ゴウドウガイシャ フォーチュン
合同会社 ふぉーちゅん
〒089-3314
北海道中川郡本別町南２丁目１２番地１
正社員
フル
学歴不問
時間外労働なし
転勤なし
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
仕事内容
障害者総合支援法に基づくサービス
共同生活援助、日中一時支援事業、移動支援事業を提供しています
・知的障がい、精神障がい、自閉スペクトラム症の成人の方への
支援をしていただきます。
・コミュニケーション支援、余暇支援、行動面・情緒面の支援
・トイレ、お風呂、玄関、厨房の清掃、床拭き
・利用者様の居室整理整頓
・簡単な調理
※料理が苦手な方でも出来るようになります。
◎週１回程度夜勤の業務があります。
○業務範囲：変更なし
就業場所
〒089-3321
北海道中川郡本別町上本別１４番地２２
ふぉーちゅん
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
年齢
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
深夜業があるため（下限） 定年が６５歳のため（上限）
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
・自閉スペクトラム症の方と関わったことがある
215,000円〜320,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円〜270,000円
●所持している資格によって手当が加算されます。
看護師： ５０，０００円～８０，０００円
栄養士： ３０，０００円～ ５０，０００円
介護福祉士：３０，０００円～ ５０，０００円
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり100円〜100円（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間２
10時00分〜18時00分
就業時間３
19時00分〜13時00分
又は
17時00分〜10時00分の時間の間の17時間程度
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
障害者総合支援法に基づくサービス。
共同生活援助、日中一時支援、移動支援事業を提供しています。
主に成人の方への支援です
会社の特長
地域で暮らしていくために、働くこと（就労）、
楽しむこと（余暇）、暮らすこと（居住）、この３点を大切に
事業を展開します。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒089-3321
北海道中川郡本別町上本別１４番地２２
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒089-3314
北海道中川郡本別町南２丁目１２番地１
課係名、役職名
代表社員
担当者（カタカナ）
ヤマダ ユキヒデ
担当者
山田 幸秀
Ｅメール
○無料駐車場：有
○事業所では、成人の自閉症支援を重点的に行っています。
１生活支援（生活リズムを安定させる）：食事・服薬・身だしなみ
・金銭管理、健康管理です。「急な予定変更が苦手な方も多いので
、予告・見える化・手順化を大切にしています」。
２コミュニケーション支援：視覚的伝える、短く明確な言葉で伝え
る、情報を職員間で統一し、伝え方をそろえる。
３行動面、情緒面の支援：不安が出る場面の把握（音・人混み・急
な変更など）、トラブルが起きる前の予防（環境を整える）、パニ
ック時の安全の確保、声かけの統一、クールダウンスペースの確保
、行動の背景要因（疲れ・刺激・混乱）を分析し、支援に反映。「
行動には必ず理由があるという考え方、環境調整が基本という視点
で支援しています」。
４余暇：買い物、散歩、行き先や手順の事前説明で不安を低減。
☆職場の特徴
・自閉症の特性に合わせた見える化支援を重視
・落ち着いた環境で、ゆっくり関われる職場
・納得できるまで教える安心の研修体制
自閉症支援に理解のある方、学ぶ意欲のある方、共に利用者様の生
活を支えるスタッフをお待ちしています。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所では、成人の自閉症支援を重点的に行っています。
１生活支援（生活リズムを安定させる）：食事・服薬・身だしなみ
・金銭管理、健康管理です。「急な予定変更が苦手な方も多いので
、予告・見える化・手順化を大切にしています」。
２コミュニケーション支援：視覚的伝える、短く明確な言葉で伝え
る、情報を職員間で統一し、伝え方をそろえる。
３行動面、情緒面の支援：不安が出る場面の把握（音・人混み・急
な変更など）、トラブルが起きる前の予防（環境を整える）、パニ
ック時の安全の確保、声かけの統一、クールダウンスペースの確保
、行動の背景要因（疲れ・刺激・混乱）を分析し、支援に反映。「
行動には必ず理由があるという考え方、環境調整が基本という視点
で支援しています」。
４余暇・外出支援：買い物、散歩、初めての場所への配慮、行き先
や手順の事前説明で不安を低減しています。
☆職場の特徴
・自閉症の特性に合わせた見える化支援を重視
・落ち着いた環境で、ゆっくり関われる職場
・納得できるまで教える安心の研修体制
自閉症支援に理解のある方、学ぶ意欲のある方、共に利用者様の生
活を支えるスタッフをお待ちしています。
職員の福利は北海道民間福祉事業職員共済会及び保険会社の福利事
業とし、職員の厚生は、健康保険、厚生年金及び雇用保険による。
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
発達障がい関連の研修は月に１回程度、内部、外部研
修を開催している。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
