＼物流やプラント施設の現場を支える！／
未経験から「年収1,000万円」も目指せるフィールドエンジニア（設備の品質管理・メンテナンス）！
私たち曉エンジニアリングは、工場やプラント、物流現場などのインフラとして欠かせない「天井クレーン」の設置・点検・メンテナンスを行っている技術者集団です。 普段は目に見えない設備ですが、クレーンの安全性を守ることは「現場で働く人の命を守ること」に直結します。 日本のモノづくりや建築・土木現場が当たり前に動き続けるために、確かな品質を保証するやりがいのあるお仕事です！
《 未経験から活躍できる3つの理由！ 》
【1】今いる先輩の99％が未経験スタート！ 最初は先輩スタッフと一緒に現場へ向かい、アシスタント業務から始めます。「工具の名前も知らない」という知識ゼロの状態からでも全く問題ありません！
【2】法律で義務付けられた点検だから「一生安定」！ 天井クレーンの定期点検は法律で定められているため、景気に左右されず仕事量は常に安定しています。電気・機械・設備などの一生モノのスキルが習得可能です。
【3】手当で着実に収入UP！年収1,000万円も実現可能 日々の頑張りやクレーン点検における対応スキルの向上は「業務手当」「職務手当」として毎月の給与にダイレクトに反映！長く働くほど、そしてできることが増えるほど着実に収入が増える仕組みがあり、実際に40代で年収1,000万円に到達している社員も活躍中です！
《 具体的なお仕事内容 》
工場内や物流倉庫などに設置されている天井クレーンの点検・メンテナンス業務をお任せします。
・定期点検（法律で定められた安全・品質検査）
・動作確認、安全チェック ・故障時の修理、部品交換
・設備の改修、更新工事 ・新設工事のサポート など
◎未経験スタートでも活躍できる
今いる先輩も99％が未経験入社。
最初は先輩と一緒に対応するので、知識ゼロでも問題ありません。
◎なくならない安定した仕事
点検は法律で決まっているため、仕事量は常に安定しています！
電気・機械・設備といった幅広い知識が身につき、将来的にも通用するスキルが習得可能なのもこの仕事の特徴です。
◎“ありがとう”がもらえる仕事
設備トラブルを解決したときなど、お客様から直接感謝されることも多く、やりがいを感じられます。
＼手当で着実に収入UP！「年収1,000万円」も実現可能！／
日々の頑張りや、クレーン点検における対応スキルの向上は「業務手当」や「職務手当」として毎月の給与にダイレクトに反映されます。
長く働くほど、そしてできることが増えるほど着実に収入が増えていく仕組みがあるため、40代で年収1,000万円に到達している社員も活躍中です！
◎未経験歓迎／学歴不問
◎20代～30代活躍中
【必須条件】
普通自動車運転免許（AT限定可）
＼1つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！／
・プライベートと両立して働きたい方
・人に感謝される仕事をしたい方
・手に職をつけたい方
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
8:00～17:00（実働8時間／休憩1時間）
※残業少なめ（平均1日1時間程度）
週休2日制（日祝休）
※第1・3・5土曜日は休み
【休日休暇】
・有給休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
※転勤なし（他府県への出張は年2回あります）
※車通勤OK
JR宝塚線「猪名寺駅」より徒歩8分／阪急伊丹線「稲野駅」より徒歩9分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 20万9000円 〜 39万6000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
1ヶ月あたり5万4000円 〜 5万4000円
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【昇給】
あり
【賞与】
年2回（7月末、12月末）＋決算賞与
【手当】
・交通費支給
・皆勤手当：1万円
・職能手当：5,000円～
・資格手当：1,000円～
・家族手当
・残業手当：5,000円
・住宅手当：1万1,000円（世帯主のみ）
・出張手当：2,000円
・年収1,000万円／40歳（入社12年目・管理職）
└ 月給45万円＋業務手当＋職務手当＋賞与
・年収750万円／35歳（入社8年目・現場リーダー）
└ 月給35万円＋業務手当＋職務手当＋賞与
・年収500万円／28歳（入社3年目）
└ 月給28万円＋業務手当＋職務手当＋賞与
【福利厚生】
■社会保険完備
■昇給あり
■賞与あり（7月末、12月末、決算賞与）
■交通費支給
■皆勤手当：1万円
■職能手当：5,000円～
■資格手当：1,000円～
■家族手当
■残業手当：5,000円
■住宅手当：1万1,000円（世帯主のみ）
■出張手当：2,000円
■作業服貸与（作業服クリーニング代は会社負担）
■資格取得支援制度
■社員旅行あり（全額会社負担／旅行の有無は業績による）
■退職金共済制度
当社は社員約10名の少数精鋭の会社です。
だからこそ、一人ひとりの意見やアイデアがしっかり届く風通しの良さがあります。
また、社長との距離が近いのも特徴のひとつ。
日々の業務のことはもちろん、将来のことや会社の方向性についても気軽に話せる環境です。
《最後までお読みいただきありがとうございます！》
多くの方とお会いしたいと考えております。
少しでもご興味がありましたら、まずはお話や見学だけでもOKです！
ぜひご応募ください。
【選考フロー】
STEP1 応募
STEP2 面接（1回）
STEP3 内定！おめでとうございます！
※ご応募から採⽤内定まで【2〜3週間】を予定しております
※面接日・入社日はご相談承ります。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
