事業所名
カブシキガイシャ ニホンテレメッセージ
株式会社 日本テレメッセージ
所在地
〒810-0011
福岡県福岡市中央区高砂１丁目２－４ Ｃ－ＳＡＢＬＥ４Ｆ
最寄り駅１
福岡市営地下鉄 渡辺通駅
事業内容
＊ソフトバンクショップ・ワイモバイルショップの運営＊スマホア
クセサリーショップの運営＊児童発達支援、放課後等デイサービス
の運営＊ＫｉｄｓＤｕｏ（英語学童保育）の運営
会社の特長
異なる複数の業界を展開し、多角化経営を行っています。成長企業
であり、社員の平均年齢も若く活気があり、働きやすい職場環境で
す。
ホームページ
http://nittere.co.jp
正社員
大卒等
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
私たちはソフトバンクショップ等（キャリアショップ）を全国３５店舗以上運
営しています。ご来店いただいたお客さまへスマートフォンやサービスのコン
サルティング・販売やアフターフォローを行っています。
キャリアショップは、この先も時代の最先端の商品、サービスを発信する拠点
になるでしょう。スマートフォン、タブレット端末等のデジタル機器はますま
す多種多様になり、かつ生活への密着度が高まっております。
私たちは、いかにお客さまの期待を上回るサービスを提供できるか、満足して
いただけるかを常に考え、最高のコンサルティングを行っていきます。
※将来の配置：状況に応じて当社業務全般
〒371-0018
群馬県前橋市三俣町３丁目３３ー３５「Ｓｏｆｔｂａｎｋ前橋三俣
店」 ※他４店舗勤務地あり 裏面補足事項参照
最寄り駅
三俣駅駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
全ての就業場所：受動喫煙対策あり
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し１５時間を超える
時間外労働は追加で支給。
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
9時30分〜18時30分
就業時間２
10時00分〜19時00分
就業時間３
11時00分〜20時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時受注・クレーム対応等の場合、年６回を限度として月６０時間
年７２０時間まで延長できる。
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
・会社カレンダーに準ずる
・シフト制
〒171-0021
東京都豊島区西池袋１－１１－１メトロポリタンプラザビル１４階
最寄り駅
ＪＲ池袋駅
課係名、役職名
株式会社日本テレメッセージ ＨＲ部 ＳＭＧＲ
担当者（カタカナ）
カミウンテン
担当者
上運天
ＦＡＸ
092-534-8552
Ｅメール
【就業場所・転勤範囲】
Ｓｏｆｔｂａｎｋ前橋三俣
Ｓｏｆｔｂａｎｋ前橋関根
Ｓｏｆｔｂａｎｋけやきウォーク前橋
Ｓｏｆｔｂａｎｋフレスポ藤岡
Ｓｏｆｔｂａｎｋ高崎
※勤務先は希望を考慮して入社前に決定します。
＊勤務時間は店舗ごとに異なるため、自分に合った働き方が可能。
＊応募方法：新卒応援ハローワーク・学卒コーナーを通して事前連
絡の上、紹介状を受け取り、応募書類とともに郵送してください。
＊資格手当は最大９万円。頑張りがそのまま収入に直結します。社
員割引や制服貸与など、働きやすさも充実。
＊賞与は会社業績＋個人評価で決定。成果はしっかり還元。
＊オンライン応募の方は紹介状不要でスムーズにエントリー可能。
＊説明会は随時開催中。少しでも気になれば、まずは話を聞いてみ
てください。
＊ソフトバンクユーザーでなくても問題なし。むしろ大歓迎です。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
5.1年
従業員の平均年齢（参考値）
32.8歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修（ビジネスマナー・商品知識研修・接客研修）など
入社後研修 ２か月間 （座学、ロープレ）
自己啓発支援の有無
なし
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
ソフトバンク資格試験あり
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
20.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
