仕事内容:
＼「実装だけ」で終わらせない。
その先のキャリアまで設計します／
*ドリームビジョン株式会社*が
大切にしているのは、
エンジニアのキャリアを
配属起点ではなく、目的起点で考えることです。
「設計にも関わりたい」
「将来はマネジメントに挑戦したい」
「いずれはフリーランスも視野に入れたい」
その想いを出発点に、
今どんな経験を積むべきかを
一緒に整理します。
▼お任せする業務内容
スキル・志向に応じて、
無理のないフェーズから
スタートします。
・Web／業務系アプリの開発
・実装、基本設計、詳細設計
・既存システムの改修や機能追加
・技術選定や設計フェーズへの参画
「実装のみ」で固定されず、
段階的に設計・上流工程へ進める
案件構成です。
▼キャリア設計の考え方
一人ひとりの
「なりたい姿」から逆算し、
必要な案件をご提案します。
たとえば
・React開発からNext.jsへ
・Java実装からSpring Boot設計へ
・AWS／Docker環境への挑戦
・開発経験を積み
チームリードや技術選定へ
経験が点ではなく、
線でつながる設計を行います。
▼アサインの進め方
配属前に
・技術スタック
・開発フェーズ
・チーム体制
・将来のキャリアへの活かし方
を整理したうえで、
複数の案件候補を提示。
ご本人が納得して
参画先を選択します。
いわゆる
“アサインガチャ”はありません。
▼配属後のフォロー体制
・2ヵ月に1回のキャリア面談
・技術相談や勉強会への参加
・業務内容に応じた
スキルチェックとフィードバック
参画後も、
キャリアの軌道修正が
いつでも可能な仕組みです。
▼SESという働き方について
当社ではSESを
「ただの常駐」ではなく、
戦略的に経験を積むための舞台
と考えています。
案件選び・評価・次の挑戦が
すべて連動しているため、
キャリア形成の
強力な武器になります。
▼将来の選択肢
数年後には、
以下の道も視野に入れられます。
・自社開発や新規事業
・フリーランスへの独立
・技術顧問やマネジメント職
長期的な視点で、
選択肢を広げるサポートを行います。
アピールポイント:
▼先輩達の声
前職：ネットワーク運用／入社2年目
「前職では運用業務が中心で、
正直このままでいいのか不安でした。
ここでは最初の面談で
“次に設計へ進むために必要なこと”を
具体的に教えてもらえたのが大きかったです。
目標が明確なので、
成長している実感があります。」
前職：社内SE（保守メイン）／入社1年目
「評価が曖昧で、
頑張っても給与に反映されない環境でした。
今はスキルや成果が数値で整理されていて、
次の昇給ラインが分かります。
転職後1年で年収が上がり、
将来の見通しも立つようになりました。」
前職：SES（NW構築）／入社3年目
「いわゆる“アサインガチャ”がなく、
案件内容を事前に説明してもらえます。
複数の選択肢から
自分で選べるのは珍しいと思います。
納得して現場に入れるので、
モチベーションが違います。」
前職：インフラ運用監視／入社2年目
「運用から設計に進みたいと
ずっと思っていましたが、
何から手をつければいいか分かりませんでした。
ここでは
“今やるべき学習”が明確で、
実際に構築案件へ
ステップアップできました。」
前職：ネットワークエンジニア／入社4年目
「営業とメンターが
入社後も継続して
フォローしてくれるのが安心です。
現場の悩みや
キャリアの相談ができ、
放置される感覚はありません。」
求める人材:
ドリームビジョン株式会社では、
スキルの完成度よりも
「これからどうなりたいか」を重視しています。
■ 必須条件（MUST）
開発エンジニア ・テスト構築の経験をお持ちの方
勤務時間・曜日:
・勤務時間：9:00〜18:00／実働8時間
休暇・休日:
・完全週休2日制（土日）
【休暇制度】
・祝日
・夏季休暇（3日）
・年末年始休暇（3日）
・アニバーサリー休暇
・産休／育休／介護休暇
（取得実績あり）
仕事とプライベートを
無理なく両立できる環境です。
勤務地:
本社、新オフィス、または各種プロジェクト先
アクセス:
駅徒歩スグ
給与:
・月給28万円〜65万円
（経験・スキルを考慮し決定）
・前職給与保証あり
・昇給あり（評価制度に基づく）
・賞与年1回（12月／決算賞与）
【年収例】
・年収480万円／入社1年目
・年収570万円／入社3年目
・年収950万円／マネージャー
「どこまで成長すれば、
どれくらい年収が上がるか」
が明確な制度です。
待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・時間外手当
・出張手当
・役職手当
・アニバーサリー手当
（年1回／1万円）
・家族扶養手当
（配偶者5,000円／子3,000円）
・資格取得支援
（合格時、費用全額支給）
・研修制度
・書籍購入補助
（月3,000円まで）
・デジタルサービス補助
（月2,000円まで）
・食事補助
（チケットレストラン）
・社員懇親会補助
・社外福利厚生サービス
（ベネフィット・ワン）
・会員制リゾート施設利用可
・家賃補助
（社内規定あり）
・引越費用負担
（応相談）
・退職金制度あり
※試用期間3ヶ月
（条件変更なし）
その他:
【選考フロー】
面接1回 → 内定
最短1週間で内定可能
オンライン・対面どちらも対応
「まずは話を聞いてみたい」
そんなご相談も歓迎です。
お気軽にご応募ください。
雇用形態: 正社員
給与: 420,000円 - 750,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 158時間
