子育てが落ち着いたのでがっつり働きたい
教育資金や老後資金を増やしたい！
離婚で収入アップが必要だが夜勤はできない
請求業務は苦手だ
もし、そんな状況であれば
一度こちらの求人をご覧いただけますか？
今回、募集しているのは施設内にある訪問看護ステーションの管理者です。
残業はありますが管理者でも残業手当はきちんとつきます。
いきなり管理者が出来るか不安だから…と躊躇しなくても大丈夫！請求業務も経験豊富な職員がいるので、全面的に任せてOK！
ショートステイから有料老人ホームに変わって４年余り、まだまだ手探りではあり、訪問看護部署もパート職員が多いですが、その分気後れせずチャレンジしやすい環境にあると思います。
現任者の引き継ぎもきちんとありますのでご安心くださいね。
【お仕事詳細】
住宅型有料老人ホームに入居されている方への訪問看護と訪問看護ステーションでの次の管理業務
・訪問看護の計画書と報告書作成
・介護保険・医療保険等の請求業務
・訪問のスケジュール作成
・ケアマネージャーへの連絡
・ご家族への連絡
・担当者会議の出席
入居者数 ４４人
医療依存の高い高齢者へのターミナルケアを実践してます。
【会社の特徴】
隣接する医療機関と連携し、医療依存度の高い方への看護介護サービスを提供しています。
施設内はレクリエーションでにぎわうというよりは静かな環境で病院に近い感じです。
【会社の自慢】
・上下関係の風通しが良い
・指示命令が的確（社長が業務を解っている）
・スキルアップ（経験値がつめる）
・ケアが丁寧
・外部カウンセラーによるカウンセリングあり
興味のある方は、ぜひ一度見学してみませんか？
現場見学お待ちしております
正看護師資格
※ハローワークでお仕事探し中の方も大丈夫
不問
平均所定労働時間：170時間/月
09:00～18:00（休憩1時間）
残業 平均30時間
就労期間：期間の定めなし
年間休日110日 シフトによる
年次有給休暇法定どおり
特別休暇（慶弔休暇）
産前産後、育児休業、介護休業
勤務先名: 住宅型有料老人ホームきょうか、きょうかＡＮＮＥＸ
マイカー（自動車）通勤OKです。駐車場は無料で使用できます。
琴電長尾線木太東口駅徒歩15分
月給 365,000円 ～ 470,000円
【月給】月給365000円～470000円
（基本給、管理職手当、特殊勤務手当、処遇改善手当
残業手当20時間分込）
※年齢・経験を考慮の上、当社規定により決定します。
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
※上記の他、以下の手当が付きます。
【諸手当】
通勤手当 上限25000円/月
時間外手当
扶養手当
昇給あり（年1回）※前年度実積：0～10000円
賞与あり（年2回）※前年度実績：2ヶ月分
【福利厚生】
各種社会保険完備
退職金制度（勤続3年以上）
制服貸与
あり （屋内禁煙）
『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。
応募受付後、全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。
※お急ぎの際はお電話でもお受けできます。
※応募の秘密は厳守いたします。
※面接日程・入社日はご相談に応じます。
※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
STEP１ まずはお電話で簡単にお打ち合わせ
通過された方には面接の詳細についてご連絡いたします。
STEP２ 面接・施設内見学
面接日はご相談に応じます
STEP３ 内定などのご連絡
面接後できる限り早く結果をご連絡いたします。
入社日はご相談に応じます。在職中の方もご相談ください。
住宅型有料老人ホームきょうか内
採用担当 総務 黒川
応募受付先電話番号：087-818-1231
考え続けることを大切に最善のケアを目指しています。
あなたにとって「働く」って何ですか！？
ターミナルケアをやりたいなら当施設がオススメ
病院で必要ない治療に心を痛められたことはありませんか？
ターミナルケアでドクターの指示だけでなく看護師としてできることをしてあげたい
少しでも楽に看取ってあげたいと思ったことのある方
少しだけこちらの原稿にお付き合いいただければ嬉しいです。
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まずはこの求人をご覧いただきありがとうございます。
私たちは看護の専門性を活かした最良のターミナルケアを目指している介護施設です。創業以来、その想いにブレはありません。
イメージとしては病院と施設のちょうど間くらいでしょうか。医療依存の高い高齢者のケアを行っています。
なので、必然的に看護師の役割が大きく、日々、看護師としてターミナルケアに向き合いうことでさまざまな臨床経験を積むことができます。
実は、社長は現役の看護師。何かあっても現場の状況が判る社長が相談にもすぐに即答、対応できます。
また当施設では丁寧なケアを基本としており、オムツ交換、体位変換など２名で行ってます。
看護師の方にとっては医師の指示どおりに動くだけではないまたお金儲けを中心に考えるわけではなく、利用者の方にとって何が良き介護になるかを考え、スキルを活かし丁寧な看護ができる現場であると思います。
大変ではありますが、その分、看護師どうしの助け合いやチームワークも生まれやすく、臨床経験もたくさん積め、スキルアップが出来る環境かと思います。
せっかくお仕事をするなら・・・
お仕事をする先に皆さんの「夢」や「目標」「なりたい姿」と仕事との重なり合う部分があるといいな、と思いませんか！？
仕事を通して、自己実現ができるようなイメージですね。
例えば、しっかりとスキルが身につき成長できる！
例えば、一生涯付き合う仲間に出会える！
例えば、家族に「ありがとう」を言ってもらえる！
せっかく働くなら、せっかくお仕事するなら、大切にしている価値観が近い仲間と働けると良くないですか！？
申し遅れました。私はここで２代目の社長をしている看護師の岡井紀子です。
ターミナルケアを専門とする当施設で看護師のスキルを一緒に活かしませんか？
何かあっても責任は私が持ちますのでご安心を。一緒に看護師の想いを形にしていきましょう。
私達は次のようなことを大切にしています。
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看護、介護する上で大切にしていることは、常に「考える」ということです。
何も考えず看護や介護をすると、ただの作業になってしまいます。
専門的知識をもって目の前の人の事を「考える」事が看護、介護なのだと思っています。
安心して過ごしていただく日々の生活の中で穏やかに最期が迎えられるよう、入居者の方やご家族にとって何が一番良いか考えながら支援しています。
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重なり合う部分がありそうな方はぜひご応募お待ちしております。
お仕事No：看護師
