入社後早ければ半年～1年以内で店長に。
あなたの経験を活かして
活躍の場を広げてみませんか？
焼肉坂井ホールディングスは
「焼肉屋さかい」「肉匠坂井」をはじめ、
焼肉・寿司・居酒屋・レストランなど
全国で多数のブランドを展開し、
グループ全体では400店舗以上を運営。
今後も新規出店を計画しており、
店長・料理長はもちろん、
スーパーバイザーや新店舗立ち上げなど、
活躍のフィールドも広がっています。
社歴や年齢に関係なく、
実力や成果を正当に評価する風土があり、
昇給・昇格のチャンスは年2回。
頑張りがしっかり評価される環境だからこそ、
早期のキャリアアップも目指せます。
一人ひとりの意思や目標を大切にする当社で、
次のステージへ挑戦してみませんか。
＼ 働きやすい環境が整っています ／
✅昇給昇格チャンス年2回
✅月8～9日休みに加え、夏期・冬期休暇あり
✅賞与最低年2回支給など
✅希望エリアへの就職に対応します
✅産休・育休男女ともに取得・復職実績あり
✅22時〜23時に閉店、深夜営業はありません
【業務内容】
・来店されたお客様への接客
・キッチンでの調理
・仕込み（野菜やお肉カット）
・店内の清掃など
業務に慣れてきたら
・人材育成
・売上管理
・店舗改善 など
店舗運営業務もお任せしていきます。
1店舗につき2名の社員を配置。
当社の店舗運営は、一人で完結する仕事ではなく
社員・アルバイトともに協力し
多くのスタッフと連携しながら、
より良い店舗づくりを目指していきます。
スタッフの育成、
チームづくり、
売上向上に向けた取り組みなど、
店舗運営にはさまざまな挑戦があります。
だからこそ、お客様から感謝の言葉をいただいた時や、
スタッフが成長した姿を見た時、
店舗全体で成果を出せた時の達成感は格別です。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ 店長からその先へのキャリアも描ける
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
経験や適性に応じて、店長、マネージャー、
課長、部長、事業部長へと
キャリアアップを目指せます。
また、現場経験を活かして本社部門へ
キャリアチェンジする道もあります。
実際に、店舗から商品部・監査部門などへ
異動した実績もあります。
「店長として店舗を極めたい」
「複数店舗を管理する立場を目指したい」
「将来的には本社業務にも挑戦したい」
そんな想いを持つ方にも、
長くキャリアを築いていただける環境です。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ あなたらしい働き方を尊重します
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
当社が大切にしているのは、
「会社の都合」よりも「働く人の意思」。
働き方や将来の選択は、仕事だけでなく
生活や家族のことも考えながら決めるもの。
だからこそ当社では、
異動やステップアップにおいても
本人の意思を最優先に考えています。
「もっと上を目指したい」
「転勤せずに地元で腰を据えて働きたい」
「家庭と両立しながら働きたい」
そんな希望をしっかり聞いたうえで、
一人ひとりに合った働き方や
成長の道筋を一緒に考えていきます。
会社主導で将来を決めるのではなく、
あなたらしい働き方を尊重する会社です。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ 上場企業の安定感
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
焼肉坂井ホールディングスは
売上高240億を超える、
東証スタンダード上場企業。
多彩なブランド展開による安定した
経営基盤を確立しながら
チャレンジを進めています。
長年培ってきた店舗運営ノウハウや
教育体制が整っており、腰を据えて
成長したい方に最適な環境。
「次の転職は、安心して長く働ける会社を選びたい」
そんな方にも自信を持っておすすめできる企業です。
飲食店経験者大歓迎！
学歴不問！
未経験の方も飲食業にご興味ある方は
ぜひご応募ください。
「もう一度飲食の仕事を始めたい」
という経験者もぜひご応募ください！
20代・30代・40代活躍中！
焼肉・居酒屋・ラーメン・ファミリーレストランなど、
これまで培ってきた経験を活かしながら、
さらに成長できる環境をご用意しています。
【こんな方大歓迎！】
・飲食店での接客・調理経験を活かしたい方
・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
・前向きに仕事へ取り組める方
・仲間の成長を喜べる方
・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方
※外国の方は特定技能1号（外食分野）資格必須
総労働時間：1ヶ月あたり173時間
13:00～23:00(実働8h／シフト制)
※深夜営業はありません。
※一部店舗を除き、ランチ営業はありません。
※前月に希望シフトを申請しています。
週休2日制（月8〜9日／基本平日休み）
※事前の相談で土日休みも可
※2連休・3連休など連休も取得可能です。
一つの店舗に社員を複数名配属させていることや
アルバイトの稼働率が高いため
希望通りのお休みが取りやすいです。
【年間休日】
105日
【休暇制度】
春期休暇（3日）
夏季休暇（3日）
冬期休暇（3日）
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休（男女ともに取得・復職実績あり）
近鉄鈴鹿線 三日市駅より徒歩16分
※基本給・固定残業代・一律手当の総額
基本給：月給 17万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり6万500円 〜 10万7500円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間15分 〜 59時間23分）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり4万500円 〜 8万3500円
【福利厚生】
賞与2回(6月・12月)
人事考課年2回
通勤手当/月2万5000円迄
役職手当/月5万5000円～25万円
スキル手当/月2000円～1万6000円
地域手当/就業先地域による
勤続手当
リーダー手当/月1万円
社保完備
誕生日ギフトカード
時短勤務制度
社内レクリエーション
結婚・出産祝金
健康診断
インフルエンザ予防接種
共済会
食事手当(140円/1食)
社割(直営店利用時20%OFF)
寮完備(1人部屋に格安で住めます。家具家電付きなので初期費用もなし)
時短勤務制度あり
【選考の流れ】
①簡単web応募
▼
②レジュメ選考あり
通過者の方は面接予約システム
「面接コボット」より
面接日程調整メールをお送りいたします。
面接希望日を3つ選択していただき
システムよりご返送ください。
▼
③面接（1回）
各エリア担当・上責者との面接になります。
面接時に履歴書をご持参ください。
当社のことや仕事内容等も詳しく
説明しますので、何でも聞いてくださいね。
※状況に応じて面接が
2回になることもございます。
▼
④採用！
一緒に働ける日を楽しみにしております。
※入社日はご相談に応じます。
【応募後の連絡】
応募いただいた方全員に、
3営業日以内にご連絡いたします。
【電話でのご応募もOK！】
TEL/03-6226-6530
受付時間10:00〜19:00
「求人広告を見た」とお伝えください。
