仕事内容:
＜仕事内容＞
・個別支援計画書 更新確認
・モニタリング 更新確認
・担当者会議 開催状況確認
・スタッフMT 開催状況確認
・稼働状況把握 ・新規利用者契約書作成
・請求情報集約
・スタッフ採用対応
・スタッフ面談
・行政対応
・クレーム対応
・サビ管更新研修 更新確認
・緊急時の対応
・非常災害時対策
・職員配置状況管理
・シフト作成 など！
アピールポイント:
私たちは「利他主義」を日々の合言葉とし、障がいをお持ちの方の一人暮らしを柔軟にサポートする会社です。少しでも興味や共感していただける方は是非一度、見学にお越しください！
スタッフ一同心よりお待ちしております！
地域の皆様から愛される弊社自慢の「障がい者支援のためのグループホーム」です。
※知的障がい、精神障がいの方が対象の施設です。
現在9拠点を運営しており、今後も新規拠点開設を予定しています。
充実したサポート体制をご用意しています。
★採用ホームページ、各種SNSも開設しておりますので是非ご覧ください！★
【採用ホームページ】
https://recruit.cs-win.jp/recruit/
【YouTube】
https://www.youtube.com/channel/UC_XtyF9PDOboBWBdz_vCCmg
【Instagram】
https://www.instagram.com/official_caresupport_win/
【X】
https://twitter.com/cswin_official
【Tiktok】
https://www.tiktok.com/@caresupportwin_tiktok
求める人材:
＜応募資格＞
・未経験OK！
＜歓迎条件＞
サービス管理責任者の経験がある方・もしくは終了証がある方
勤務時間・曜日:
✅日勤 8：30～17：30
✅夜勤 17：00～翌朝9：00（休憩270分）
※OJT期間中については夜勤シフトを含め経験していただきますが
管理者・サービス管理責任者は原則日勤勤務となります。
時に残業が発生することもありますが、残業ほぼ無しのことが多い職場です✨
休暇・休日:
＜休日＞
年間休日120日
月9日休み
シフト制
年末年始休暇や夏季休暇などもあるため、お休みはしっかり取れます◎
勤務地:
〒191-0034
東京都日野市落川583
※近隣拠点での勤務をお願いする場合もございます。
アクセス:
京王線 百草園駅から徒歩で8分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥340,000は1か月当たりの固定残業代￥80,000〜￥85,000（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。
■資格無し 月給30万円～
＜給与内訳＞
基本給：220,000円
役職手当：0円
資格手当：0円
固定残業代：80,000円
処遇改善手当：0円
■サービス管理責任者の経験がある方・もしくは修了証がある方
＜給与内訳＞
基本給：220,000円
役職手当：20,000円
資格手当：0円
固定残業代：80,000円
処遇改善手当：20,000円
■正社員登用後（サビ管資格有）
基本給：220,000円
役職手当：20,000円
資格手当：5,000円
職務手当：1,000円（※正社員になるとつく手当）
固定残業代：85,000円
処遇改善手当：29,000円
※固定残業代40時間分含む
待遇・福利厚生:
＜福利厚生＞※入社3か月目以降適用
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
賞与あり（業績による）
交通費支給
定年制あり（一律60歳）
再雇用（65歳まで）
冷蔵庫使用OK
電子レンジ使用OK
お弁当持参OK
私服通勤OK
髪型自由、茶髪OK
その他:
雇用形態: 正社員
給与: 300,000円 - 340,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
