※入社後、3年間の一貫した研修カリキュラムで社員の育成を行い
ます。
※入社後1ヶ月は研修期間となります。
研修期間中の就業時間10~16時/休憩60分
研修手当月額11万円+研修交通費
(最低賃金を下回る場合は、差額を支給します。)
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※育児・育孫短時間勤務 / 中学就学前の子または孫を養育され
ている場合、もしくは孫の養育を補助する場合、ご希望により就
労時間を1日6時間に設定できます。
※同居の小学校就学前のお子様がいらっしゃる場合、お子様1人に
つき入社2ヶ月目と7ヶ月目に各々5万円(最大2人で各10万
円)を支給します。
※昇給は、業績による資格等級の昇格に伴い、実施します。