ITエンジニア 9割未経験スタート/年収800万円〜可/フルリモ・副業可/年休125日/原則定時退社
正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/内定まで2週間/完全週休2日/転勤なし/残業月20h以内
3年後、誰もが羨むスキルと年収を、あなたの手に。
私たちは、最終面接であなたに問います。「1日2時間の自己学習を、3年間続けられますか?」と。
なぜなら、私たちは「市場価値の高い“稼げるエンジニア”を日本一輩出する」と決めているから。社員の9割が未経験スタートだからこそ、私たちは覚悟を問い、その成長にどこまでも向き合います。
もちろん、その覚悟に応える環境は万全です。8期連続増収増益、港区への本社移転という安定基盤の上で、安心して学びに集中できます。入社後3年間は、「下積み」期間。その間に、4000名以上を育ててきたノウハウのすべを注ぎ込みます。
独自の研修『YI college』での基礎固めから、専任メンターによる月1回の伴走、週5日開催の勉強会やPM研修まで。自社プロダクト開発を通じて、上流工程に挑戦することも可能です。
努力と成果が報われる環境なので、年間平均昇給率は7.3%と高水準。元飲食店勤務の先輩は入社4年目で年収650万円を実現。年収800万円に到達した先輩もいます。
3年後、見違えるほど成長した自分の姿を、見てみたくないですか?
----- 募集要項 -----
【職種名】
ITエンジニア 9割未経験スタート/年収800万円〜可/フルリモ・副業可/年休125日/原則定時退社
【仕事内容】
\IT知識ゼロでもOKです!/
入社後はWebの専門用語、サイト・アプリ制作の流れなど、IT業界の基礎から学べます。
……まずはじっくり基礎からスタート……
入社後4〜5ヶ月間は、自社ITスクールの『YI college』でITに関する基礎知識を学びます。講義はeラーニング形式です。
- わからないことはスグに現役のエンジニアに聞けます!
- 学習スペースは無料で利用OK。同期と一緒に学べます!
- 資格取得に挑戦!
まずは「Java Silver」「CCNA」といった、エンジニアとしての第一歩を踏み出すための資格を取得!一人ひとりに合わせたカリキュラムを用意しており、早い人は3ヶ月で研修を終えます。
研修後は希望のプロジェクトに参画しますが、サポートは続きますのでご安心を。3年分の成長ロードマップを作成し、理想のキャリア実現のためにコツコツ努力を重ねていきましょう!
- 半期に一度は拠点長と目標設定面談を実施!
- 専任メンターが最低月1回は進捗を確認します!
……キャリアの可能性は無限大……
- 開発・インフラエンジニア、デザイナー、フリーランスなど、選択肢はたくさん!
- 技術を極めるスペシャリスト、チームを率いるマネジメントなど、多様なキャリアパスあり!
……プロジェクト例 ……
- AIなどの最先端技術の開発
- 美容系(アパレル・コスメなど)のECサイト制作
- エンタメ系(ゲーム・音楽・動画など)のアプリ制作、SNS系業務
- 鉄道・航空系の開発
- 銀行・金融系の開発 など
……充実の学習環境……
- 365日24時間オンライン学習可能
- 選べる多種多様な言語
└Python/Java/JavaScript/React/SQL/HTML/CSS/CCNA/AWS など
【応募資格】
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎
……完全人柄重視、ポテンシャル採用!……
「ついていけるかな…」「まだ間に合うかな?」「IT業界に興味があるけれど一歩を踏み出せない」と不安な方も大丈夫。一人ひとりに合わせた研修を行ないます!
\こんな方にオススメです!/
- 仲間と切磋琢磨しながら成長していきたい
- 会社と一緒に自分自身も大きく成長したい
- 受け身ではなく、自ら学ぶ姿勢を持っている
- IT業界で市場価値の高いスキルを身につけたい
- 早期キャリアチェンジを応援!
「稼げそうだと思ったけど営業はツラかった」「やっぱり業界が合わないと感じた」など、初めての会社でミスマッチを感じて「IT系に挑戦したい!」という方も歓迎です!
【募集背景】
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設立から8期連続で増収増益を達成し、2026年7月には本社を港区へ拡大移転するなど、急成長を続ける当社。現在は「第3創業期」と位置づけ、2028年までの全国展開と20社のグループ会社設立という未来構想を掲げています。
このビジョンを実現するため、組織の中核を担う人材の育成が急務です。そこで今回、新たに15名以上のITエンジニアを募集することになりました!
- 『ベストベンチャー100』6年連続選出(20〜25年度実績)
https://best100.v-tsushin.jp/company/y-i-group/
【雇用形態】
正社員
※3〜6ヶ月間の試用期間があります。
※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
【勤務地】
- 本社、各支社、関西(大阪、兵庫、奈良、和歌山、滋賀、京都)、首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)の各プロジェクト先
- 転居を伴う転勤はありません。
- 希望や適性を考慮し、勤務地・担当案件を決定します。
- リモートワーク(在宅ワーク)の案件も多数あります。
【本社】
東京都千代田区平河町2-5-3 6F
- 2024年8月にリニューアル!
- BAR・卓球台・テーブルゲームあり!
【大阪支社】
大阪府大阪市中央区久太郎町4-2-15 5F
- 2025年1月に新設!
- 現在80名規模。積極採用中です!
【横浜支社】
神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-2
……技術が身につけばフルリモート勤務もOK!……
出社&リモートの併用もできますし、完全在宅を推奨するプロジェクトでも、“オフィスで働きたい派”の人は本社でテレワークができちゃいます。
【交通】
クライアント先により異なります。
【本社】
・東京メトロ有楽町線・半蔵門線・南北線「永田町駅」より徒歩2分
・東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附駅」より徒歩8分
・東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩8分
【大阪支社】
・Osaka Metro御堂筋線・中央線「本町駅」より徒歩1分
・Osaka Metro堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩9分
・Osaka Metro御堂筋線「心斎橋駅」より徒歩10分
・Osaka Metro四つ橋線「四ツ橋駅」より徒歩13分
【横浜支社】
・各線「新横浜駅」より徒歩3分
【勤務時間】9:00〜18:00(実働8時間)
残業は月平均10時間以下
残業はあっても1日30分以下と少なめ!原則として定時退社です。退社後は映画やアニメを観たり、スポーツジムに通ったり…自分の時間を楽しめます。
※プロジェクト先によっては、月数回の夜勤がある場合がございます。
【給与】
月給22万円〜60万円
└月給24万円から、固定残業代7時間〜22時間分/1万2400円〜7万1900円を含みます。超過分は別途全額支給。
月給21万円〜60万円
└月給23万円から、5時間〜22時間分/8500円〜8万6200円を含みます。超過分は別途全額支給。
\努力と成果が報われる環境/
入社後はYI collegeで基礎を学び、教育期間の頑張りに応じてMVP表彰。表彰者は基本給3万円UP!プロジェクト参画後の年間平均昇給率は7.3%です!
<年収例> 年収500万円/26歳/3年目/元アパレル販売
- 年収650万円/28歳/4年目/元飲食店スタッフ
- 年収700万円/29歳/5年目/元ブライダルスタッフ
- 年収800万円/31歳/6年目/元ルート営業
【休日休暇】
【年間休日125日】
└常駐先によって変更あり
└常駐先によって変更あり
有給休暇 取得率100%!
└1年間で必ず5日取得!
- 産前産後・育児休暇(取得・復職実績あり)
- 特別休暇
\長期休暇も楽しめます!/
公休と有給休暇を組み合わせて5日以上の連休を取れます!中には2週間の長期休暇を取得し、オーストラリアや韓国、中国などへ旅行に行ったメンバーもいます
\休みの取り方は調整可!/
技術の習得度に応じて、自由度の高い働き方を推奨中!たとえば「2ヶ月仕事に集中した後は、1ヶ月プライベート重視」もOKです。好きなアニメやアイドルの推し活も楽しめます
【福利厚生・待遇】
昇給年4回(FB付き) 1年で年収200万円UPの実績もあり!
【手当・報奨金など】
- 交通費支給(月3万円まで)
- 技術手当
- 時間外手当(超過分)
- 資格支援制度(最大5万円のインセンティブ付与)
- エンジニアMVP制度(MVPには賞金数十万円を支給)
- 給与先払い制度
- リファラルインセンティブ制度
- 社内マイレージ制度(資格取得でポイント付与!豪華特典あり)
【各種制度】
- To 経営目安箱設置
- 定期健康診断
- フリーランス支援(独立支援制度)
- 私服勤務OK
- 学習スペース完備(当社オフィス内)
- 学習教材提供(独自カリキュラム導入)
- 社内勉強会
- 在宅勤務OK
- 副業OK
- フリードリンク制度
- 社員旅行あり
- 運動会(年1回)
- エンジニア総会(年1回)
- 部活動
└野球/フットサル/バスケ/バドミントン/アウトドア/軽音/麻雀/英会話/ポケカ(一番アツい!)
【未経験から活躍する先輩多数!】
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自社ITスクール『YI college』ではデビュー後も無料で受講OK 継続的にスキルUPできます!
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「多くの人が利用するアプリ開発」「人気のゲーム開発」「最先端のロボット開発」から「自衛隊関係のシステム開発」などの官公庁案件まで様々!
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希望次第で「アパレル・コスメなど、美容業界のサイト制作」「ゲーム・音楽・動画など、エンタメ系業界のアプリ制作」にも挑戦可能。将来的にマネジメント・サービス責任者、Webデザイナーも目指せます!
【先輩に聞いた当社の好きなところ!】
- 「新しい拠点でのびのびと働けること」
- 「ロボット開発など、幅広い経験を積めること」
- 「フルリモートもでき、家庭と仕事を両立できること」
- 「キャリアやステップアップを真剣に考えてもらえること」
- 「たくさんの同期と一緒に情報交換しながら成長できること」
- 「学習スペースで同期と一緒に勉強したり近況報告できたりすること」
などなど、様々な魅力を感じてくれています。あなたにもきっと会社の好きな所が見つかるはずです!疑問点などがありましたら、面接時でも入社後でもお気軽に質問・相談してくださいね。
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
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8期連続の増収増益を達成し、2026年7月には本社を港区麻布十番へ拡大移転。取材では、同社の目覚ましい成長を実感しました。現在を「第3創業期」と位置づけ、2030年の売上100億円、2028年までの全国展開と20社のグループ会社設立という壮大な未来構想を掲げています。
この急成長を支えているのが、未経験からでも市場価値の高い“稼げるエンジニア”を確実に輩出するための教育体制です。
4000名以上を育ててきた実績をもとに、独自の育成プログラムを構築。その質の高さは、2021年日本トレンドリサーチ「スキルの幅が広がるIT企業1位」「キャリアアップ支援が充実している企業1位」にも認定されているほどです。
会社の成長の原動力は「人」という信念のもと、今後も人材育成に注力していくとのこと。本質的なスキルを身につけられる環境だと感じました。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】 成長実感を常に味わえます。
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入社後いきなり案件を任せることはありません。まずは、自社運営のITスクール『YI college』でIT関連の資格取得を目指すことから始められます。
完全未経験からでも手厚いバックアップ体制のもとIT関連の資格を取得でき、成長が目に見えてわかることに嬉しくなるそうです。
また、研修終了後はプロジェクトに参画します。YI collegeの中で身につけた資格やスキルを活かすことが可能です。ひとり立ち後も3年間は講座を受けることができ、インプットした知識・経験で担当できる仕事が増えていくと、さらなる達成感を味わえるとのことでした。
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様々なジャンルの案件を扱っている同社。人気ゲームの開発や利用者の多いアプリの開発、最先端のロボット開発などに携わるチャンスもあります。大手企業や官公庁の案件に挑戦することも可能です。
実際、入社時点では「ITの勉強をしたことがなかった」という先輩たちも、自社ITスクール『YI college』での研修を通し、現在では幅広い案件で活躍できているそうです。
各プロジェクト先であなたに意見を求められることもあるでしょう。「未経験だった自分が、こんなにもプロジェクトの中で主力として頼られている」という喜びを感じられると思います。
【厳しさ】 学習意欲が求められます。
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業界の中でもトップクラスでエンジニア育成に力を入れている会社です。一方で、自分自身の意欲や努力がなければスキルアップは叶いません。今回は15名以上の積極採用ということもあり、同期のメンバーと一緒にキャリアをスタートできます。その分、個々人の努力によってスキルの差が顕著にあらわれるでしょう。
自主的に勉強を進めたり、分からないことがあれば自ら先輩へ質問したり。前向きな姿勢がないと早期から成長できない点は、この仕事の厳しさかもしれません。
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 未経験から着実に成長したい方
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自社ITスクール『YI college』の講師に気軽に質問・相談できます。エンジニアとして着実にスキルアップしたい方にピッタリです。
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あなたが理想を叶えられるよう、人生・キャリアまで一緒に考えてもらえます。手厚いサポートを受けながら、自分のキャリアを考えたい方にオススメです。
【向いてない人】 チームワークを大切にできない方
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同期と一緒に新しい拠点で成長できます。チームで協力してプロジェクトを進めることや、周囲と関わりながら業務に取り組むことが多いです。そのため、周囲に気を配るのが苦手な方、協調性・チームワークを大切にできない方は向いていません。
