【必須資格・経験】
【必須】
■海外現地法人の管理経験
■業務での英語使用経験(社内会話レベル)
【当社の魅力】独自の多品種少量生産で幅広い業界から支持を得るグローバルメーカーです。売上の半分以上が海外を占め、市場環境に左右されにくい強固な経営基盤が強みです。また、年間休日125日や完全週休2日制、フレックスタイム制の導入など、柔軟に働ける環境が整っています。役職定年がないため、培った管理経験を長期的に活かし、専務の参謀としてグローバルに活躍できます。
____________________
【海外事業管理(部長候補)】営業業績管理/スタンダード上場/福利厚生◎
【仕事内容】
独自の微細加工技術でグローバル展開する当社にて海外事業管理をご担当。専務の参謀としてシンガポール等現地法人の経理データ連携や海外営業の数値管理、予実対比、差異の原因究明、レポーティングを行います。
■海外現地法人の経理データを本社経理へ連携 ■海外営業全体の数値管理や予実対比 ■データ差異の原因究明と専務への報告 ■営業アシスタントの業務統括
【仕事の魅力】専務の参謀として経営に近い立場で事業を支える大役です。将来的にシンガポールへの駐在可能性もあり、経験を活かしグローバルに活躍できます。
【雇用形態】
正社員
____________________
【年収・給与】
想定年収1000~1200万円月給¥600,000~¥750,000 基本給¥600,000~¥750,000を含む/月■賞与実績:あり
【勤務地】
東京都品川区
【休日休暇】
年間休日125日
____________________
【選考プロセス】
面接回数2回
【事業内容・会社の特長】
【事業戦略】大きくは(1)既製品の展開と(2)材料開発の2つの軸で事業を展開して参ります。一つ目についてですが、同社は創業以来、受託加工メーカーとして顧客ニーズに応えながらテクニスコでしか出来ない加工技術を作り上げてきました。今後はその技術を活かしながらオリジナル製品をつくっていくなど、ある種部品メーカーとしての役割を担うことも目指しております。二つ目に関しては、独自の加工技術をより進化させることに注力していきます。直近ではシンガポールに材料開発専門の工場を立ちあげております。
【強味】同社の売上の半分以上は海外(とりわけ欧州)が占めており国内だけに留まらない顧客基盤があること、また、当社の製品は、産業機器、光・無線通信、自動車、ライフサイエンス、モバイル機器、航空宇宙、環境エネルギーというグローバルな7つの市場で採用されており、幅広い業界のお客様とのお取引があるため、市場環境に影響されにくいという特長がございます。
【社風】当社の価値観を明確にした”The TECNISCO WAY”の下、社員一人ひとりが独創的な挑戦を絶えず継続し、進化し続ける企業風土を醸成しています。直近では全社で残業20時間までを目標とし、WLBの改善を促進。平均勤続年数14年と安定的に就業が可能な環境です
____________________
#新着求人
#ミドルの転職
#30代・40代の転職ならミドルの転職