＊年次有給休暇は勤務日数等により法定通り。
＊労働時間等により加入保険が変わります。
＊年１回、寸志程度あり
＊子連れ出勤可（事務所内待機）
＊仕事と子育て両立求人＊
ａ：勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできる。
対応可能な時間の範囲（９：００～１７：３０）
ｂ：子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に１日又は時間
単位で休暇を取得できる。
（シフトを調整して休みにする場合も含む）
ｄ：求職者の希望に応じて勤務時間の労働条件を柔軟に
設定することが可能な求人。
ｅ：妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を再雇用する
制度がある。
＊マイカー通勤可ですが、コインパーキング（自己負担）を
ご利用下さい。
＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。
（求職者マイページからのオンライン自主応募を除く）
