※６ヵ月毎の契約更新
※希望者を対象として正社員登用制度あり（登用率９８％）
満５０歳以上の方の登用は嘱託採用となります。
※年次有給休暇は、試用期間中の入職１ヶ月経過後より、月１日付
与。試用期間終了後、別途付与あり（規定による）。
■「変更の範囲」とは将来の配置転換など今後の見込みも含めた
変更の範囲のことをいいます。
■応募を希望される場合は、必ずハローワークの窓口で紹介状の
交付を受けてください。
【求職者・求人者の皆様へ ハローワーク庄原】
◆求人票は雇用契約書ではありません。
◆労働条件通知書、雇用契約書等の書面により、労働条件を確認
してください。（労働基準法第１５条）
