仕事内容:
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江東区でのお仕事
学歴・経歴・経験いっさい不問❕
将来は独立も目指せる環境✊️
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「自分たちでチームを作りたい」「若いうちから経営に関わりたい」そんな気持ちがあれば、学歴や経験は問いません。
KAWANAGO GROUPでは、単なる配送ドライバーではなく、組織を動かす側へのキャリアを描ける環境があります。
あなたの挑戦を、本気で応援する会社です。
━━━━━ やりがいのある仕事内容 ━━━━━
配送業務を通じて、
組織運営の全体像を学べるのがこのポジションの魅力です。
■主な責務
- エリア全体の稼働状況と運営管理
- ドライバーの人材育成と最適配置
- 現場スタッフと管理層の双方をサポート
- 業務フローの企画立案と改善実行
- 経営陣への戦略提案と協働
これらは、単なる"数字を管理する"のではなく、
現場を知っているからこそできる
実践的なマネジメント経験になります。
━━━━━ 最初は現場から始まります ━━━━━
いきなり机に座ることはありません。
入社後の最初の半年は、
配送ドライバーとして現場業務を経験していただきます。
■1日の主な流れ
- 朝：倉庫で荷物の受け取りと積み込み
- 日中：担当エリアでの配送業務を実施
- 終業前：配送完了報告と翌日の準備
- 成長段階：後輩育成、チーム連携、業務改善への参加
なぜこんなことをするのか。
それは、経営目線でのチームマネジメントを強くするためです。
現場の大変さを知っているから、
ドライバーたちの気持ちに寄り添った指示ができる。
そういう管理者になれるからです。
━━━━━ 仕事の現実をお伝えします ━━━━━
業界のリアルな姿をしっかり受け止められる人を
探しています。
✅ 早朝からの稼働が発生する日があります
✅ フルタイムの安定稼働が基本となります
✅ 継続的に20kg程度の荷物を扱います
✅ 積み込み、運転、荷下ろしが日常業務です
✅ 状況によっては現場代走としてドライバーに入ることもあります
「管理職だから現場には入らない」
そう考えている方には、
このポジションは向いていないかもしれません。
でも、現場も走るからこそ、
チーム全体を見渡せる視点が手に入るのです。
━━━━━ 成長とキャリアの仕組み ━━━━━
この会社では、
3ヶ月ごとに評価と昇進の機会があります。
あなたの頑張りと成果は、
ちゃんと見られている。
ちゃんと報酬に反映される。
■具体的な昇進の流れ
- がんばりや数字成果に応じて月給が3～10万円単位でアップ
- 役職もステップアップしていく
- 曖昧な評価ではなく、明確な基準で判断
なんとなく「いつかは上がれたらいいな」ではなく、
目標が見える、道筋が引ける環境です。
━━━━━ 経営層との距離が近い環境 ━━━━━
このポジションの本当の面白さは、
経営に直結する仕事ができることにあります。
- 代表との1on1ミーティング
- 戦略会議への参加資格
- 組織課題の共有と改善提案の実施
- 現場の声をもとにした仕組みづくり
若手だから意見は後で。
そういう組織ではありません。
「会社をもっと良くするには」
あなたのアイデアが、
経営層に直接届く。
形になる。
そういう環境があります。
━━━━━ KAWANAGO GROUPの組織文化 ━━━━━
この会社の在籍メンバーの70%が、
20～30代です。
若手が主役として活躍し、
チーム全体が成長していく。
それが当たり前の文化です。
上場を目指すベンチャー企業だからこそ、
埋まっていないポジションが多く、
あなたの可能性は無限に広がっています。
売上・効率・品質を高める経営目線のマネジメントスキルを身につけながら、
次のステージへ自分のペースで進める。
そんな環境です。
━━━━━ こんな方を歓迎しています ━━━━━
■求める素質
- 「人を動かす力」と「挑戦する気持ち」がある人
- 「このままじゃ終わりたくない」という想いがある人
- 若いうちから稼ぎ、人より早く上に行きたい人
■条件は関係ありません
学歴や経験よりも、心の持ちようを大切にしています。
軽貨物ドライバーの経験も、
業界経験も、
一切必要ありません。
未経験から現場で学び、
チームマネジメントへ移行した
先輩たちもたくさんいます。
━━━━━ 実際のキャリアモデル ━━━━━
22歳で入社した先輩の成長過程です。
■配送ドライバーとしてスタート
未経験からのスタートでしたが、
荷物量、配送効率、現場対応を実践で学びました。
■約半年後：エリアマネージャーへ昇進
稼働管理や簡単な調整業務を任されるようになります。
■さらに成長：統括へステップアップ
担当範囲を広げ、
管理業務や調整の幅が大きく広がります。
■現在：上級統括として関東エリアで活躍中
経営目線でのマネジメントが当たり前になり、
さらなる可能性を見出しています。
━━━━━ 実際の声 ━━━━━
「24歳でも、上を目指せる。自分次第でチャンスを掴める会社です。」
前職では夜のアルバイトをしていました。
でも、将来のことを考えたとき、
このままずっと続けるイメージが持てなくなったんです。
昼間で安定して稼げて、
長く続けられる仕事を探していた時に、
この会社を知りました。
■入社を決めた理由
頑張った分が、ちゃんと報酬に反映されること。
そして、配送ドライバーで終わらず、
キャリアアップを目指せる環境があったことです。
■実際のステップ
ドライバーからスタートして半年ほどでエリアマネージャーへ。
さらに統括、上級統括とステップアップしました。
もちろん楽な仕事ではありません。
でも、頑張りをちゃんと見てくれて、
チャンスを任せてもらえる。
そういう環境があるから、
やりがいを感じながら働き続けられるんです。
若いうちから稼ぎたい、
人より早く上に行きたい。
そんな人には、
かなり面白い環境だと思います。
アピールポイント:
✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり
求める人材:
《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)
《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方
勤務時間・曜日:
シフト制
7:00～22:00の中で実働8h
＊勤務時間ご相談下さい！
休暇・休日:
週休2日制(シフト)
・年間休日120日以上
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
勤務地:
東京都江東区新木場駅が最寄の配送エリア
給与:
月給 500,000円～750,000円
＜収入例＞
入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）
入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）
待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）
・賞与年2回
・研修期間あり
・ガソリンカードあり（無料）
・賃貸サポート
・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）
・車内禁煙
その他:
採用の流れーーーーーーーーーーーーーー
⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！
※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。
雇用形態: 正社員
給与: 500,000円 - 750,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
