「大型ドライバーとして働いているけれど、この先も今の働き方を続けられるだろうか…」
「長距離運行や泊まり勤務が多く、自分の時間や家族との時間がなかなか取れない…」
「人間関係の良い会社で、腰を据えて働きたい…」
そんな想いをお持ちの方に、ぜひ知っていただきたい仕事です。
世紀開発サービス株式会社は、新車・中古車・オークション車両などを輸送する、キャリアカー輸送の専門会社です。
今回募集するのは、大型キャリアカードライバー（5台積み）。
ただ車を運ぶ仕事ではありません。
私たちが運ぶのは、お客様が納車の日を心待ちにしている新車かもしれません。
長年大切に乗られてきた愛車かもしれません。
販売店にとって大切な商品車かもしれません。
一台一台に、それぞれの想いがあります。
だからこそ私たちは、「速さ」よりも「安全」、「効率」よりも「丁寧さ」を大切にしています。
お客様の大切な一台を、傷ひとつなく、安全に届ける。
その積み重ねがお客様からの信頼につながり、長年にわたり多くのお客様から選ばれ続けています。
【具体的な仕事内容】
・キャリアカーによる車両輸送
・新車・中古車・オークション車両の輸送
・車両の積み込み・積み降ろし
・車両固定作業
・輸送前後の車両状態確認
・傷や不具合のチェック
・納車先でのお客様対応
・車両点検・洗車
・日報作成・運行確認
・年に数回程度の車両メンテナンス（タイヤローテーションなど）
最初から5台積みをお任せすることはありません。
未経験の方やキャリアカー経験が浅い方は、まず1台積みからスタート。
先輩社員がマンツーマンで丁寧にサポートしながら、積み込み・積み降ろしのコツや車両感覚、安全確認、お客様対応など、一つひとつじっくり身につけていただきます。
焦る必要はありません。
安全第一で、一歩ずつ成長していただければ大丈夫です。
そして経験を積んだ先には、5台積み、さらにはトレーラードライバーへのキャリアアップも可能。
大型ドライバーとしての市場価値を高めながら、安定した収入を目指せます。
【この仕事の大きな魅力】
それは、毎日自宅へ帰れる働き方です。
大型ドライバーと聞くと、
「何日も家に帰れない。」
「車中泊や泊まり勤務が多い。」
そんなイメージを持つ方もいるかもしれません。
しかし、世紀開発サービスは北海道内輸送が中心。
その日の仕事内容や担当するコースによって出発時間や帰社時間は異なりますが、自分である程度スケジュールを組み立てながら働けるため、仕事にもメリハリがあります。
早い日は午後3時30分〜4時頃に退社することもあれば、業務内容によっては夜9時〜10時頃になる日もあります。
毎日、自分の家に帰る。
自分の布団で眠る。
しっかり疲れをリセットし、また気持ちよく仕事へ向かう。
家族との時間はもちろん、趣味や自分の時間も大切にしながら、身体への負担を抑えて長く働ける環境があります。
だからこそ当社では、平均勤続年数10年以上の社員が多く活躍しています。
続く理由は、給料だけではありません。
一緒に働く仲間の人柄。
困ったときは自然と助け合える風土。
安全を最優先に考える文化。
そして、社員の声を聞きながら毎年少しずつ働きやすい環境や福利厚生を進化させ続けている会社の姿勢です。
私たちは、長時間働くことだけを評価する会社ではありません。
一人ひとりの時間の価値を高め、仕事も人生も豊かにできる会社でありたい。
そんな想いで、日々働く環境づくりを続けています。
【こんな方に向いています】
・大型免許を活かしたい方
・キャリアカーに興味がある方
・車が好きな方
・安全運転を大切にできる方
・コツコツ真面目に取り組める方
・人間関係の良い職場で働きたい方
・家族との時間や自分の時間も大切にしたい方
・長く安定して働きたい方
・将来的にトレーラーへステップアップしたい方
私たちが求めているのは、特別な才能ではありません。
「安全を大切にすること。」
「仲間を大切にすること。」
「お客様の車を大切にすること。」
この想いに共感していただける方です。
ドライバーとして働くだけではなく、一緒に会社をより良くしていく仲間としてお迎えしたいと考えています。
平均勤続年数10年以上。
続く理由は、人です。
これから先の10年、20年を安心して働ける場所を探しているなら、ぜひ一度お話ししましょう。
世紀開発サービスで、あなたらしいドライバー人生をスタートしませんか。
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詳しくはこちらのWEBサイトをご覧ください
https://seikikaihatsu-recruit-nrqqg4d.gamma.site/
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「大型ドライバーの仕事は好き。でも、今の働き方は続けられない。」
もしあなたがそう感じているなら、一度この先も読んでください。
私たちが求めているのは、運転が上手な人よりも、「人として信頼できる人」です。
キャリアカーの運転技術や積み込みの技術は、入社後に身につけることができます。
しかし、
安全を大切にする姿勢。
仲間を思いやる気持ち。
お客様の大切な車を、自分の車のように丁寧に扱える責任感。
これだけは、技術よりも大切にしています。
だから経験や年齢だけで人を判断することはありません。
大型免許を活かして新しい環境で挑戦したい方。
キャリアカーに興味がある方。
「最後の転職にしたい」と考えている方。
そんな方を歓迎します。
また、当社では平均勤続年数10年以上の社員が多く活躍しています。
その理由は、「人間関係の良さ」です。
困ったときは自然と助け合う。
新人を一人にしない。
分からないことは何度でも教える。
そんな風土が当たり前になっています。
だから、
「前の会社は人間関係がつらかった。」
「怒鳴られる職場には戻りたくない。」
そんな経験をされた方も安心してください。
もちろん、この仕事は楽な仕事ではありません。
天候に左右される日もあります。
慎重さが求められる場面もあります。
安全確認を何度も行うこともあります。
だからこそ私たちは、「速さ」よりも「安全」を評価します。
焦らなくて大丈夫です。
一つひとつ確実に覚えていただければ、それで十分です。
また、当社では一人ひとりの働き方も大切にしています。
「しっかり働いて稼ぎたい。」
「家族との時間も大切にしたい。」
どちらも間違いではありません。
あなたの希望も伺いながら、一緒に長く働ける環境をつくっていきたいと考えています。
こんな方は、きっと当社に向いています。
・大型免許を活かして長く働きたい方
・人間関係の良い会社で働きたい方
・毎日家に帰れる働き方をしたい方
・車が好きな方
・安全運転に自信がある方
・仲間と助け合いながら仕事をしたい方
・素直に学び、成長していける方
・キャリアカーやトレーラーへステップアップしたい方
・最後の転職先を探している方
反対に、このような方には向いていないかもしれません。
・安全確認を面倒だと感じる方
・一人だけで仕事をしたい方
・仲間への思いやりを大切にできない方
・車を丁寧に扱えない方
・決められたルールを守れない方
私たちは、「会社が社員を選ぶ」のではなく、「社員から選ばれる会社」でありたいと考えています。
だからこそ、入社後のギャップがないよう、良いことだけを伝えるつもりはありません。
その代わり、一緒に働く仲間は本当に自慢できます。
働く環境も、福利厚生も、毎年少しずつ進化しています。
そして何より、
社員一人ひとりの人生を大切にする会社です。
平均勤続年数10年以上。
続く理由は、人です。
もしあなたも、
「この会社なら、もう一度ドライバーという仕事を好きになれそう。」
そう感じていただけたなら、ぜひ一度お会いしましょう。
総労働時間：1ヶ月あたり173時間
大型ドライバーの仕事で、転職前に一番気になること。
それは、給与と同じくらい「実際にどんな働き方になるのか」ではないでしょうか。
「毎日何時に帰れるのか」
「家に帰れない日が多いのではないか」
「身体がきつくて、長く続けられないのではないか」
「家族との時間や自分の時間は取れるのか」
そんな不安を持つのは、当然のことだと思います。
世紀開発サービスは、北海道内の輸送が中心です。
そのため、長距離運行や泊まり勤務が続く働き方ではなく、基本的には毎日自宅へ帰ることができます。
その日の仕事内容や担当するコース、お客様先の時間によって、出発時間や帰社時間は変わります。
朝早く出発する日もあれば、少し遅めに出る日もあります。
早い日は午後3時30分〜4時頃に退社することもありますし、業務内容によっては夜9時〜10時頃になる日もあります。
ただ、ここで大切なのは、ただ「毎日帰れます」と言いたいわけではありません。
毎日、自分の家に帰る。
自分の布団で眠る。
しっかり疲れをリセットして、また次の日も気持ちよく仕事へ向かう。
この当たり前を大切にできる働き方がある、ということです。
ドライバーの仕事は、身体が資本です。
無理を重ねれば、どれだけ良い収入があっても長く続けることはできません。
だから私たちは、社員が安心して長く働けるように、働き方そのものを大切にしています。
また、仕事の組み立て方にもある程度の自由度があります。
担当する仕事によっては、自分で段取りを考えながら一日の流れを組み立てることができます。
「今日は早めに出て、早めに帰ろう」
「この順番で回った方が効率がいい」
「安全に無理なく運行するには、こう動こう」
そんなふうに、自分で考えて動ける面白さもあります。
もちろん、自由だからといって好き勝手に働くという意味ではありません。
お客様の予定、安全運行、会社のルールを守ったうえで、自分の経験や判断を活かしながら働けるということです。
ただ言われた通りに走るだけではなく、自分で仕事を組み立てる。
そこに、キャリアカードライバーとしての面白さがあります。
収入を重視したい方には、それに合った働き方があります。
休日や家族との時間、自分の時間を大切にしたい方には、その希望も含めて働き方を一緒に考えます。
「しっかり働いて、しっかり稼ぎたい」
「でも、身体を壊すような働き方はしたくない」
「家族との時間も大切にしたい」
「最後の転職先として、長く安心して働きたい」
そんな方にこそ、当社の働き方を知っていただきたいと思っています。
実際に当社では、平均勤続年数10年以上の社員が多く活躍しています。
その理由は、給与だけではありません。
毎日自宅へ帰れる安心感。
自分のペースで身体を整えられる働き方。
困った時に助け合える仲間。
そして、社員の声を聞きながら少しずつ働きやすい環境へ改善していく会社の姿勢。
その積み重ねが、「この会社なら長く働ける」という安心につながっています。
最低勤務期間についても、短期間だけの採用ではなく、長く一緒に働いていただける方を歓迎しています。
私たちは、ただ人手を増やしたいわけではありません。
これから先の10年、20年を一緒に歩んでいける仲間と出会いたいと考えています。
だからこそ、面接では条件だけではなく、あなたがどんな働き方をしたいのか、どんな将来を描きたいのかもぜひ聞かせてください。
収入。
休日。
家族との時間。
自分の時間。
健康。
将来への安心。
そのどれか一つだけではなく、あなたが大切にしたいものを一緒に考えながら、長く働ける環境をつくっていきたいと思っています。
毎日、自分の家に帰る。
しっかり休んで、また次の日も安全に走る。
仕事も、人生も、大切にする。
そんなドライバー人生を、世紀開発サービスで始めませんか。
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「次の休みは、何をしよう。」
そんな楽しみを持ちながら働ける毎日って、少し幸せだと思いませんか。
仕事は人生の大切な一部です。
でも、人生そのものではありません。
家族と笑い合う時間。
子どもの成長を見守る時間。
趣味に没頭する時間。
友人と食事へ行く時間。
何も予定を入れず、ゆっくり身体を休める時間。
そんな一つひとつの時間があるからこそ、また明日も前向きな気持ちで仕事に向かうことができます。
世紀開発サービスでは、GW・お盆・年末年始などの長期休暇もしっかり確保しています。
休日は、人それぞれ。
家族と旅行へ出かける人。
北海道の大自然の中で釣りやキャンプを楽しむ人。
好きな車をいじる人。
家でゆっくり映画を観たり、身体を休めたりする人。
休日の過ごし方に正解はありません。
あなたが「これが自分らしい」と思える時間を過ごしてほしい。
それが私たちの願いです。
そして、仕事の日も基本的には北海道内の輸送が中心のため、その日のうちに自宅へ帰ることができます。
休日だけではなく、普段の日も家族との夕食を楽しんだり、自分の時間をつくったりできる働き方があります。
私たちが目指しているのは、「休みが多い会社」ではありません。
仕事も、人生も、どちらも大切にできる会社です。
だから世紀開発サービスでは、「時間単価」という考え方を大切にしています。
長い時間働くことではなく、限られた時間の中で価値を生み出し、その成果を社員へ還元する。
仕事を頑張る日があるからこそ、休みの日は心から楽しむ。
その積み重ねが、10年後、20年後も健康で、笑顔で働き続けられる人生につながると私たちは信じています。
人生は、一度きりです。
仕事のために人生があるのではありません。
大切な人と笑い合う時間も。
趣味に夢中になる時間も。
何もしないで、心と身体を休める時間も。
そのすべてが、あなたの人生を豊かにしてくれます。
だから私たちは、社員一人ひとりに、仕事だけではなく、その先にある人生まで大切にしてほしいと思っています。
「この会社に転職して、人生が変わった。」
いつか、あなたにもそう思っていただけたら、それ以上に嬉しいことはありません。
札幌南ICより車で５分
基本給：月給 35万円 〜 47万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
「転職するなら、今より安心できる生活を送りたい。」
そう考えるのは、ごく自然なことです。
世紀開発サービスでは、経験やスキル、担当車両、希望する働き方に応じて、安定した収入を目指せる環境を整えています。
5台積みキャリアカーを担当し、収入を重視した働き方を選択した場合は、月の最低総支給額35万円を想定しています。
※大型連休（GW・お盆・年末年始）を除き、月5〜6日程度の休日で勤務する場合
※業務内容により、1日平均11時間30分程度の勤務を想定
一人前の5台積みドライバーは年収500万円超が目安。熟練ドライバーでは、昨年年収550万円の実績があります。
トレーラードライバーの昨年年収実績は585万円〜610万円で、今年はさらに約10万円アップする見込みです。
担当車両が大きくなり、任される仕事が増えるほど、技術や経験が収入に反映されます。
※年収は昨年実績および今年の見込み。経験・担当車両・勤務状況・各種手当などにより異なります。
私たちは、良いことだけを伝えるのではなく、「入社して良かった」と思っていただける採用を大切にしています。だからこそ、給与条件も正直にお伝えします。
「休日を増やしたい」「家族との時間も大切にしたい」という方もご安心ください。働き方は一つではありません。
収入を重視する方には、それに合った働き方を。ワークライフバランスを重視する方には、その希望も含め、長く働ける環境を一緒に考えます。
住宅・家族・通勤・役職手当、退職金制度、企業型確定拠出年金（企業型DC）、WELBOX、健康診断、歯科・眼科検診、インフルエンザ予防接種、メガネ購入補助（規定あり）など、福利厚生も充実しています。
さらに、社員の声を取り入れながら、制度や環境を毎年改善しています。
私たちが大切にしているのは、年収だけではありません。
「時間単価」という考え方です。
どれだけ給料が高くても、家族や自分の時間がなくなっては、本当の豊かさとは言えません。
限られた時間で高い価値を生み、その成果を社員へ還元する。
給与も、手当も、福利厚生も、働きやすさも。
そのすべてに納得できる環境で、あなたをお迎えしたいと考えています。
「この会社に転職したら、自分の人生はどう変わるんだろう。」
転職を考えるとき、一番気になるのは給与かもしれません。
でも本当に知りたいのは、
「5年後、10年後、自分はどんな生活を送っているのか。」
ではないでしょうか。
世紀開発サービスでは、一人ひとりの成長に合わせて技術を磨き、キャリアアップしながら収入も着実に伸ばしていくことができます。
⸻
【あなたの未来イメージ】
■入社1～2年
まずは1台積みキャリアカーからスタート。
積み込み技術や安全確認、車両感覚などを身につけながら、焦らず経験を積んでいきます。
「運ぶ」だけではなく、「信頼されるドライバー」になるための土台をつくる期間です。
⸻
■入社3～5年
経験を積んだ後は、5台積みキャリアカーを担当。
収入を重視した働き方を選択した場合、
月の総支給額35万円以上
を目指せます。
一人前のドライバーとして、5台積みキャリアカーを安定して担当できるようになると、年収500万円超が一つの目安です。
さらに経験と技術を磨いた熟練ドライバーでは、5台積みキャリアカーで年収550万円の実績もあります。
この頃には仕事にも自信がつき、後輩から頼られる存在になっているでしょう。
家族との生活も安定し、マイホーム購入を考え始める社員も少なくありません。
※大型連休（GW・お盆・年末年始）を除き、月5〜6日程度の休日・1日平均11時間30分程度の勤務を想定しています。
※年収は経験・技術・勤務状況・各種手当などによって異なります。
⸻
■入社5～10年
さらに経験を積み、トレーラードライバーへステップアップ。
高度な積載技術や運転技術を身につけたトレーラードライバーの昨年の年収実績は、
585万円〜610万円。
今年度は、そこからさらに年収ベースで約10万円アップする見込みです。
担当する車両が大きくなり、任される仕事が増えるほど、これまで培ってきた技術や経験が収入にも反映されていきます。
後輩を育て、会社を支える中心メンバーとして活躍する。
そんな未来も決して夢ではありません。
※上記年収は昨年実績および今年度の見込みです。経験・勤務状況・各種手当などによって異なります。
⸻
■入社10年以降
私たちは、
「ここまで頑張ったから終わり。」
という会社ではありません。
会社が成長すれば、社員へ還元する。
給与も。
福利厚生も。
働く環境も。
毎年少しずつ良くしていく。
それが世紀開発サービスの考え方です。
だからこそ、勤続10年、20年と長く働く社員が多く、平均勤続年数10年以上という実績につながっています。
⸻
私たちが本当に大切にしているのは、年収の高さだけではありません。
「時間単価」です。
たとえ年収が高くても、毎日朝から深夜まで働き続け、自分や家族との時間を持てない人生。
安定した収入を得ながら毎日家に帰り、家族との時間や趣味も大切にできる人生。
あなたなら、どちらを選びますか？
世紀開発サービスが目指しているのは、
「限られた時間の中で、より高い価値を生み出し、その成果を社員へ還元する会社」。
だから毎年、
働き方も。
給与も。
福利厚生も。
少しずつ進化しています。
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実際に当社へ転職し、安定した収入を得られるようになった社員や、夢だったマイホームを建てた社員もいます。
毎日、自宅へ帰る。
自分の布団で眠る。
休日は家族と旅行へ行く。
趣味を思い切り楽しむ。
将来への不安が減り、
「この会社に転職して良かった。」
そう思える人生を歩んでほしい。
それが私たちの願いです。
⸻
私たちは、
「今月いくら稼げるか。」
ではなく、
「10年後、どんな人生を送っているか。」
を大切にしています。
給与は、人生を豊かにするための一つの手段。
だからこそ、
収入も。
働きやすさも。
人間関係も。
そのどれも妥協しません。
平均勤続年数10年以上。
続く理由は、人です。
世紀開発サービスで、あなたも安心して未来を描けるドライバー人生を始めませんか。
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【福利厚生】
福利厚生は、会社の「本気度」が表れるものだと私たちは考えています。
求人票には、「社会保険完備」「退職金制度あり」と書かれている会社がたくさんあります。
もちろん、それらは大切です。
でも、本当に大切なのは、
「社員一人ひとりの人生を、どれだけ本気で考えているか。」
ではないでしょうか。
世紀開発サービスは、社員が安心して長く働ける会社であるために、給与だけではなく、福利厚生にも力を入れています。
住宅手当。
家族手当。
通勤手当。
退職金制度。
資格取得支援制度。
そして、
企業型確定拠出年金（企業型DC）。
中小企業ではまだ導入例の多くない「企業型確定拠出年金（企業型DC）」を導入。
会社が掛金を積み立て、社員の老後の資産形成まで支えています。
これらは、「今」の生活だけではなく、「将来」の安心まで考えた制度です。
さらに、健康も大切な福利厚生だと考えています。
毎年の健康診断はもちろん、
歯科検診、
インフルエンザ予防接種、
眼科検診も会社がサポート。
そして、検診の結果、メガネが必要と診断された場合は、メガネ購入費までも補助しています。
ドライバーにとって、一番大切な仕事道具は「身体」です。
特に「目」は、安全運転に欠かせません。
だから私たちは、「健康だから働ける」のではなく、
「健康で働き続けられる会社をつくること」
を大切にしています。
また、福利厚生サービス「WELBOX」に加入しているため、旅行や宿泊施設、映画館、レジャー施設、スポーツジム、育児支援、介護支援など、さまざまなサービスをお得に利用できます。
社員本人だけではありません。
家族との旅行。
子どもとの思い出づくり。
夫婦での外食。
そんな時間も応援したい。
私たちは、福利厚生とは「会社の中だけ」のものではなく、
社員と、そのご家族まで笑顔にするものだと考えています。
さらに、社員同士の交流も大切にしています。
食事会や懇親会では、楽しい時間を安心して過ごせるよう、お酒を飲んだ際の運転代行費用や近隣温泉施設「ほのか」への宿泊費も会社がサポートしています。
「参加したいけど、帰りが心配。」
そんな理由で遠慮してほしくありません。
安心して参加し、仲間との時間を楽しんでほしい。
そんな想いから生まれた制度です。
そして、世紀開発サービスの福利厚生には、もう一つ大きな特徴があります。
それは、「毎年進化している」ということです。
私たちは、「今ある制度で十分」とは考えていません。
社員から
「こんな制度があったら嬉しい。」
「もっと働きやすくなる。」
そんな声があれば、本気で耳を傾けます。
実際に、社員の声をきっかけに新しい制度が生まれたこともあります。
会社は、社長一人でつくるものではありません。
社員みんなで育てていくもの。
だから福利厚生も、一緒につくっていくものだと考えています。
仕事は人生の大切な一部です。
でも、人生そのものではありません。
家族と笑う時間。
趣味を楽しむ時間。
健康で過ごせる毎日。
老後への安心。
そのすべてが揃って初めて、
「この会社で働いて良かった。」
と思えるのではないでしょうか。
私たちが目指しているのは、
「福利厚生が多い会社」ではありません。
「社員が幸せに働き続けられる会社」です。
給与も。
働きやすさも。
人間関係も。
福利厚生も。
そのどれか一つではなく、すべてに本気で向き合う。
だからこそ、平均勤続年数10年以上という実績につながっています。
福利厚生は、会社から社員へのプレゼントではありません。
「あなたと、その大切な人の人生を守りたい。」
そんな想いを形にした約束です。
もしあなたが、
「ただ働くだけではなく、人生まで大切にしてくれる会社で働きたい。」
そう思うなら、世紀開発サービスはきっとあなたに合う会社です。
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平均勤続年数10年以上。その理由は人です。困った時は自然と助け合い、安全を優先に考える風土が根付いてます。社員の声を大切にし、福利厚生や働く環境も毎年少しずつ改善。「もっと働きやすい会社へ」を本気で目指してます。人間関係に悩まず、安心して長く働ける環境です
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
ここまでお読みいただき、本当にありがとうございます。
もし今、
「少し気になる。」
「一度話だけでも聞いてみたい。」
そう思っていただけたなら、ぜひお気軽にご応募ください。
私たちは、面接を「会社が応募者を選ぶ場」とは考えていません。
お互いを知り、お互いが納得したうえで、「一緒に働きたい」と思えるかを確かめる時間だと考えています。
そのため、面接では無理に入社を勧めることはありません。
仕事内容や給与、働き方はもちろん、不安なことや気になることがあれば、どんな小さなことでも遠慮なくご質問ください。
「今の会社を辞めるかまだ決めていない。」
「まずは話だけ聞いてみたい。」
そんな方も大歓迎です。
実際に会社の雰囲気を見ていただき、働く社員の様子を知ってから判断していただいて構いません。
あなたにとって大切な転職だからこそ、焦って決める必要はありません。
私たちも、「入社して終わり」ではなく、「入社して良かった」と思っていただける採用を何より大切にしています。
だからこそ、良いことだけをお伝えするつもりはありません。
働き方や給与についても、正直にお話しします。
そのうえで、お互いが「ここなら安心して一緒に働ける」と思えたら、とても嬉しく思います。
平均勤続年数10年以上。
続く理由は、人です。
次にこの言葉を実感するのは、あなたかもしれません。
あなたとお会いできる日を、社員一同楽しみにしています。
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