ニイガタケン ショウコウカイ レンゴウカイ
新潟県商工会連合会
〒950-0965
新潟県新潟市中央区新光町７番地２
https://www.shinsyoren.or.jp
正社員
フル
経験不問
週休二日制（土日休）
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
職種
商工会職員 経営支援員（事務職員／新潟にしかん商工会）
仕事内容
経営支援員は、商工会の経理、企業に対する税務支援、
経営指導員と連携した事業者の経営のサポートなどを
行います。
・小規模事業者に対する経理及び税務支援業務
・小規模事業者に対する経営支援の補助業務
・商工会の経理業務等
採用予定日：令和８年８月１日（ご事情に応じて相談可）
※応募の詳細は、当会ホームページの「職員採用情報」ページに掲
載の「募集要綱」をご確認ください。
変更範囲：商工会連合会の定める業務
就業場所
〒953-0041
新潟県新潟市西蒲区巻甲２５７６番地３ 新潟にしかん商工会
最寄り駅
巻駅
就業場所に関する特記事項
本所のほか、西川支所、岩室支所、中之口支所、潟東支所がありま
す。
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
年齢
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成を図るため。
必要なＰＣスキル
ワード、エクセル等を使用した基本的なパソコンスキル
195,912円〜249,343円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
194,938円〜248,103円
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり4,480円〜（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 4.65ヶ月分（前年度実績）
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務量の急激な増加
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
年末年始、夏季休暇（５日）、特別休暇他
※有給休暇は、毎年２０日付与（８月採用の場合初年度１３日）
事業内容
新潟県商工会連合会は、主に新潟県内の商工会に対して、
商工会の運営や会員支援に関するサポート、共済や検定事業、
新潟県や関係団体との調整等を行っています。
会社の特長
昭和３６年９月に創立。商工会は、地区内の商工業の総合的な
改善発達を図り、あわせて社会一般の福祉の増進に資すること
を目的として、商工会法に基づき設立された特別認可法人です。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後14日以内
その他の選考日時等
筆記試験 令和８年６月１４日（日）
〒950-0965
新潟県新潟市中央区新光町７－２
最寄り駅
関屋駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
募集要綱参照（当会ＨＰ）
郵送の送付場所
〒950-0965
新潟県新潟市中央区新光町７番地２
課係名、役職名
人事研修課
担当者
清野 隆太
ＦＡＸ
025-285-1252
Ｅメール
〇初任地は「新潟にしかん商工会」です。
〇雇用開始予定日：令和８年８月１日（開始日については相談可）
〇応募にあたっては、募集要綱で定める「受験申込書」等が必要
となりますので、必ず募集要綱をご確認ください。募集要綱は
新潟県商工会連合会のホームページ「職員採用」ページから
取得できます。
「検索サイト 新潟県商工会連合会 職員採用」で検索
〇応募締切が６月９日ですが、応募に必要な卒業証明書や
成績証明書の取得が提出期限までに間に合わない場合は、
採用担当までお気軽にご相談ください。採用試験当日に持参を
お願いするなど適宜調整します。
〇制服・作業服：無
〇連絡不可時間帯：平日１７時以降・土日・祝日
〇マイカー通勤用駐車場：有（無料）
〇賞与については、採用年度（８月採用時）は１．６０７５カ月
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
商工会は、地域の小規模事業者の経営や技術の改善発達と豊かな地
域づくりを支援します。
具体的には、地域内の従業員が２０人以下（商業・サービス業は従
業員が５人以下）の小規模企業の経営、税務、金融、労務関係の相
談指導を行います。
商工会職員「経営支援員（事務職員）」は、商工会の経営指導員が
中心となって行う事業者への経営相談をサポートしたり、事業者の
会計・記帳に関する支援を行ったり、商工会組織の経理業務等に従
事します。また、街づくり事業や商店街事業等を通じて、地域経済
の振興発展を図りながら地域社会の活性化に寄与する取組みを行い
ます。
「地元企業を守り、成長させたい！元気な地域づくりに貢献したい
！」そんな想いを持った方にぴったりの職場です。
研修制度の内容
新任職員研修
基礎研修
支援実務研修
階層別研修
テーマ別
ＷＥＢ研修
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
