仕事内容:
ようこそ！株式会社人創へ
この度は、当社求人をご覧いただきありがとうございます。
今回募集するのは、人事採用兼コーディネーター。
この仕事は、企業と求職者をつなぐだけではありません。
一人ひとりの新しい挑戦を支え、会社の未来を創る、大切なポジションです。
★未経験から、人と会社の未来をつくる仕事へ★
「人と接することが好き」
「誰かの挑戦を応援したい」
「成長できる環境で新しいことに挑戦したい」
そんな想いがあれば、経験は必要ありません。
入社後は研修を通して、採用や人材業界の基礎からしっかり学べます。
先輩社員が一つひとつ丁寧にサポートするので、未経験の方でも安心してスタートできます。
人事採用兼コーディネーターとは？
企業が求める人材と、仕事を探している求職者をつなぐ仕事です。
求職者一人ひとりの想いや将来の目標に寄り添いながら、その方に合ったキャリアをご提案し、企業には新しい仲間との出会いを届けます。
採用を通して「人の人生」と「会社の成長」、その両方に関われるやりがいのある仕事です。
主なお仕事内容
・求人媒体の管理・運用
・応募者対応・面接日程の調整
・面接・面談の実施
・採用可否のご連絡
・入社手続き・当日のサポート
・入社後のフォローアップ
応募から入社まで、一人ひとりに寄り添いながら、採用活動全般を担当していただきます。
この仕事の魅力
採用は、単に人を採用する仕事ではありません。
企業の未来を担う仲間との出会いをつくり、求職者にとっては人生の新しい一歩を後押しする仕事です。
自分が採用に携わった方が活躍し、「この会社に出会えて良かった」「ありがとう」と感謝の言葉をいただけた瞬間は、この仕事ならではの大きなやりがいになります。
人と真剣に向き合う経験を重ねながら、自分自身も大きく成長できる環境です。
社員一同、あなたとお会いできる日を心より楽しみにしています。
アピールポイント:
私たちが創る、新しい働き方
株式会社人創は、**「週休3日制」と「100事業展開」**という2つの挑戦を通して、新しい働き方と、一人ひとりが自分らしく成長できるキャリアを創り続けています。
私たちが考える週休3日制は、単に休日を増やすための制度ではありません。
仕事だけでなく、自分自身と向き合う時間、家族や大切な人と過ごす時間、趣味や学びに取り組む時間を大切にすることで、心にゆとりが生まれます。
そのゆとりが新しい発想や挑戦する力を育み、仕事の成果だけでなく、人生そのものを豊かにすると私たちは考えています。
また、100事業構想では、「挑戦したい」「やってみたい」という一人ひとりの想いを大切にしています。
既存の事業だけにとどまらず、新しい事業やプロジェクトにも積極的に挑戦し、自分の可能性を広げながら、多彩なキャリアを築ける環境を目指しています。
私たちが大切にしているのは、
仕事も人生も、自分らしく充実させること。
その想いを表しているのが、
「3/7（自分の時間）＋4/7（やりたい仕事）＝7/7の人生」
という考え方です。
4日間は、自分が本当にやりたい仕事に全力で向き合う。
3日間は、自分自身や家族、大切な人との時間を大切にする。
仕事とプライベートのどちらかを選ぶのではなく、どちらも充実させることで、一人ひとりが自分らしく輝ける人生を実現できると、私たちは信じています。
まだ成長途中の会社だからこそ、一人ひとりの挑戦やアイデアが会社の未来をつくります。
新しいことに挑戦したい方。
自分の可能性を広げたい方。
会社づくりにも主体的に関わりたい方。
そんな想いを持つ仲間とともに、新しい未来を創っていきたいと考えています。
株式会社人創で、新しい働き方と、新しい自分に出会ってみませんか。
求める人材:
■応募資格
《必須条件》
・責任を持って、前向きに業務に取り組める方
《歓迎条件》
・未経験の方も歓迎
・学歴不問
勤務時間・曜日:
■勤務時間・休日
- 勤務時間：10:00〜19:00
- 休日：土・日・祝日（完全週休2日制）
- 研修期間中：シフト制（詳細は面接時にご案内いたします）
休暇・休日:
■勤務条件・福利厚生
- 土日祝休み（完全週休2日制）
- 年次有給休暇
- 産休・育休制度
勤務地:
転勤なし
アクセス:
最寄駅から徒歩５分以内
給与:
■給与・待遇
- 昇給：年4回
- 賞与：年2回（会社業績により支給しない場合があります）
待遇・福利厚生:
■福利厚生
- 社会保険完備
- 交通費全額支給
- ヤクルト支給
- 社内FP窓口（ファイナンシャルプランナーによる相談窓口）
その他:
■選考プロセス
雇用形態: 正社員
給与: 200,000円 - 300,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
