仕事内容:
経理・労務のポジションにおいて、協会の財務管理や事務局の人事業務を担当していただきます。具体的には、経理業務としては会計処理、月次決算、年次決算を行い、人事業務ではスタッフの勤怠管理、給与計算など多岐にわたる業務をお任せします。
【主な仕事内容】
- 経理業務全般(仕訳入力、帳簿管理など)
- 月次および年次決算のサポート
- 勤怠管理、給与計算とその関連業務
- 福利厚生制度の運営と見直し
この職種は固定時間制での勤務となりますので、安定した働き方が可能です。協会全体を支える重要な役割を担っていただける方をお待ちしております。
アピールポイント:
当協会は、経理・労務部門の強化を目指しており、あなたの専門知識を活かしたいと考えています。チームの一員として、さまざまな業務に携わりながら、キャリアをさらに発展させる機会があります。
私たちの職場は、協力的で支え合う雰囲気があり、意見やアイデアを自由に交換できる環境です。また、固定時間制の働き方を採用しているため、プライベートと仕事を両立しやすいです。
当協会は成長を続けており、職員に対して長期的なキャリアパスを提供することを重視しています。福利厚生も充実しており、安心して働ける環境を整えています。自分の能力を最大限に発揮しながら、一緒に成長していきましょう。
求める人材:
必要な資格・経験
- 経理または人事関連の業務経験がある方
- 基本的なPCスキル(Word、Excel、会計ソフト等)がある方
- 数字に対する感覚が鋭い方
歓迎する資格・スキル
- 「簿記2級」「ITパスポート」の資格をお持ちの方
- 企業や一般社団法人での経理経験がある方
- IT業界に関する興味や知識のある方
求める人物像
- チームでの協働を大切にし、自発的に業務に取り組める方
- コミュニケーション能力が高く、柔軟性がある方
- 仕事に対して責任感を持ち、誠実に取り組む姿勢をお持ちの方
勤務時間・曜日:
勤務時間は9:30から17:30までとなります。(休憩時間は11:45-12:45)
週に5日勤務です。残業が発生する場合がありますが、平均的な残業時間は月に10時間程度です。
休暇・休日:
- 土日祝休み(完全週休2日制)
- 年次有給休暇:最大20日
- 夏季休暇:7月~9月の間に3日間
- 冬季休暇:12月29日~1月4日
- 創立記念日:2月19日
- 産前産後休暇、育児休暇
- 介護休暇
勤務地:
屋内禁煙
試用期間終了後、リモートワークの選択肢あり(週2日まで)
アクセス:
最寄りの溜池山王駅から徒歩約5分です。公共交通機関を利用する場合、東京メトロ銀座線が便利です。
給与:
固定残業代あり:月給¥300,000以上は1か月当たりの固定残業代¥100,000(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。
- 昇給・賞与あり(前年度実績あり)昇給年1回、業績に応じて期末手当あり
- 通勤手当支給(月30,000円まで)
- 退職金制度あり
待遇・福利厚生:
社会保険完備
交通費支給(上限あり)
資格取得支援制度あり(ITパスポート試験)
健康診断実施
育児・介護休暇制度あり
健保組合の福利厚生施設利用可能
研修制度あり
その他:
・書類審査通過後に面接日の調整を行います。
・面接は2回
・勤務開始日は応相談
雇用形態: 正社員
給与: 300,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間(1か月当たり): 143時間