反響営業 希望勤務地で収入UPも/転勤なし/年間休日120日以上/平均月収48.4万円
正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/内定まで2週間/面接1回のみ/完全週休2日/転勤なし/残業月20h以内
愛する勤務地で、収入もキャリアも諦めない。
「転勤ナシで働きたい。」でも、「厳しい売上目標に追われたり」「頑張りが給与に反映されなかったり」…。そんな販売・接客業の"あるある"な悩みで、一歩を踏み出せずにいませんか?その想いと悩みのすべてを、当社の「仕組み」が解決します。
私たちは、あなたが選んだ街で、転居を伴う転勤なく働き続けられる環境。U・Iターンで地元に戻り、友人との時間を満喫する先輩。転勤がない安心感から、早々にマイホームを建てた先輩もいます。慣れ親しんだ場所で、腰を据えてキャリアと人生を築けます。
「でも、勤務地によっては稼げないんじゃ…」という心配も無用です。Web予約のお客様を迎える100%反響営業で成約率は驚異の5割。さらに豊富な商談機会が成長を後押しします。成果は販売や保険契約など複数のインセンティブとして給与に反映。だから未経験1年目で年収650万円も可能ですし、社員の平均月収は48.4万円を超えています。
勤務地も、収入も、働き方も、キャリアも。もう何も諦める必要はありません。
----- 募集要項 -----
【職種名】
反響営業 希望勤務地で収入UPも/転勤なし/年間休日120日以上/平均月収48.4万円
【仕事内容】
——【テレアポ・飛び込み・ノルマゼロ】——
ショールームに来店されたお客様に車を提案・販売する完全反響スタイルです。入社後は2週間〜1ヶ月の研修で「接客の仕方」「車種の特徴」などを学べますので、未経験でもご安心を。独り立ちした後の商談中でも、インカムで先輩がアドバイスします!
——【具体的な仕事の流れ】——
- お客様からの問い合わせ対応
- 掲載内容の説明・来店予約の対応
- 来店したお客様をショールームへご案内
- ご要望をヒアリング
- 展示車両の案内・説明
- 自動車保険などの提案
- 契約&納車後のアフターフォロー
※基本的に外出のない店舗業務です。
※対応時間は1組につき1時間半ほどです。
——【未経験でも5割成約が叶うワケ】——
- 在庫車数エリア最大級。問い合わせ・来店共に豊富
- 来店されるのは「車を買いたい」と予約されたお客様ばかり
- 商品企画部の活躍で、「良質×良コスパ」の車を提供できる
- 入社後は先輩が成果が出せるまで商談に同行
——【商談のチャンスは全員平等】——
お客様対応は順番に割り振り。全員チャンスは平等です!入社1年目から年間約200組ものお客様と商談するので、早期に営業力が身につきます。
——【よくある質問にお答えします】——
1)どんな人が働いているの?
元飲食店スタッフ、アパレル、モバイルショップ、ドライバーなど、さまざまな経歴をもつ先輩がいます。9割が未経験からのスタートです!
2)車に詳しくなくても大丈夫?
入社後にすべてイチから学べますので、「特に車に詳しいわけじゃない」という方も心配無用。まずは興味さえあればOKです。
【応募資格】
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎
\未経験の方も大歓迎!/
- 普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
- 必須ではありませんが、接客・販売・営業いずれかの経験をお持ちの方は活かせます!
- 同業界での営業経験がある方は、優遇します!
【募集背景】
\業界No.1を目指して増員募集!/
設立から18年続けて増益している当社。5年で売上が401%UPと業界内でも類を見ない成長ぶりを記録しています。
2025年7月には、新たに新潟店がOPEN。これからも顧客満足度&業界売上No.1を目標に、店舗拡大を進めていきます。目指すところは、2030年の「売上400億円達成」と「上場」。そのための体制強化を図るため、新たな仲間を10名以上募集します。
- 面接1回のみ(30〜40分。Web面接可)
- 応募から内定まで1週間以内
【雇用形態】
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。
【勤務地】
【転居を伴う転勤なし】
宮城県・岡山県・埼玉県・千葉県・栃木県にある店舗および事業所
<宮城県>2026年8月1日オープン予定
MEGA仙台新港店/宮城県仙台市
<岡山県>
MEGA東岡山店/岡山県岡山市
<埼玉>
MEGA越谷レイクタウン店/埼玉県草加市
<千葉>
MEGA千葉北インター店/千葉県千葉市
成田店/千葉県成田市
木更津店/千葉県木更津市
<栃木>
MEGA佐野厄除大師店/栃木県佐野市
【今後オープン予定の店舗】
新潟県/新潟市 2025年7月19日MEGA新潟東店オープン!
群馬県/館林市、前橋市
茨城県/つくば市、土浦市
栃木県/宇都宮市
千葉県/柏市
埼玉県/さいたま市、熊谷市、川越市
東京都/世田谷区、港区、練馬区、西東京市
静岡県/静岡市、掛川市
【交通】
<店舗>
勤務地により異なります。
【勤務時間】9:30〜19:00(実働8時間)
- ノー残業デー(18時退社)を導入!
- 残業は月20h以内!
【給与】
月給27.5万円以上+インセンティブ
└固定残業代(月45時間分・7万5000円以上)を含む。超過分別途支給。
※年齢や経験、能力を考慮し加給・優遇
<年収例>【初年度の想定年収】
490万円〜901万円
【モデル年収例】
年収650万円 / 24歳(経験1年)
年収900万円 / 26歳(経験2年/店長代理)
年収1200万円 / 30歳(経験7年/店長)
【休日休暇】
<業界水準以上の休日数>
年間休日【120日】(+計画年休5日以上)で、年125日以上のお休み取得可!
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾
└月に1日、土日祝休みが取得可能です。
└6・8・12月は5連休の推奨月としています。
- 有給休暇
- GW休暇
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 特別休暇
- 誕生日休暇
- 産休・育休(実績あり)
- 産後パパ育休(実績あり)
【福利厚生・待遇】
- 社会保険完備
- 昇給査定 年2回
- 賞与年2回(6月・12月/昨年度実績2ヶ月分)
- 交通費支給(月5万円〜10万円)※役職による
<各種手当>
- 役職手当(月1万円〜28万円)
- 全国手当(月5万5000円)
- 家族手当(配偶者月1万円、子ども1人あたり月5000円/上限なし)
- 勤続手当(月5000円〜3万円)
- 特別手当(月15万円/入社3ヶ月間)
<その他制度>
- 自動車売買社員割引・特典制度
- 自動車任意保険加入制度
- 社宅制度 ※初期配属は除く
└敷金・礼金・引越し費用などを負担(上限あり)
- 社内表彰制度
- 社員旅行(ハワイ・韓国・グアム・台湾など)
- 社員紹介報奨金
- 資格取得支援
- 髪型・髪色・ヒゲ・ネイル自由
- ベネフィット・ステーション
└Netflix見放題
└全国7000施設にてフィットネスクラブを割引で利用可能
└映画が何度でも500円引き など
その他140万のサービス割引利用可
【未経験から活躍できる】
まずは中古車の仕入れ〜商談の流れを知ることから。商談の練習をしたり、社内専用アプリで、サイトへの情報アップのやり方、洗車のやり方などを学びましょう。
お客様との商談に同席し、商談の進め方、オプションの案内方法などを勉強します。
先輩に同席してもらい、いよいよ商談をスタート。良かった点や改善すべき点は、きちんとフィードバック。これを繰り返し、成長度合いに合わせてひとり立ちを目指します。
- ひとり立ち後も、何かあれば先輩がフォローしますのでご安心ください!
【未経験から稼げる】
社歴を問わず、【買取】【販売】【自動車保険加入】のすべてがインセンティブ対象に。明確な基準があるためモチベーション高く働けます。入社3ヶ月で月収50万円を稼ぐ人も!
毎月の総粗利に対し、「お客様満足度」の点数に応じて2.5〜5%を支給
└例)粗利200万円/お客様満足度4.0点以上⇒インセンティブ10万円
毎月の粗利の1〜10%を月給に加算
└例)粗利200万円⇒インセンティブ10万円、粗利500万円⇒インセンティブ50万円
契約1件目から支給
\総支給額のトップ3/
1位:月98万3655円
2位:月91万8124円
3位:月77万4400円
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾
2007年の設立以来、右肩上がりで業績を伸ばしている同社。その背景には、他社にはない明確な強みがあります。
1つ目に、販売価格が低いこと。企業秘密ということで詳しく教えてもらえませんでしたが、中古車を仕入れる独自のノウハウがあり、低価格で販売しても利益をしっかり確保できるようです。
2つ目に、「車を売りたい!」という人へのアプローチが早いこと。一般的に愛車の売却を検討している方は、査定サイトを通して複数社に査定を依頼し、売却先を選びます。
同社は社内システムを強化することで、問い合わせへスピーディーに対応。他社よりも早く売却検討者に連絡することで、成約率を上げ、品揃えの豊富さに繋げています。
業績が好調なため、今後は新店舗をどんどん出店していくとのこと。新たなポストも続々と生まれるため、昇格や昇給の機会が多そうだと感じました。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】 気持ちよく稼げる仕組みがあります。
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾
インセンティブだけで、月に10万円を獲得することも多いとのこと。先輩社員の荒井さんは「インセンティブは販売金額や販売台数だけでなく、オプションの販売に応じても支給されます。お客様の希望を叶えられるご提案が給与にも繋がるんです」と仰っていました。
さらに、新しいポジションが続々と誕生しており、昇格・昇給のチャンスも大。メンバーからスタートし、店長代理、店長と役職に就くことで、その分収入も上がっていきます。実際に、入社1年で年収650万円、入社2年で900万円、入社7年で1200万円という方も。モチベーション高く働けるとのことでした。
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾
先輩社員の佐藤さんは先日、再入社後の初受注を果たしたそうですが、管理部門の方から直に「おめでとう」と連絡が来たそう。縦も横も、社員さん同士の繋がりが温かいことは、営業を頑張れる秘訣でしょう。
【厳しさ】 入社後に覚えるべき知識は多いです。
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾
輸入車や国産車、高級車、軽自動車など、全店舗で常時1000台以上もの車種を扱っています。その数が多いだけに、知識習得には多くの時間を割くことになるそうです。また、初成約までは平均1ヶ月程度ですが、なかなか売れないとプレッシャーに感じることも。主体的に学ぶ努力が欠かせないことを、あらかじめ理解しておくべきでしょう。
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 自身の頑張りを認められたい方
- “業界No.1を目指したい”という想いに共感できる方
同社では、仕事の成果に応じてインセンティブが支給されます。自身の頑張りを認められたい方にぴったりです。また、“業界No.1を目指したい”という想いに共感できる方であれば、社風に馴染みやすいでしょう。
【向いてない人】 自ら学ぼうとする意識が低い方
マニュアルはありますが、分からないことは先輩へ質問しに行く…など、積極的に勉強しなければなりません。自ら学ぼうとする意識が低い方は活躍が厳しいでしょう。
