【必須資格・経験】
～2027年8月目処で「実働5時間勤務」開始予定～
受注件数を上限50件に設け、現場に負担が行かないようにしています
～基本的に前年収考慮の上の年収提示となります！～
【必須】
・施工管理経験（土木・電気・新築の建築）
・普通自動車運転免許
【尚可】
・電気工事士の資格
・電気施工管理技士の資格
・土木施工管理技士の資格
・協力会社と良好な関係構築ができるコミュニケーションスキル
【歓迎資格・経験】
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
【フィットする人物像】
セルフスターターな方
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【埼玉】自社特許商材（TAIYO SHEET）の施工計画（施工管理経験者向け）
【仕事内容】
「日本一社員のことを考える」／自社特許保有／安定した経営基盤／実働5時間勤務予定
＝＝【TAIYO SHEETとは？】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
同社が開発した「TAIYO SHEET」は、道路用融雪建材としてNETIS（国土交通省新技術情報提供システム）に登録された革新的な技術です。従来の融雪設備に比べ、施工性・耐久性・コスト面で優れ、首都高速道路・阪神高速道路・NEXCO各社・国土交通省発注の国道などで多数採用されています。さらに、2026年3月にはフランスで開催される「世界道路会議（PIARC）」で発表予定。海外市場への展開も進行中。
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【職務概要】
同社が開発し、特許（新技術情報提供システムにも登録されている）道路用融雪建材の導入に向けた、施工計画の策定を担当します。
【職務詳細】
・現地調査（道路の舗装状態、製品の設置位置、制御盤の設置場所、受電関係の確認）
・調査結果の整理および写真管理・施工計画書、仕様書の作成
・見積書作成・発注者（官公庁・道路公社等）や協力会社との調整業務
【本ポジションの役割】
全国の道路への施工に対応するため、1～2泊程度の出張が発生する場合があります。出張の翌日は休息日として特別休暇が付与されるなど、無理のないスケジュール管理を徹底しています。新築工事の施工管理で培った安全・品質・工程管理や現場調整の経験を、専門性の高い技術領域で直接活かすことができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
【雇用形態】
雇用形態：正社員契約期間：無期試用期間：有(3ヶ月)
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【年収・給与】
年収:500万～1000万程度月給制：月額360000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:年2回＋決算賞与（業績による）昇給:年1回
【待遇・福利厚生】
通勤手当（全額）、役職手当、資格手当、親御様介護保険、子育て支援制度、慶弔見舞金、退職金制度、各種表彰制度、パソコン・携帯電話貸与
喫煙情報：屋内禁煙
【勤務地】
埼玉県さいたま市南区辻2-3-5
JR各線「南浦和」駅徒歩20分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
【勤務時間】
9：00～18：00
【休日休暇】
【年間休日117日】週休2日制（土・日・祝）、入社時特別休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業 ※月1回程度の土曜出社日あり（社内カレンダーによる）、休日出勤時は振替休日で対応
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【選考プロセス】
書類選考⇒1次選考⇒最終選考⇒内定
※状況により変更になる場合あり
【事業内容・会社の特長】
【事業内容】
■建築物の改修設計及び施工業務■建築物の改修・維持・保全等のコンサルティング業務■建築物の調査・診断業務■中長期修繕計画作成業務■給排水設備改修工事業務■防犯対策工事業務■耐震診断・施工業務■バリアフリー改修工事業務
【会社の特徴】
同社は設立から40年以上経ち、安定したマンション改修・修繕事業を展開しています。
同社はマンション管理に属さない独立した営業と施工で信頼を積み重ねることで、マンション管理会社を介さない元請け受注が90%以上です。
独立系で元請け比率が高い企業は業界内で0.3%しか存在しません。また同社は日本の会社で30年以上続く企業は0.025%しかないと言われており、同社は40年以上の歴史があり、経常利益率は業界トップクラスの5.6%です。
【募集背景】
事業拡大に伴う人員不足解消のため
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