仕事内容:
■業務概要：
・快適性と安全性、そして美しい外観をいつまでも維持できる「クレバリーホーム」を扱う当社にて、新築住宅の営業をお任せします。
お客様の窓口として、お客様に寄り添い、ご満足いただける家づくりができるようプラン作りから、納品、アフターサービスまでサポートしていただきます。
※集客を担う広報活動は別部隊が担当しているため、残業少なく営業に集中できる環境です。
■業務詳細：
・展示場や現場学会での接客
・訪問、電話・メール等の営業活動
・資金計画や間取り等のプラン提案
・設計、インテリア、工事部門との連携
・提案から入居までのスケジュール管理
・引渡しとアフターフォロー
■業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲ては上長にご相談下さい。
アピールポイント:
【予約・来店したお客様への営業のため、飛び込み、テレアポ無し！／クレバリーホームでお馴染み】
■当社の特徴：
《高品質・高デザインでコストを抑えた「タイル貼りの家」》
当社ブランドである「クレバリーホーム」の特徴として「タイル貼りの家」を標準仕様としている点が挙げられます。
タイルは見た目の美しさだけでなく、メンテナンス性も他の素材を圧倒するほどの性能であることから、当社では20年以上にわたり標準仕様として提供し続けています。
一方でタイルには地震に弱い・コストが高いといった欠点から他社ではなかなか扱っていないのが現状です。
しかし、当社では災害に負けず、かつ経済的にも優れた構造を追求し、職人の加工精度にとらわれない独自の工法を開発。
その結果、他社では実現できない高品質・高デザインでコストを抑えた家づくりを実現しました!
■就業環境について：
★年休120日
★残業10H程
★産休・育休制度充実（育休後の復帰率100%）
★資格支援制度充実
★最大10日のリフレッシュ休暇あり
■同社について：
・「社員が幸せじゃないとお客様を幸せにできない」というのが、当社代表のモットーです。
そのため、代表自ら職場環境について配慮をし、社員一人ひとりに声をかけているなどオープンな空気が魅力です。
・当社で働く社員一人ひとりが幸せであるよう、会社として全力を尽くします。
楽しく働き、お互いに励まし合って高い目標に向かっていける会社を目指しております。
求める人材:
＜必須＞
・接客業の経験（業界未経験OK）
・普通自動車免許（AT限定可）
勤務時間・曜日:
9:00 ～ 18:00
実働時間：8時間/日
※月平均残業時間20時間
それ以下の場合が多いです。
休暇・休日:
休日：火・水 その他（定休：火曜・水曜 他、シフト制）
年間休日：120日
休暇制度：有給休暇、産休・育休、年末年始休暇
補足情報
■年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■育休取得実績：有（育休後復帰率100%）
勤務地:
■23区内勤務で、以下いずれかへの配属になります。
・新築事業部 クレバリーホーム 城東店：東京都江東区富岡1-5-5 6F
・新築事業部 墨田モデルハウス：東京都墨田区錦糸4-18-7 区画番号4
・新築事業部 新宿モデルハウス：東京都新宿区百人町2-2-32
アクセス:
・新築事業部 クレバリーホーム 城東店 最寄駅：門前仲町駅（東西線・大江戸線）
・新築事業部 墨田モデルハウス 最寄駅：錦糸町駅（JR・半蔵門線）
・新築事業部 新宿モデルハウス 最寄駅：新大久保駅（JR）
給与:
固定残業代あり：月給 ￥280,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥37,225〜￥73,981（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
■固定残業代は年収によって異なるため、20～35時間分を含む
■昇給：有
■賞与：年2回（査定期間中6か月間在席）
■給与改定：年1回
■残業手当：有
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給（月額）は固定手当を含めた表記です。スキル、年齢等を考慮のうえ決定します。
待遇・福利厚生:
社会保険完備、健康診断、交通費支給、住宅手当、退職金制度、役職手当
補足情報：■定年：65歳
■教育制度・資格補助補足：
・基本的にOJT中心ですが、勉強会などのスキルアップのサポート体制は整っています。
・連携先による専門技術取得研修があります。
■社員教育充実
■「えるぼし認定」最高位取得（女性活躍優良企業）
■社員旅行
■子育て支援制度
■副業：可
■通勤手当：同社規定により最大25,000円／月
■住宅手当：同社規定により転居を伴うと最大60,000円／月
■退職金制度：選択制確定給付企業年金制度
◇社員旅行
その他:
【女性の活躍に関する「えるぼし認定」最高位取得】
「えるぼし認定」とは、女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（以下、「女性活躍推進法」）に基づき、
一定基準を満たし、女性の活躍促進に関する状況などが優良な企業を認定する制度です。
当社は2023年8月15日に最高位の「3段階目（三ツ星）」の認定を受けました。
【産休・育休からの復職率は男女共に100％】
お子さまの看護休暇も6日まで付与され、復職後は小学校就学まで時短勤務も可能です。
入社してから2回目以降の産休・育休を取得した実績もあります。
【誕生日＆クリスマスプレゼント】
全社員を対象に、会社から誕生日プレゼントとクリスマスケーキを贈っています。
【レクリエーションの充実】
定期的にマリンスポーツなどのイベントを実施し、社員間の交流を深めています。
雇用形態: 正社員
給与: 280,000円 - 350,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間
