えん訪問看護ステーション京都上京の看護師の管理者（看護師/准看護師）求人（正職員） 【最終更新2026/07/01】
全国各地に「縁」で繋がるえん訪問看護ステーションです。
私たちは、保険内外サービスを通して、全国の在宅医療をアップデート、人と人の繋ぎを大切にしながら「住み続ける」ことが選択できるように支援しています！
今回は2025年6月オープンの「えん訪問看護ステーション京都上京店」で、看護師（管理者）を募集いたします！
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オンコールは月5～10回程度！回数相談可能⭕
土日固定休み＆月の希望休3日間申請OK
誰かが休みのときはチームみんなでカバーできる環境です⭐
離職率3%（前年度実績）
年間休日120日とたっぷりご用意⭕
管理者の経験は不問◎
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・柔軟性や協調性を大切にし、素直に業務に取り組める方
・一緒に働く仲間を大切にする方
・向上心や意欲があり、在宅への学びの意欲が高い方
・将来キャリアアップを目指している方
・ホウレンソウがしっかりできる方
・ご利用者様の日常生活に寄り添いたい方
・訪問看護経験があり、管理者をチャレンジしてみたい方
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ご利用者様のことを第一に考え、チームワークを大切にしている働きやすい環境です！
経験が浅い方や訪問未経験の方も経験あるスタッフがサポートします！
それぞれの経験した分野をスタッフ同士で吸収し支え合い、良いチームワーク力が生まれています。
「訪問看護やリハビリに少し興味を持っているけど、一歩が踏み出せないという方もハードルはそんなに高くありません。まずはチャレンジしてみませんか！」
訪問看護やリハビリは、人として成長出来ると日々感じています。
ご利用者様のため、地域を支える1人として、人としても成長できる場所にしていきたいと思っています。そんな仲間からの応募をお待ちしております！
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社員の声を大切にする環境で私たちと一緒に働きませんか？
ご応募お待ちしています
看護師の管理者（看護師/准看護師）
#オープン3年以内
スケジュール調整
法的書類業務
スタッフのマネジメント
苦情対応
計画書、報告書の管理
訪問看護計画書の管理
担当者会議、地域連絡会への参加
利用者さまの苦情対応
職場の衛生管理
職員のシフト調整
※訪問状況に応じて直行直帰OK
※ICT導入
※移動記録を外出中に記載可能
※訪問件数0～3件程度/日（0～60件程度/月）
※スタッフ間の連絡はチャットアプリを導入（Googleチャット）
＜1日の流れについて＞
8:30：出社、ミーティング
9:00：利用者さま宅へ訪問（午前2件）
※移動手段はバイクまたは電動自転車
※訪問の合間に書類業務
※休みのスタッフのフォローあり
12:00：昼休み
13:00：利用者さま宅へ訪問（午後1件）※移動の合間に居宅など連絡
15:30：担当者会議参加
16:30：事業所へ戻り、看護師ミーティング、書類作成・整理、シフト作成・修正など
17:30：退社
#訪問看護ステーション
【正職員】月給 368,700円 〜
＜給与内訳＞
・基本給 197,800円
・みなし残業代 28,460円（月10時間分・超過分は別途支給）
・ラダー手当 10,000円
・職務手当 60,000円
・地域手当 20,700円
・給与調整金 2,740円
・訪問手段手当 3,000円
・管理者手当 46,000円
※想定年収 4,424,400円～
＜その他＞
・通勤手当実費支給（上限なし）
・オンコール手当 4,400円～20,000円（利用者様人数により決定）
※オンコールの回数月5～10回程度
※オンコールの所持回数はご相談ください
・昇給年1回（3～5%増、役職手当含む）
・賞与年2回（前年度実績：0～2.5ヶ月分、個人・事業所実績により変動）
※利益分配型賞与
※エリアマネージャー～ブロック長
・役職手当：110,000円～450,000円
※試用期間6ヶ月
（期間中は、月給331,830円／その他条件変更無し）
＜試用期間中の給与内訳＞
月給 331,830円～
・基本給 178,020円
・みなし残業代 25,614円（月10時間分・超過分は別途支給）
・ラダー手当 9,000円
・職務手当 54,000円
・地域手当 18,630円
・給与調整金 2,466円
・訪問手段手当 2,700円
・管理者手当 41,400円
■想定年収
30代、管理者経験3年の場合
月給：420,000円
年収：5,500,000円
30代、管理者経験10年の場合
月給：470,000円
年収：6,000,000円
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #年収600万円以上可能 #年収500万円以上可能 #スマホ・タブレット貸与あり
社会保険完備
賞与、昇給あり
交通費全額支給
フレックスタイム制の導入あり
制服貸与あり
社用バイクまたは電動自転車貸与あり（通勤使用可）
定年60歳（上限59歳）
再雇用65歳まで
タブレット、スマホ支給
月1回社食ランチ（お弁当支給）
業務災害総合保険あり
#資格取得支援 #研修制度あり
研修制度あり
＼独り立ちまで2～3ヶ月と手厚くサポートします◎／
#残業ほぼなし #残業月20時間以内
1ヶ月単位での変形時間労働制
平均労働時間：163時間／月
8:30～17:30（実働8時間）
休憩 60分
※月の残業時間：平均5～8時間
※フレックスタイム、時短採用導入あり
#年間休日120日以上
完全週休2日制
※祝日出勤
年間休日120日
特別休暇（慶弔休暇・介護休暇・育児休暇・育児時短制度・産前産後休暇）
有給休暇（法定通り）※有給消化率は75％です！
月の希望休3日間申請可能
#ブランク可 #学歴不問 #即日勤務OK #40代活躍 #50代活躍
正看護師をお持ちの方
臨床経験3年以上
原動機付自転車または普通自動二輪車の免許
＼管理者未経験の方もご応募OKです／
訪問看護経験があり、管理者をチャレンジしてみたい方
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
■選考フローについて
下記①②のいずれかとなります。
ご希望がありましたらお知らせください。
①見学・事業説明会→一次面接→二次面接→内定
②一次面接（事業説明会）→二次面接→内定
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
えん訪問看護ステーション京都上京
看護師の管理者（看護師/准看護師）（正職員） / 看護師/准看護師（正職員） / 理学療法士（正職員） / 作業療法士（正職員）
京都府京都市上京区主税町1220-1
京都市営地下鉄東西線 二条駅から徒歩で10分
嵯峨野線 二条駅から徒歩で12分
京都市営地下鉄東西線 二条城前駅から徒歩で16分
2025年06月01日
訪問看護ステーション
