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子どもが生まれて、働き方を考えるようになった。
家族との時間も大切にしたい。
でも、収入を下げるわけにもいかない。
これから先も、今の働き方を続けていけるだろうか。
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現場で経験を積んで、気づけば後輩も増えてきた。
自分の仕事だけではなく、
若手に仕事を教える。
危ないところに気づく。
現場の流れを考える。
まわりの職人と声をかけ合う。
任される仕事も、少しずつ増えてきたと思います。
でも、子どもが生まれると、
仕事だけではなく、家族のことも考えるようになります。
「できれば残業を減らしたい」
「子どもが起きている時間に家に帰りたい」
「これから教育費もかかる。収入も大切にしたい」
「今までの経験を、きちんと評価してくれる会社で働きたい」
そんなことを考え始めていませんか？
家族ができたからこそ、
これから先の働き方を真剣に考えたい。
そんな方に、ぜひ知ってほしい会社です。
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はじめまして。
山下組、代表の山下です。
私は26歳のときに、山下組の社長になりました。
当時は経営なんてわからないし、
鳶の仕事も数年しか経験していませんでした。
だからこそ、たくさんの人に助けてもらいました。
職長や先輩の職人、
そして現場をよく知る仲間たちです。
25年以上この仕事を続けてきて、
今でも大切にしている考えがあります。
「現場のことは、現場で働いている人が一番よく知っている」
ということです。
危ない場所に気づく。
次の作業を考えて動く。
まわりに声をかける。
若手に仕事を教える。
こうした力は、
何年も現場で働いてきたからこそ身につくものです。
だから山下組では、
あなたがこれまで積み上げてきた経験を大切にします。
年齢だけで判断することはありません。
できる仕事が増えた。
責任のある仕事を任せられる。
後輩を育てられる。
そうした力を、きちんと見て評価します。
そしてもう一つ、
大切にしていることがあります。
それは、
「家族との時間も大切にしながら、長く働ける会社にすること」
です。
仕事はもちろん大切です。
でも、子どもの成長を見られる時間も、
家族と過ごせる時間も大切です。
だからこそ、
実働7時間。
休憩は2時間。
残業はほとんどありません。
仕事が終われば、そのまま帰ってOKです。
現場への直行直帰なので、
会社に戻るためだけの移動もありません。
「しっかり働いて、終わったら家に帰る。」
そんな当たり前の働き方を、
山下組では大切にしています。
これまでの経験を活かしながら、
家族との時間も大切にしたい。
これから先も安心して現場で働きたい。
そう考えているなら、
一度、私たちと話をしてみませんか？
【募集職種】
・現場リーダー（職長・職長候補）
スーパーゼネコンや地場ゼネコンの現場で、
足場工事・鉄骨鳶工事を行います。
主な仕事は、
・現場の安全確認
・作業の進み具合の確認
・職人への指示出し
・協力会社との打ち合わせ
・若手職人への技術指導
などです。
足場鳶を中心に経験してきた方は、
鉄骨鳶に仕事の幅を広げることもできます。
職長経験が豊富な方には、
現場管理を中心とした仕事も用意できます。
【勤務エリア】
京都市内・大阪・滋賀など
※基本的に現場まで1時間以内
直行直帰OKです。
仕事が終わったあと、
会社に戻る必要はありません。
スマホで出退勤を記録できます。
【こんな方を歓迎します】
・鳶職として現場経験がある方
・職長として現場をまとめた経験がある方
・子どもが生まれ、これからの働き方を考えている方
・家族との時間も大切にしたい方
・今までの経験をきちんと評価してほしい方
・安全を大切にして仕事ができる方
・若手に自分の技術を伝えていきたい方
・腰を据えて長く働ける会社を探している方
【家族との時間を大切にできる働き方】
実働7時間（8:00〜17:00）
休憩は2時間あります。
夏場は頻繁に休憩を取ってます。
残業はほとんどありません。
夜勤もほぼありません。
遠方の出張もありません。
仕事が終われば、そのまま帰宅OK。
早く終わっても、日給保証です。
直行直帰なので、
余計な移動時間も減らせます。
「子どもが起きている時間に帰れる日を増やしたい」
そんな方にも合った働き方です。
【経験をきちんと評価します】
これまで何年働いてきたかだけではなく、
どんな現場を経験してきたのか。
何ができるのか。
どこまで現場を任せられるのか。
一人ひとりを見て評価します。
・賞与年１回
・昇給制度あり
・資格取得支援あり
経験や仕事ぶりに応じて、
給与アップも目指せます。
【働きやすい人間関係も大切にしています】
年齢や立場だけで、
意見を押さえつけるような会社にはしません。
現場を良くするための意見なら、
若手でもベテランでも関係なく聞きます。
無駄な会議や飲み会もありません。
仕事をするときは、しっかり仕事をする。
終わったら、家族のもとへ帰る。
そんな会社を目指しています。
【面接について】
面接では、
「今までどんな現場で働いてきたのか」
「どんな仕事を任されてきたのか」
「これからどんな働き方をしたいのか」
を聞かせてください。
こちらからも、
給与や働き方、これからのキャリアについて
できるだけ分かりやすくお話しします。
あなたの経験や技術は、
面接と試用期間を通してしっかり見させていただきます。
そのうえで、
できる仕事や経験に応じて給与を決めます。
日給17,000円〜25,000円
※試用期間3カ月
※経験・能力により給与アップの可能性あり
子どもが生まれると、
仕事選びの基準も変わると思います。
自分のためだけではなく、
家族のこれからも考えるようになる。
だからこそ、
「収入」も「家族との時間」も、
どちらも大切にしてほしい。
これまで現場で身につけてきた技術を、
山下組で活かしてみませんか？
転職するかどうかは、
話を聞いてから決めてもらって構いません。
まずは一度、
これまでの経験や、これからの働き方について
お話ししましょう。
あなたからのご応募をお待ちしています。
不問
平均所定労働時間：7時間/日
8:00-17:00
就労期間：長期
・日曜・祝日
・GW
・お盆
・年末年始
・有給休暇
勤務先名: 有限会社山下組
近鉄伊勢田駅１分
日給 17,000円 ～ 20,000円
【給与】
日給：17,000円〜20,000円（経験・能力に応じて）
職長手当
※入社3か月後、能力に応じて給与見直しします
※週払いOK
【手当】
・職長手当（入社後3か月後～）
※職長経験者の場合※
月収例：570,000円（24日勤務の場合、職長手当含む）
賞与例：20万円×1回
年収例：704万円
・社会保険完備
・ ワンルームの単身寮あり（遠方からの応募歓迎）
（家電、布団、Wi-Fiなど生活必需品は揃ってるので、最低限の荷物でOK）
・ファミリーでの引っ越し相談してください
・資格取得支援（溶接、クレーン、重機など）
・作業服支給
屋内完全禁煙
電話、メール、メッセージ
STEP1 応募フォームまたは電話0774-39-5655に連絡
STEP2 電話で面談の日程を決めましょう
STEP3 来社してお話しましょう。履歴書不要です。
京都府宇治市伊勢田町南山45-13
山下永似（やましたえいじ）
応募受付先電話番号：0774-39-5655
まずは、お気軽に連絡ください！！
電話で話してみて、もっと話したくなったら会社見学に来てください。
お仕事No：とび職
許可番号（人材派遣等）:
京都府知事 許可（般-3）第33348号
