〇働きやすい環境をご用意！！
★土日祝はお休み。働きやすい環境が整っています。
★商工会議所の会員企業様が主なお客様ですので、安心してお仕事
できます。
★充実の研修制度があります。全くの営業未経験で始めたスタッフ
が多数活躍中！
＊中学就学までの子・孫を養育される場合、病気・けがをした子・
孫の看護、または子・孫に予防接種・健康診断を受けさせるため
に、１年度当たり５営業日休暇（子・孫が２人以上の場合は１０
営業日休暇）を取得できます。
＊私傷病休暇５日取得できます。
○育児手当（同居の小学校就学前の子がいる場合、子１人につき入
社２ヶ月目と７ヶ月目に各々５万円（最大２人で各１０万円）支給
○人間ドック経費補助
○インフルエンザ予防接種補助
○こころとからだの健康ホットライン
○セカンドオピニオンほっとライン
○健保組合保養所（トマム）
○永年勤続者に対する特別休暇
○特別功労金規定あり（勤続１０年・２０年・３０年）
研修制度の内容
○フィナンシャルプランナー資格取得手当
○トレーニー制度（入社後３年間一貫した研修カリキ
ュラムで社員育成を行います）
○育児、育孫短時間勤務制度（小学校卒業まで）
○子・孫の看護休暇（小学校卒業まで）１年度当たり５営業日休暇
○有給休暇（入社初年度・２年目以降とも２０日取得できます）
○私傷病休暇５日
○介護休業制度（通算３６５日間介護休業取得できます）
○介護休暇制度（１年度当たり５営業日取得できます）
