＜未経験からのチャレンジ歓迎＞
飲食店・アパレル・美容室・オフィスなど
さまざまなお店づくりに関わる
企画営業のお仕事です。
ヤンの営業は、
商品を売るだけの営業ではありません。
「どんなお店にしたいか」
「どんな人に来てほしいか」
など、お客様の想いやイメージを
一緒に整理しながら
空間づくりを進めていきます。
なんだか難しそう…？と不安に
思われた方もいるかもしれませんが
サポート体制が整っているので
未経験入社でも問題ありません。
「インテリアが好き」
「店舗を見るのが好き」
「人の話を聞くのが得意」
「自分のアイデアを活かしたい」
そんな気持ちを活かしながら
少しずつできることを増やせます！
＊・。具体的な担当業務・。＊
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■1. お客様との打合せ
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新規出店やリニューアルを
検討されているお客様から
・どんなお店にしたいか
・どんな雰囲気をイメージしているか
・予算やスケジュール
などを丁寧にヒアリングします。
最初からイメージが
固まっているお客様ばかりではないため
会話を通して一緒に方向性を
整理していくことも多いです。
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■2. 物件探し・企画サポート
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「どんな場所ならお店に合うか」
を考えながら、
物件探しや情報収集を行います。
例えば、
「駅から近い方が入りやすそう」
「この立地なら若いお客様が多そう」
など、周囲の環境も見ながら
お客様に提案していきます。
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■3. 設計・デザイナーとの打合せ
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社内の設計・デザイナーと一緒に、
お店のレイアウトやデザインを確認します。
「もっと入りやすい導線にしよう」
「商品が見やすい配置にしよう」
など、チームで相談しながら進めます。
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■4. 完成までの進行サポート
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工事スケジュールの確認や、
社内メンバーとの調整などを行いながら、
完成までサポートします。
まずは先輩と一緒に進めながら、
少しずつできることを増やしていけます。
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■5. 完成！
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自分が関わったお店が完成し、
お客様で賑わっている様子を見た時は、
この仕事ならではのやりがいを
感じることができるはず。
追加の相談や次の出店計画など、長く
お付き合いが続くケースが多いのが特徴。
自分が関わった空間が、街の中で
在り続ける姿を実感できます。
＊・。-
■未経験からの挑戦も歓迎■
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まずは先輩と一緒に
打ち合わせや現場へ同行しながら、
仕事の流れを覚えていきます。
最初は
・資料づくり
・物件の情報確認
・打ち合わせのサポート
など、できることからスタート。
少しずつ「どんなお店にしたいか」
を考える打ち合わせにも
参加していきます。
実際に完成した店舗を見に行き、
「こんな風に形になるんだ」
と学べる機会もあります◎
分からないことは
周りに相談しやすい環境なので、
未経験の方も安心してください！
＊・。-
▼ヤンの仕事の進め方▼
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★答えをなぞる仕事ではありません
お客様によって、
お店づくりの目的や悩みはさまざま。
だからこそ、最初から“これが正解”
と決まっていることは多くありません。
相手の想いや状況を整理しながら、
一緒に形にしていく仕事です。
★チームで取り組む仕事です
営業だけでなく、
設計・施工・デザイナーなど、
さまざまなメンバーと相談しながら
一つの空間をつくっていきます。
自分だけの考えで進めるのではなく、
周囲の意見も取り入れながら、
より良い形を目指します。
★街の中に残っていく仕事です
完成して終わりではなく、
お客様が集まり
長く使われるところまで
見届けられる仕事です。
自分が関わったお店を
街で見かけるたびに、
やりがいを感じられます。
・・・・・当社実績について・・・・・
＜案件例＞
・バイク専門店
木目調とブラックを基調にした空間構成。
来店客同士が自然に会話できるよう、
カウンター配置にも工夫を施しています。
・どら焼き専門店
商品のイメージを空間全体で表現。
入口のサインやタイル使いが印象に残り、
来店のきっかけづくりにもなっています。
・大阪駅前広場 仮囲いデザイン
再開発工事に伴う仮囲いに、
「なんでやねん」「かまへん」など
関西弁の言葉を用いたグラフィックを展開。
工事中であっても、街の景色や
通行する人の気持ちに配慮した表現で
足を止めて見てもらえる仮囲いとして
印象に残る空間づくりを行いました。
その他、当社ホームページでは
設計・デザインの実績を多数紹介中！
http://e-yan.co.jp/ourworks
仕事を楽しむメンバーたちの
写真も載っているのでぜひご覧ください！
※建築業許可(般-3)第102471号
＜業界・職種未経験歓迎＞
＊第二新卒歓迎
＊社会人デビューもOK
▽接客・販売・営業事務経験者歓迎▽
お客様のお話にしっかり耳を傾けて
理想の店舗や空間を一緒に作るため
「人と話すことが好き」
「相手の話を聞くことが好き」
という気持ちが活きる仕事です。
販売や接客、営業事務など
人をサポートする仕事の経験があれば
培ったコミュニケーション力や
寄り添い力が活かせます◎
●こんな方にピッタリです！
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＊インテリアやカフェ巡りが好き
＊人と話すこと・相談に乗ることが好き
＊毎日同じ仕事より、
変化のある仕事がしたい
＊早いうちに新しいスキルを身につけたい
＊チームで進める仕事が好き
＊「もっとこうしたら良くなるかも」
と考えるのが好き
＊人に喜ばれる空間づくりに興味がある
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
＜働き方が選べます＞
(1)9:00～18:00
(2)10:00～19:00
※実働8h、休憩1h
※ランチタイムは12-15時の間で
自由に1hを取得可能です！
＜週に1日はノー残業DAY(曜日固定なし)＞
仕事を忘れて趣味を楽しんだり、時にはチームで飲みに行くことも。
プライベートの時間も尊重しながら、メリハリをつけて働ける環境です。
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■1日の流れ(例/10:00出社の場合)
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10:00｜出社・メール確認・進行案件の整理
図面チェックや設計からの修正確認を行う。
▼
11:00｜設計チームと打合せ
コンセプト・動線の最終調整、工事前の確認など。
▼
13:00｜ランチ
▼
14:00｜顧客と現地打合せ（内見・レイアウト確認）
物件の寸法確認、必要設備の可否などをその場で判断。
▼
16:00｜施工部と工期・見積調整
現場の進捗や追加工事の要否を相談。
▼
18:00｜提案資料・見積作成、翌日のアポイント調整
フォロー連絡なども行い、進行を止めない。
▼
19:00｜退勤！今日もお疲れ様でした。
完全週休2日制（土日）
祝日
【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
★リフレッシュ休暇…勤続5年で10日、10年で1ヶ月
【年間休日】
125日
★各自が予定に合わせて有給を取得しやすいよう、
目安として事前にカレンダーを共有しています。
【有給休暇】
10日
※入社半年後付与
四ツ橋駅から徒歩2分、心斎橋駅から徒歩5分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：年俸 228万円 〜 412万8000円
固定残業代：あり
1年あたり72万円 〜 187万2000円（固定残業時間：1年あたり480時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※年俸制の給与形態です。月額は年俸を12分割した金額を月々支給します。
※経験・能力を考慮のうえ優遇します。
◆売上達成報奨金制度あり
◆通勤交通費全額支給
＜年収例＞
年収500万円（年俸450万円＋手当）
※営業経験・リーシング・施工管理の経験者（経験3年、30歳）
年収450万円（年俸400万円＋手当）
※未経験入社（入社5年、33歳）
＊。・スタッフの声・。＊
ー
前職では、ホテルスタッフとして働いていました。
もともとインテリアや空間を見ることが好きで、ホテルごとの雰囲気や内装の違いを見て「どうしてこんな空間になっているんだろう」と考えるのが好きだったんです。
そんな中でヤンの求人を見つけ、ただ接客をするだけではなく、“空間そのものをつくる側”に関われることに惹かれて入社を決めました。
現在は、お客様へのヒアリングを通して
「どんなお店にしたいのか」
「どんな人に来てほしいのか」
を整理しながら、設計・デザイン・施工チームと一緒に店舗づくりを進めています。
最初は専門用語も分からず不安もありましたが、先輩が打ち合わせ後に「なんでこの提案になったのか」まで丁寧に教えてくれたので、少しずつ理解を深めていけました。
自分が関わったお店が完成し、実際にお客様で賑わっている様子を見ると、「この空間づくりに自分も関われたんだ」と大きなやりがいを感じます！
“人と関わること”が好きな方や、インテリア・店舗が好きな方には、毎日新しい発見がある仕事だと思います。
【福利厚生】
・社会保険完備
・定期健康診断
・社員割引あり（淡路島カーサカリーナ貸別荘）
・社員旅行（直島・韓国・台湾など）
※積立金制度あり（自由参加です）
・通勤交通費全額支給
・家族手当（扶養、子ども）
・時間外手当（固定残業代超過分）
・昇給：年1回
【社内の取り組み】
・飲食店視察食事会（3月）
和食・洋食などテーマを分け、
話題の店舗や関わった店舗を訪れます。
・社内運動会（6月）
貸別荘で、テニスコートなどを使って実施。
部署や役割を越えて交流する機会として、
昔から開催しています。
いずれも制度として決められたものではなく、
人との関わりを大事にしてきたからこそ
自然と続いてきた取り組みです。
・インテリアデザイン／内装・店舗設計
・営業／既存顧客フォロー・新規顧客開拓・リーシング
・建築設計
・グラフィック／ブランディング・WEB・グラフィックデザイン
分野の異なるメンバーが同じ案件に関わり、
立場に関係なく意見を交わしながら進めています。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
＜応募方法＞
応募フォームよりお気軽にご応募ください。
担当より追ってご連絡いたします。
お電話でのご応募も歓迎しています。
電話…06-6210-2582
＜選考の流れ＞
【応募・書類選考】
応募フォームの内容を基に書類選考を行います。
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【面接】(2回を予定)
リラックスしてお越しください。
お互いを知り、理解を深める場にできたらと思います。
※履歴書(写真貼付)をお持ちください。
※基本は対面ですが、遠方の方はご相談ください。
※基本は営業時間内での実施ですが
19時以降の面接もご相談可能です。
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【採用】
一緒にお仕事ができるのを楽しみにしています！
※面接日、勤務開始日はご相談に応じます。
