✅2025年夏リニューアル施設
✅日曜固定休・月9日休み
✅賞与年3回・昨年度4.10ヶ月分
✅個別機能訓練と介護業務を担当
▼仕事内容の概要
2025年夏に機能訓練を強化してリニューアルしたラクラス福田デイサービスで、個別機能訓練や集団体操、マシントレーニングを担当します。ご利用者の身体の状態を見ながら訓練内容を考え、計画書の作成や介護業務、送迎も行います。
▼＜具体的には…＞
・個別機能訓練と集団体操
・マシントレーニングの指導
・機能訓練計画書の作成
・食事、入浴、排泄介助
・レクリエーション、送迎
立ち上がりや歩行、関節の動きなどを見ながら、その日の体調に合わせて訓練を進めます。介護スタッフと情報を共有し、介助やレクリエーションにも加わりながら、ご利用者の一日の様子を把握します。
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⭐個別機能訓練を中心に担当します
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個別機能訓練、集団体操、マシントレーニングを担当します。立ち上がりや歩行、姿勢、関節の動きなどを見ながら、ご利用者一人ひとりに合わせた訓練内容を組み立てます。
機能訓練だけで終わるのではなく、食事や移動、レクリエーション中の動きも見ながら状態を把握し、計画書へ反映します。
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⭐2025年夏リニューアルのデイサービス
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ラクラス福田デイサービスは、2025年夏に機能訓練を強化した施設としてリニューアルしました。運動機会を増やし、ご利用者が身体を動かす時間を取り入れたデイサービスです。
介護スタッフと連携しながら、ご利用者の様子を共有し、日々の訓練内容や介助方法を調整します。
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⭐日曜固定休・月9日休みの勤務
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勤務は8：00～17：00、8：30～17：30、9：00～18：00のシフト制です。夜勤はなく、日勤のみで勤務します。
休日は月9日で、日曜日は固定休です。半日単位で取得できる有給休暇制度もあり、予定に合わせて活用できます。
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⭐月給23万円以上・賞与年3回支給
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給与は月給23万円～25万5000円です。昇給は年1回、賞与は年3回支給し、2025年度は4.10ヶ月分の支給実績があります。
交通費は規定により支給します。勤続5年、10年には現金10万円を支給する勤続特典制度もあります。
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⭐遠鉄グループならではの福利厚生
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遠鉄バス・鉄道全線無料乗車証を支給します。遠鉄グループ内割引制度や施設利用補助、えんてつカードポイント割増制度も利用できます。
遠鉄グループ保育園は5施設あり、産休・育休制度の取得率は100％です。ライフステージの変化に合わせながら勤務を続けられる環境を整えています。
下記のいずれかの資格をお持ちの方
理学療法士、作業療法士、柔道整復師
＜歓迎条件＞
・デイサービスや介護施設での勤務経験がある方
・ブランクがある方
・高齢者の機能訓練に携わりたい方
＜こんな方にピッタリ＞
・利用者の状態を丁寧に観察できる方
・介護スタッフと情報共有しながら働ける方
・一人ひとりに合わせた訓練を考えられる方
・記録や計画書を丁寧に作成できる方
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日
＜勤務時間帯＞
■早番／8：00～17：00
■日勤／8：30～17：30
■遅番／9：00～18：00
※シフト制
月9日休み（シフト制）
日曜固定休
＊半日有給休暇あり
JR「御厨駅」から車で8分
基本給：月給 23万円 〜 25万5000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【福利厚生】
◆昇給年1回
◆賞与年3回（2025年度実績：4.10ヶ月分）
◆交通費規定支給
◆制服貸与
◆勤続特典制度（5年、10年、勤続すると10万円の現金支給）
◆遠鉄バス鉄道全線無料の乗車証を支給
◆遠鉄グループ内割引制度
◆遠鉄グループ内施設利用補助
◆えんてつカードポイント割増制度（遠鉄石油、遠鉄ストア、遠鉄百貨店、静岡トヨタなど）
◆産休、育休制度（取得率100％）
◆遠鉄グループ保育園利用可能（5施設完備）
＜ライフステージの変化を応援！＞
遠鉄グループ5つの保育園を利用可能（磐田市内には、見付に保育園があります。）
職員の多くが利用し、育児と仕事の両立を目指しています。また正社員、パート問わず産休・育休取得でき、取得率は100％を誇っています。
最後までお読みいただきありがとうございます。
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◎職場見学も個別で随時受け付けています。
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遠州鉄道株式会社 健康介護事業部
TEL：053-488-8866
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