徒歩５分）
最寄り駅
ＪＲ・丸の内線 御茶ノ水駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
就業時間
就業時間１
9時00分〜17時40分
就業時間２
8時30分〜17時10分
就業時間３
8時00分〜16時40分
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
就業時間は一例。８～１８時の間で始業・終業時刻の組
み合わせあり。変形労働時間制届出済（月平均労働１５
２時間、休日出勤の可能性有）創立記念日（５／１５）
年末年始（１２／２９～１／３）
※履歴書に志望動機・自己ＰＲ・
メールアドレスをご記入下さい
〒163-0721
東京新卒応援ハローワーク「出会いのフロア」
東京都新宿区西新宿２－７－１新宿第一生命ビルディング２１階
都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」から 徒歩２分
最寄り駅
ＪＲ線 新宿駅
課係名、役職名
ハローワーク飯田橋
担当者
専門援助第二部門
＜就業場所における現在の施設等の状況＞
・出入口段差：有 ・出入口ドア：引き戸、開き戸・トイレ：洋式
・エレベーター：有・階段手すり：有（一部有、片側）
・車椅子移動スペース：有
※上記の他、必要な合理的配慮についてはお申し出ください。
・雇用期間は初回３ヶ月。その後年度末（３月末）までの契約の後
年度ごとの契約。最初の３ヶ月は試用期間になります。（同条件）
・契約更新の可能性あり。但し最長で５回目の年度末まで。
・評価による正社員登用制度あり。
・住宅手当月額３１３００円（本人名義の持家または賃貸の場合）
紹介状不要
『令和９年３月新規大学等卒業予定障害者面接会』への参加を希望
される方は、求職登録の上、「参加申込書」を記入していただき、
東京新卒または八王子新卒応援ハローワークに事前にお申し込みく
ださい。「参加申込書」は東京労働局ＨＰからダウンロード可能で
す。申込多数の場合、事前に参加申込を締切る場合があります。
応募者多数の場合は、後日の選考となることがあります。
業務遂行上の合理的配慮等の確認のため、障害の状況（障害種別や
程度）や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入いただくかお
申し出ください。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
10.0年
従業員の平均年齢（参考値）
41.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
フォローアップ研修など職員階層制研修会
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
ｅ－ラーニングなど
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
11.9時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
14.9日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
