事業所名
シャカイイリョウホウジン タチカワメディカルセンター
ユウユウケンコウムラビョウイン
社会医療法人 立川メディカルセンター 悠遊健康村病院
所在地
〒940-2138
新潟県長岡市大字日越３３７
最寄り駅１
長岡駅
最寄り駅２
悠遊健康村病院 バス停駅
事業内容
長岡市内にある総合病院を中心に、地域医療の中核病院として、急
性期医療、リハビリ、精神医療、予防健診、介護、医療スタッフ育
成など、多方面から地域の方々の健康な暮らしを支えています。
会社の特長
悠遊健康村病院では、一般診療はもとよりリハビリテーションに力
を入れており、専門医を中心にリハビリスタッフを県内最大規模で
配置し治療にあたっています。リハビリセンター併設。
ホームページ
http://www.tatikawa.or.jp
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
マイカー通勤可
◇リハビリや療養などの慢性期医療を中心とした悠遊健康村病院・悠遊苑で
相談員業務を行っていただきます。
＊病院・老健の通院または入院患者の個別相談業務
＊関係機関との調整を図り適切なサービス提供を管理
＊利用促進業務
◇月に１回程度、日当直業務あり
【変更範囲：会社の定める業務】
就業場所
事業所所在地と同じ
〒940-2138
新潟県長岡市大字日越３３７
最寄り駅
長岡駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
病院敷地内全域禁煙
職務手当 10,000円
ベースアップ手当 16,600円
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
緊急を要する患者さんの対応
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
＊会社カレンダーあり
＊年末年始休み
＊夏期休暇３日間
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
〒940-8621
新潟県長岡市旭岡１丁目２４番地
立川メディカルセンター 本部 人事開発課
最寄り駅
長岡駅
課係名、役職名
人事開発部 次長
担当者（カタカナ）
アサダ ジュンイチ
担当者
浅田 純一
ＦＡＸ
0258-33-8811
Ｅメール
◇制服貸与あり
◇通勤手当：車通勤であれば上限１５，０００円
公共交通機関であれば上限２５，０００円
◇月１回程度事務当直あるいは事務日直あり
【日直】８：３０～１７：００（振休あり）
【当直】１７：００～翌８：３０
主に電話応対、来院者の受付業務のみで見回り等はありません。
◇後日、適性検査をメールにてお送りしますので、履歴書にメール
アドレスを記載してください。期日までの受検をお願いします。
（学力を問うものではありません）
１ 応募前見学：可（日程については要相談）
２ 試用期間：あり（３ヶ月）労働条件変更なし
３ 受付方法：郵送
４ 転勤の可能性：あり
長岡市旭岡（立川綜合病院）
長岡市日越（悠遊健康村病院）
柏崎市茨目（柏崎厚生病院）
５ 面接方法：対面（１～２回を予定）
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
13.2年
従業員の平均年齢（参考値）
38.6歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
14.7年
従業員の平均年齢（参考値）
42.2歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新入職員研修、新入職員フォローアップ研修、接遇研修、
安全管理研修、感染対策研修
自己啓発支援の有無
なし
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
教育研修計画に沿った指導及び相談を実施
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
7.1時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
12.9日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
9.2時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
17.8日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
