仕事内容:
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◆AIに詳しい人だけが、AIの仕事をするわけではありません
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AIやWebに関心はあるけれど、実務経験がない。そんな理由で一歩を迷っている方にも始めやすい仕事です。担当するのは、AIを活用して作られたWeb記事を確認し、必要な調整や進行管理を行うこと。自分で文章を大量に書き続けるのではなく、仕上がった記事を読み、読みやすさや流れを整えていく役割です。
運営会社は鹿児島県姶良市に本社があり、鹿児島県・熊本県で4事業所を展開しています。福祉事業者運営会社として、AIを活用したWeb記事制作の管理と、利用者さんのサポートを行っています。入社時点でAIやWebに精通していなくても、確認作業や進捗整理を重ねながら、少しずつ業務の全体像をつかめます。
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◆文章のズレを見つけ、制作を止めずに進める仕事
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お任せするのは、AIを使ったWeb記事制作に関する確認・管理・サポートです。誤字脱字、表現の不自然さ、情報の食い違いなどを見ながら、必要な修正指示をまとめ、制作がスムーズに進むように調整します。
■主な業務
・サイト登録内容の確認
・記事内容のチェック
・制作進行の管理
・AI記事の確認と調整
・マニュアル作成補助
・利用者さんへのサポート
AIが生成した文章にも、意味のつながりが弱い部分や、読みにくい言い回しが残ることがあります。だからこそ、人が読んだときに自然に理解できるかを確認する視点が大切です。AIを扱う仕事ですが、判断の基準は常に記事を読む人にあります。
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◆利用者さんの作業もオンラインで支えます
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利用者さんとの連絡は、主にチャットやオンライン通話で行います。作業状況を確認し、つまずいている点を聞き取り、次の工程に進みやすいようにフォローします。記事の品質確認だけでなく、制作全体の流れを整えることにも関われます。
ただ、サポートしたい気持ちが強くなりすぎると、自分だけで抱え込みやすくなることもあります。相手に寄り添いながらも、「自分も興味があるから改善策を考えてみる」くらいの無理のない距離感を持てる方に向いています。
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◆先輩たちも別の分野から始めています
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入社1ヶ月の弓掛さんは、前職がお茶農家。その前には東京で物流系事務を経験していました。入社前は、AIに関わる仕事は特別なスキルを持つ人が担当するものだと感じていたそうです。現在は、記事確認、進行管理、利用者さんへのサポートを順番に覚えながら、マニュアル作成や作業整理にも携わっています。スプレッドシートの関数を使った効率化にも取り組んでいます。
入社1週間の富永さんは、AIへの興味と「やってみたい」という思いから入社しました。先輩に添削してもらいながら、相互リンクの提案やAIを使った記事作成にも関わっています。修正箇所が減り、OKをもらえた時に成長を実感できるそうです。
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◆勤務日の一例
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8:00 出社、朝礼、メール確認、当日の予定確認
8:30 サイト登録内容と表示状態の確認
9:00 利用者さんへのオンラインサポート
11:00 記事内容の確認、情報の整合性チェック
12:00 休憩60分
13:00 制作進行の共有、課題確認MTG
14:00 AI記事の確認、修正指示の整理
15:00 スケジュール調整、関係者との連携
16:00 マニュアル作成補助、作業整理の指示
16:30 翌日の準備をして業務終了
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◆入社後は確認する視点から身につけます
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1〜2週目：オンライン研修でMOBのツール、マニュアル、業務フローを学びます。画面共有で先輩の作業を見ながら、サイト登録チェック、記事内容の確認、AI記事チェックの進め方を覚えます。記事執筆やAI操作そのものを体験する工程ではなく、確認する側の視点で学びます。
〜1ヶ月：サイト登録チェックと記事内容の確認を、1人で担当できる状態を目指します。利用者さんへのサポートにも同席し、チャットやオンライン通話での対応方法を身につけます。慣れてきたら、進捗確認や声かけも少しずつ担当します。
〜3ヶ月：AI記事のチェック、修正指示、制作進行の管理を一通り経験します。マニュアル作成補助にも取り組みます。
3ヶ月以降：6つの業務を自立して進められる状態を目指し、サブディレクション担当として独り立ちしていきます。主な役割は、確認、進行管理、指示出しです。
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◆選考について
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選考は書類選考と一次面接です。一次面接はオンラインで実施します。入社日や勤務開始時期は相談可能です。仕事内容を知ってから考えたいという段階でも、興味があればご応募ください。
アピールポイント:
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◆AI・Webへの興味から始められる
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この仕事は、最初から専門知識だけで進めるポジションではありません。中心となるのは、記事の確認、制作進行の管理、利用者さんへのサポートです。AIやWebに関心があり、PC作業に抵抗がなければ、実務を通じて必要な進め方を覚えていけます。
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◆AI文章を読者目線で見直せる
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AIが作成した記事を読み、自然に理解できる内容になっているかを確認します。誤字脱字、情報の整合性、表現の違和感などを見直し、Web記事の品質を支えます。AIを活用しながらも、大切にするのは読む人に伝わるかどうかです。
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◆仕事を進めやすくする工夫にも関われる
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マニュアル作成補助や作業整理など、日々の業務をより進めやすくする取り組みにも携われます。スプレッドシートの関数を使った効率化など、小さな改善がチーム全体の働きやすさにつながります。
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◆確認・調整を落ち着いて進められる
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主な業務は、記事確認、チェック、オンライン対応、スケジュール調整です。残業は固定5時間分がありますが、実際の残業はほぼありません。全社22名合計の年間残業は45時間です。
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◆異なる仕事から始めた先輩がいます
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お茶農家、物流系事務など、別分野を経験してから入社した先輩がいます。これまでの経験量だけではなく、AIやWebへの関心、PC作業への抵抗のなさを大切にしています。
求める人材:
必須条件
・学歴不問
・未経験歓迎
・PC操作に抵抗がない方
・AIツールに興味がある方
・Web業界に興味がある方
歓迎する経験、志向
・チームリーダーを目指したい方
・進行管理や作業整理に興味がある方
・人の作業を支えることが好きな方
・効率化や仕組みづくりを考えたい方
・文章を読む、確認する作業が苦にならない方
・チャットやオンライン通話で連携できる方
特別な経験や資格よりも、AIやWebに
興味があることを大切にしています。
お茶農家、物流系事務など異業種からの
転職実績もあり、はじめての挑戦を
前提にした業務習得ができます。
ただし、AIがすべて答えを出す仕事では
ありません。読み手に伝わるか、作業者が
迷わないかを考えながら進める仕事です。
勤務時間・曜日:
・勤務日：月曜〜金曜の週5日勤務
・勤務時間：8:00〜17:00
・休憩時間：60分
・実働時間：1日8時間
・平均所定労働時間：月160時間
・平均勤務日数：月20〜22日
・休日：土日休みの完全週休2日制
・祝日：出勤となります
・残業：固定残業5時間分あり
・実際の残業はほぼありません
休暇・休日:
年間休日104日。
週休2日制（土日休み）。
※祝日は出勤となります。
※お盆・年末年始は有給取得で調整。
◎有給は取得しやすい環境です
【有給取得率】 2025年4月〜2026年3月 有給取得率：60.3％
アクセス:
九州新幹線「新玉名」駅より車で約8分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥201,000 〜 ￥230,000は1か月当たりの固定残業代￥7,000（5時間相当分）を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。
月給201,000円〜230,000円です。
固定残業代7,000円、5時間分を
月給に含みます。5時間を超えた
時間外労働分は追加で支給します。
昇給あり、賞与ありです。賞与は
年1回で、いずれも前年実績があります。
試用期間は3ヶ月で、期間中の条件は
本採用時と同条件です。
月給201,000円〜230,000円です。
固定残業代7,000円、5時間分を
月給に含みます。5時間を超えた
時間外労働分は追加で支給します。
昇給あり、賞与ありです。賞与は
年1回で、いずれも前年実績があります。
試用期間は3ヶ月で、期間中の条件は
本採用時と同条件です。
待遇・福利厚生:
・交通費支給
・研修あり
・マイカー通勤OK
・髪色自由
・髪型自由
・ピアスOK
・有給取得しやすい環境
・入社日、勤務開始時期の相談OK
年間休日は104日です。お盆や年末年始は
有給取得で調整しています。2025年4月から
2026年3月までの有給取得率は60.3％です。
その他:
入社日相談OK。勤務開始時期も相談可能。
雇用形態: 正社員
給与: 201,000円 - 230,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
