株式会社こどもりびんぐ
小学館G｜えるぼし｜年休125日｜TOKYOテレワークアワード受賞
【新着】
情報更新日：2026/07/10
掲載終了予定日：2026/10/01
「在宅×出社のハイブリッド」×「フレックス」の柔軟なワークスタイル！プライベートも大切に働けます！
■信頼と実績｜日本最大級の子育てメディアを運営！
■社会に貢献｜少子化対策・地域活性化の一翼を担える
■多彩な提案｜グループ内・外のリソースを活用可能
■人柄を重視｜業界知識は入社後のOJTで全部学べる◎
■柔軟な組織｜チームでアイデアを形にし、成果を追求
■オフも充実｜標準労働時間7h/フレックス/在宅勤務OK
幼稚園・保育園に通う子どもを持つファミリー向け情報誌の発行や多彩なメディアの運営を通じて、子育てに関わる人たちを応援している当社。
今回は、官公庁の広報・プロモーションを支援する提案営業を新たに増員します。「子育て環境の良さを伝えたい」「制度を広く周知したい」といった声に、チームでアイデアを出し合いながら応えていく仕事です。
★プライベートも大切にしながら着実にキャリアを築ける環境も魅力です！
【土日祝休み・実働7h】自社発刊の子育て情報誌やWebサイト、SNS、動画など、多彩なメディアを活用したソリューションを官公庁・自治体に提案◎
具体的には
【主な流れ】
▼情報収集
入札情報サービスを利用し
官公庁の公募案件をリサーチします。
▼検討・提案書作成
チームで提案内容を検討。
企画書等の必要書類を準備し、提案・プレゼンを行います。
▼応札～落札
落札後は制作側へバトンタッチ。
クライアントとの窓口となって
進捗・予算等を管理します。
入社後の流れ
# ▼まずは… 自社メディアの詳細や読者層、 取り扱い媒体を学びます。 # ▼その後… 先輩の同行や提案資料作成のサポート、 チーム内での打ち合わせを通じて、 仕事の流れを覚えます。 # ▼3ヶ月～半年 徐々に担当案件を持てるように フォローしていきます。 業界未経験でもご安心ください！
# ●パブリックビジネス部は 部長と2名の兼任者を含めた5名が活躍中。 男女比は1:4、年齢層は30代～50代です。 ★チームで提案内容を練っていくので、 情報共有や意見交換は活発。 役割は分かれていますが、 誰にでも相談がしやすい環境なので アイデアも出しやすいですし、 困った時のサポートも万全です！
●その他にも…
広告代理店、官公庁・自治体からの
直接の問い合わせにも対応します。
次年度の施策・方針について
相談していただけるような関係性を
築いていってください！
★現在は1都3県を中心に、全国各地の案件にも参加中。
子育て世代から全世代へとターゲットも拡大中です。
経験の幅が広がります！
受託実績多数！幅広いソリューション提案が強みです
約77万部発刊の子育て情報誌
「あんふぁん（幼稚園・保育園で配布）」
子育て情報サイト「＆あんふぁん」
この自社メディアを軸に、幅広い提案が可能！
●例えば…
特集記事
小冊子、ポスター
動画
SNS運用
イベント など
★小学館グループはもちろん、
グループ外のリソースも活用できます！
【業界未経験者歓迎】何らかの提案に関わった経験をお持ちの方、自治体案件に携わった経験のある方歓迎！◆ライフスタイルに合わせて裁量大きく働ける
業界経験・経験年数不問！
「自分も当てはまるかな？」と思った方は
ぜひ積極的にご応募ください！
【必須条件】
◆何らかの提案に関わった実務経験
◆基礎的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
…例えば…
営業（法人・個人）
営業推進
広告・Web・制作物等の企画
ディレクション、プロデュース など
【歓迎条件】※必須ではありません
◎自治体案件に携わった経験
◎法人向けの提案営業経験
＼こんな方に来てほしいです／
子育て支援、地域課題などに興味・関心がある方
周囲と連携しながら仕事に取り組める方
自分で考え、工夫しながら仕事ができる方
誠実なやりとりで信頼関係を築ける方
自分らしいキャリアを築ける環境
●頑張りを評価
営業成績だけではなく、
周囲へのフォローや業務プロセスなど、
多角的に頑張りを評価する人事制度を構築。
意欲と実力次第では、将来の管理職も目指せます。
現場で活躍し続けるキャリアも選択可能です！
●男女ともに産休・育休取得実績あり
ライフイベントを経ても長くキャリアを築けます。
この仕事に向いている人
自治体の方々、社内メンバー、小学館グループ、外部の協力会社、取材先など、多くの人を巻き込んで案件をリードしていく役割を担います。人とのつながりを大切に、成果を追求したい人は楽しく仕事ができるでしょう。
この仕事に向いていない人
公募の締め切りや納期、自治体への訪問、取材の立ち会いなど、スケジュール管理が大事な仕事です。時には迅速に準備を進める必要があるため、全体の進行を把握しつつ柔軟に動ける人でないと難しいかもしれません。
雇用形態：正社員
勤務時間：★フレックスタイム制 ※コアタイム11時～15時
★標準労働時間1日7時間
※勤務時間例 ⇒ 9：30～17：30
月の平均残業時間：約30時間
勤務地：★転勤なし！在宅勤務可「神保町駅」徒歩1分＆UIターン歓迎★
東京都千代田区神田神保町2丁目5番 北沢ビル7階
※業務に応じて自分でスケジュールを立てることができ、在宅と出社を組み合わせて働けます。
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
交通アクセス：地下鉄半蔵門線・三田線・新宿線「神保町駅」A1出口 徒歩1分
地下鉄東西線・半蔵門線・新宿線「九段下駅」6番出口 徒歩6分
JR総武線「水道橋駅」西口出口 徒歩10分
給与：月給22万円以上＋時間外手当＋各種手当
※経験・年齢・能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。
※時間外手当等は別途支給いたします。
※試用期間3ヶ月。期間中の待遇に変動はありません。
昇給・賞与：◎昇給：年1回
◎賞与：年2回（6月・12月）
諸手当：◎交通費全額支給
◎在宅手当
◎結婚祝金
◎出産祝金
◎子女入学祝金
◎見舞金
休日・休暇：年間休日125日以上
◎完全週休2日制（土・日・祝日休み）
◎年末年始休暇
◎夏季休暇（5日間）
◎有給休暇
◎慶弔休暇
◎リフレッシュ休暇
福利厚生：◎各種社会保険完備
◎産休育休制度（女性・男性取得実績あり）
◎インフルエンザ予防接種補助
◎ベビーシッター費用補助
◎ベネフィット・ワン（外部福利厚生サービス）
◎保養施設（ハワイ・京都・日光・箱根・軽井沢・伊豆ほか）
◎小学館・集英社ほかグループ会社の書籍割引購入
急募
服装自由
フレックス勤務
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
オフィス内禁煙・分煙
交通費全額支給
フリーアドレスオフィス
年間休日125日以上
在宅勤務手当あり
「女性のおしごと」掲載中
地域限定社員
マイナビ転職だけで募集
管理職・マネジメント経験歓迎
リモートワーク可
17時までに退社可
業務時間7時間以内
時差出勤可
自社商品・メディアあり
業界経験者優遇
産休・育休取得実績あり
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
託児所・育児サポートあり
未経験入社5割以上
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
マスコミ・広告・デザイン
マネージャ採用対象外
設立：2020年3月16日
代表者：代表取締役 藤田 基予
資本金：10,000,000円
事業内容：◎雑誌の発行および出版、インターネットを含めたコンテンツ全般に関する事業
◎催し物の企画制作
◎市場調査およびそれに付帯・関連する一切の事業 ほか
本社所在地：東京都千代田区神田神保町二丁目5番 北沢ビル7階
関連会社：株式会社小学館、株式会社小学館集英社プロダクション
企業ホームページ：https://kodomoliving.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください
『応募』ボタンより、所定応募フォームに必要事項を記入して送信してください。
※応募の秘密は厳守します。
※応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：選考結果は、応募者にメールもしくはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス：
WEB書類選考
お送りいただいたマイナビ転職の応募データをもとに書類選考いたします。
面接（2回）
面接日はご相談に応じます。リラックスしてお話しましょう！ ※原則対面で行います。
内定
入社日はご相談に応じます。すぐには転職できないという方も、お気軽にご相談ください！
面接回数：2回
面接地：東京都千代田区神田神保町二丁目5番 北沢ビル7階
問い合わせ先：株式会社こどもりびんぐ
住所
〒101-0051
東京都千代田区神田神保町二丁目5番 北沢ビル7階
自分の提案が形になり、人や社会を動かす糸口になる
――創刊24年の歴史あるメディアを運営
幼稚園・保育園に直接配布される
フリーマガジン「あんふぁん」を軸に、
子育て世代のニーズにマッチした
情報を発信している当社。
全国の園と先生方、保護者との間で
築いてきたネットワークを大切に、
「子育てに役立つ情報を届けたい」と考える
企業や官公庁・自治体に
幅広くソリューションを提供しています。
――多彩なメディアを活用し、課題解決を支援
小学館グループの一員として、
幅広いメディアを扱えるのが私たちの強み。
芸能人や著名人、専門家とのつながりも強く、
取材や座談会の企画に「あんふぁんなら」と
快諾してくださる方も多いです。
長年培ってきた知見と編集力に、
あなたのアイデアも盛り込んだ
立体的な提案が可能です。
官公庁・自治体の課題解決に取り組み、
社会に貢献するやりがいも実感できる仕事です！
――ワークライフバランスの整った職場
さまざまなライフスタイルを尊重し、
応援する会社だからこそ、
社員がプライベートを大切に働ける環境も
しっかりと整えています。
業務に応じて、在宅と出社を選択できますし、
フレックスタイム制で個人の予定にも
柔軟に対応が可能です。
年間休日125日以上で
有給休暇も取得しやすいので、
オンとオフのメリハリをつけて働けます。
福利厚生も充実しており、
安心して長くキャリアを築けます。
官公庁の抱える課題に対して、自社メディア等を活用した幅広いソリューションを提供している同社。実際に、社員の方のお子さんが通園する保育園で、同社が制作した移住推進パンフレットが配られたこともあるそう。自分の仕事が形になり、多くの人に届くやりがいを実感できる仕事です。
「まるで親戚のように気遣ってくれる」と声が上がるほど、社内の雰囲気が温かいのも魅力です。長くキャリアを築きたい方にお勧めの1社です！
