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▶【年間休日160日】1年の約半分がお休み!「4勤3休制」
▶【前職給与を保証】年収500万〜750万+即昇給実績あり
▶【実働7時間】9:00〜17:00
▶【住宅支援】遠方の方も安心!マンスリーマンション会社負担
▶【資格支援】資格取得費は会社が全額負担!
▶【面接1回】スピード選考で、即入社可能!
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「今の給料、自分の技術に見合っていない…」
「休みも、人間関係も、もう妥協したくない」
そんな思いをお持ちのあなたを《最高の条件》でお迎えします。
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> 実働7時間 × 週休3日 ×前職給与保証 <
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あなたの経験と技術を、業界最高水準の待遇で評価させてください!
―――――【お仕事内容】――――――――――
太陽光パネル・蓄電池システムの設置工事を中心に、
一般住宅の配線工事や現場管理をお任せします。
具体的には…
・太陽光パネル、蓄電池の据付工事
・分電盤、屋内配線工事
・現場の安全・進捗管理
◎現場は都内(調布など)の戸建て住宅が9割。
◎1現場「5〜8名」のチーム制で安心!
―――――【ある一日の流れ】――――――――
~実働時間はたったの7時間~
8:00|自宅を出発(直行OK!)
9:00|現場到着・作業開始
12:00|休憩(60分)
14:00|作業終了!早めに終わる日も多いです
16:00|翌日の積み込み作業・準備・チームで打ち合わせなど
17:00|退勤!夜勤は一切なし
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実際に働くスタッフに聞いてみた!
「ここなら続けられる」と感じた理由3選 ✨
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【1】とにかく稼げる!「前職以上の年収」を確約
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・年収500万〜750万保証: 経験・資格を正当評価
・前職給与を100%保証:転職による年収ダウンなし
※入社4年・20代で年収850万(部長職)の実績あり。
【1】とにかく休める!「4勤3休」の余白
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・年間休日160日: 4日働いて3日休む、新しいスタイル。
・17時退勤:実働7時間で、自分の時間を最大化。
「前職より年収は上がったのに、時間も増えた」と喜ぶ社員が続出中♪
【3】とにかく安定!「業界トップクラス」の案件数
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グループ全体の圧倒的な集客力により、
仕事が途切れる不安は一切ありません。
「案件が少なくて稼げない」そんな悩みとは無縁の環境です。
―――――【職場の雰囲気】――――――――――
『20代〜50代まで幅広く活躍中!技術と人柄を尊重し合う組織です』
◎若手~ベテランまで、気兼ねなく話せるフラットな環境。
時にはお昼を楽しんだり、資格の相談をしたりと、
無理のない「程よい距離感」の和気あいあいとした雰囲気です♪
◎年齢を理由に応募を迷う必要はありません。
あなたの培った経験を、ぜひ当社で貸してください!
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『余白で働く』が気になる方は是非……
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お互いを知る場として、リラックスしてお話しできればと思っています!
仕事内容や働き方の疑問にもすべてお答えします。
これまでのご経験や、これからやってみたいことをぜひ聞かせてください!
【必須条件】
・第二種電気工事士以上の資格をお持ちの方
(資格未所持でも、電気工事経験がある方は応募の上、ご相談ください!)
【こんな想いを抱えている方、ぜひお会いしたいです】
・資格も経験もあるのに、今の会社では給与がずっと上がらない
・現場の人間関係がピリピリしていて、精神的に疲れてしまった
・家族や自分の時間をもっと大切にできる環境で働きたい
・『現場管理・経営層』へステップアップしたい
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現場責任者の声 ✅
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「僕は最初は工事経験は未経験でしたが、
今では部長として組織を任されています!
今回募集する有資格者の方には、現場を引っ張るリーダーとして、
そして将来の幹部候補として、大きな期待を寄せています!
『今の場所でくすぶっているのはもったいない』
そう思っている方、ぜひ一度お話しましょう!
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり16日 〜 18日
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1年の約半分がお休みです!
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■年間休日:160日
■ 4勤3休制
■ 実働:7時間
■勤務時間:9:00〜17:00
■現場から直帰もOK(会社規定あり)
■夜勤は一切なし!
■シフト制(月1回提出)
土日祝は原則出勤となりますが、
事前に相談いただければ希望休の調整も柔軟に行っています!
【その他の休暇】
■年末年始休暇
■夏季休暇
東池袋駅 徒歩1分
※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 35万円 〜 50万円
固定残業代:あり
1ヶ月あたり3万円 〜 5万円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間 〜 10時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
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あなたのスキルや経験を正当に評価します!
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■想定年収:500万円~750万円
※経験・能力・前職の給与を最大限に考慮し、決定します。
■賞与:年2回(1カ月~3カ月)
■昇給:随時
▶ 前職の給与を「100%保証」します
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転職で最も不安なのは「年収が下がること」ではないでしょうか。
当社では、第二種電気工事士以上の資格をお持ちの方であれば、
これまでのキャリアを安売りさせることはありません。
面接時に現在の給与額をご提示いただければ、
それをベースに納得いただける条件を提示します!
■850万円/27歳・現場責任者(部長)
(月給50万円+諸手当+賞与年2回)
※未経験入社から4年で到達。
【福利厚生】
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働きやすさを支える福利厚生
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■ 住居・生活サポート
・住宅支援:遠方の方には、 マンスリー契約を会社が全額負担
・通勤経費: ガソリン代、高速代、駐車場代を【100%会社負担】
・直行直帰: 無駄な出社は不要。現場へ直接向かい、直接帰ることも可能!
・出産育児 /介護支援
・U/Iターン支援
・社会保険完備
・社員旅行/イベント
■ 評価・給与システム
・前職給与保証
・昇給あり(毎月昇給チャンス)
・賞与年2回
■ スキルアップ
・資格取得支援: 1種電気工事士や施工管理技士の受験料・テキスト代を【全額負担】
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【選考の流れ】
1.応募
2.書類選考
3.面接(1回のみ)
4.内定・オファー面談
―――――【採用担当より】――――――――
あなたのこれまでの経験や、叶えたい理想の働き方について、
ざっくばらんにお伺いします。
「もっと評価されたい」
「家族との時間を増やしたい」
そんな本音をぜひ聞かせてください。
あなたの新しい一歩を全力で応援します。
お会いできるのを楽しみにしております!