✅空調設置経験がある方、新たな事業構想に参加しませんか✅
【空調設置も出来る電気のプロへ。】
私達、江栄電業舎の仕事は、
社会インフラである「電気」のお仕事です。
電気設備工事のプロフェッショナルとして
60年の歩みを続けてきた私たち。
大手住宅メーカーの電気施工においても、
複数社から主要なご依頼を頂き、
実績を積んできた為、安定感は抜群。
そして今回、新たな挑戦を始めます。
「空調設置経験者が電気設備へのキャリアチェンジ」
を始めていきたいと考えています。
1～2年掛けて数名の人数が揃った際には、
「空調・電気ソリューション事業部」として
新たな部署構想の第一歩目の採用です。
電気工事・配線設置などは未経験の状態から、
徐々に覚えていけますのでご安心ください。
資格取得支援が充実している為、
費用面の会社支援はもちろんの事、
当社のベテランさんが実技も丁寧に教えていきます。
また、過去の採用率が高い事も特徴です。
初回面談後、選考希望として進んで頂いた方は
おおよそ80～90％程度が入社している為、
非常に納得感がある採用に繋がっています。
【仕事内容】
最初は電気工事の現場に慣れる事から
ゆっくり始めていきましょう。
お任せするのはビルやマンション、
店舗、住宅、商業施設などの
電気設備工事全般です。
これから先、施主様・お客様から
空調設備設置のご依頼があった際に
当社、江栄電業舎が
「電気も、空調も、どちらも設置」
が出来るようになる事で、
スピードも、金額も、精度も、
お客様の喜びに繋がっていき、
ご満足頂ける未来がくれば最高です。
■具体的な業務■
・コンセントやスイッチの取り付け、照明設置
・高圧受変電設備の設計・施工（大規模施設など）
・空調・防災・省エネ設備のメンテナンス
・現場の魅力： 小規模な修理から大規模プロジェクトまで幅広く手掛けるため、
多彩なスキルが身につきます。「電気が通った瞬間」の達成感は格別です！
現場では、図面をもとに配線を引き、
照明や電気機器を正確に設置します。
また、設備のトラブルが発生した際には
迅速に原因を特定し、修理や改修を行います。
技術力だけでなく、現場の安全確保や
工事の進行管理も重要な役割です。
さらに、最新の省エネ技術や
スマート設備への対応が
求められる場面も増えており、
新たな知識やスキルを学びながら
成長できる環境が整っています。
完成した瞬間に感じる達成感や、
多くの人々の生活を支えるやりがい。
チームワークを大切にしながら働けます。
✅履歴書準備は不要です！✅
また、今回の求人募集に限り、
【面談・面接時の履歴書準備は不要】としています。
あなたの事、当社の事、これから願う未来など、
お互いにゆっくり話せる時間になれば幸いです。
お互いに条件や意向が合致して、
あなたが最終選考に進んだ際に
履歴書を提出して頂く事のほうが、
応募時の負担が少なくなると考え、
新たな取り組みとして始めました。
面接時間・日時もお仕事都合に合わせますので、
無理に有給なども取らずにご応募はお気軽にどうぞ！
お茶、コーヒーを飲む形で
ゆっくり話しながら時間を過ごせれば幸いです。
ゆっくり転職を考えていく事も
人生においてとても大切だと考えますので、
まずはご応募頂き、お会いしてお話をしてみませんか。
■江栄電業舎のHPはこちら■
https://www.ked-co.jp/
空調設備設置の経験がある方、歓迎します！
（一般・法人向けどちらでも可能）
・学歴・経験不問（未経験者、第二新卒歓迎！）
・普通自動車免許（AT限定可）
・チームワークを大切にできる方
・「社会に貢献したい」という意欲を重視します。
もちろん新卒・第二新卒など、完全未経験層の方も歓迎します！
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 〜 24日
8:00～17:00
・第2、4土曜休み
・日曜休み
陸前高砂駅から徒歩圏内
基本給：月給 24万5000円 〜 28万5000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
・昇給年1回(能力による)
・賞与年2回(業績･評価による)
【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費全額支給
・各種資格取得支援
(玉掛け･高所作業車運転資格等は全額当社支給､国家資格合格時は試験代当社負担)
✅応募・面接時に履歴書のご準備不要✨転職に悩んでいる方もお気軽にご応募可能✅
現在、就業中の方であれば、
新しいお仕事として江栄電業舎が
人生の選択に加われば幸いです。
その為、ご応募段階や初回面接時に
履歴書をご用意は無しで構いません。
コーヒーでも飲みながら、
お互いの事を話せる時間になれば幸いです。
■求人応募：こちらの応募フォームからご応募可能
■初回面談：お互いの事を知り合う場になれば幸いです。
■初回面接：面談当日、履歴書不要で面接が可能です。
■最終面接：再度、対面で実施。最終面接に進んだ際に履歴書をご提出頂きます。
■内定通知：条件面を確認のうえ正式にご連絡。希望に応じて入社日は調整可能です。
