＼スタッフを大切にする、温かい会社です／
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発電所に特化しており、
常に仕事がある状況です。
50代以上のベテランも在籍中。
「現場仕事を続けたい」
「長く働ける場所を見つけたい」
そんな希望を叶えられます。
経験の有無は問いません。
鍛冶・溶接などの経験がある
ベテランの方も歓迎します。
人柄を見て決定します。
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▼当社の注目ポイント▼
✅ 初めての方も大歓迎
スキルより意欲を評価します。
数名で協力して進めるため、
常に先輩がサポートします。
異業種出身者も活躍中です。
✅ 仕事量が年中安定
発電所の点検や修理が主な業務。
スケジュールが決まっており、
仕事が途切れることはありません。
将来の不安なく働ける体制です。
✅ 協力し合う風通しの良さ
互いに助け合うのが当たり前。
新人を一人にさせない、
面倒見の良い職場です。
ギスギスせず、お互いを
尊重する文化があります。
✅ 住まいや食事の補助あり
寮があり、食事も提供します。
県外からの就職もスムーズ。
服や靴も用意するため、
お金をかけずに開始できます。
✅ 日給保証で手取りが安定
日給12,000円〜15,000円。
作業が早く終わった場合も、
一日の給与を全額払います。
手当も手厚く、稼げる体制です。
✅ 高収入へのステップあり
評価制度が整っており、
役職につけば給与が上がります。
年収1,000万円を超える方もおり、
将来は独立も目指せます。
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【具体的な業務内容】
火力・バイオマス発電所にて、
設備のチェックや修理をします。
▼主な内容
・道具や部品の準備、片付け
・ボルトが緩んでいないか確認
・パイプや装置の点検補助
・機械の掃除や組み立ての補助
・細かい傷がないかチェック
・専用の機械で厚みを測る
・見つかった故障箇所の修理
・ベテランスタッフの手伝い
チームで進める業務です。
単独で行う作業はありません。
3か月もあれば、
一通りの基本が身につきます。
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▶️入社したメンバーの声
最初は知識がなく不安でしたが、
周囲が丁寧に教えてくれました。
「放置されない安心感」
があるのが魅力です。
できることが増えるたび、
面白さを感じています。
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【鵃建設工業について】
株式会社鵃建設工業は、
福島県相馬市を拠点にする企業。
火力・バイオマス発電所の
・建設
・点検
・修理
・メンテナンス
を担当しています。
地域のインフラを守るため、
配管や溶接、機械の設置など
幅広い技術を提供しています。
大切にしているのは技術だけでなく、
お互いを思いやる気持ちです。
協力して進めることで、
働きやすい場所を作っています。
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【こんな方にぴったり】
・一生使えるスキルが欲しい方
・収入が安定した職場が良い方
・職場の雰囲気を重視する方
・未経験から挑戦したい方
・過去の現場経験を活かしたい方
・体力に自信があり、働きたい方
・高い給料を目指したい方
・責任ある立場になりたい方
・落ち着いて長く働きたい方
・発電所・プラント関連の現場経験者
（鍛冶経験者を含む）
・建設関連の経験者
（足場経験・一般建設経験など）
・未経験でもやる気・人間性を重視します
（年齢は50代、60代手前でも可。
動けることが前提）
・普通自動車運転免許（AT可）必須
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日
勤務時間：固定時間制 8:00〜17:00
※現場・季節により変動あり
（夏季は早出・15時終了のケースあり）
※夜勤あり（夜勤時は夜勤手当支給）
原則カレンダー（暦）通り
盆休み・正月休みあり
JR常磐線「相馬駅」より車で約5分／徒歩約25分
基本給：日給 1万2000円 〜 1万5000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【手当】
・夜勤手当
・食事手当：1,000〜1,500円
（寮入居時、食事提供なしの場合）
・資格手当
※月収は「日給×稼働日数」で算出
※早上がり・午前中終了・移動日等でも原則日給保証
※昇給、リーダー手当あり
・未経験者 入社１年目：月収30万円前後
・経験者 入社１年目：月収36万円前後
・リーダークラス：年収1,000万円超実績あり
※チーム稼働に応じた還元制度あり。高収入も目指せます！
【福利厚生】
・寮あり
（現場・拠点から車で約10〜15分、 収容キャパ充分）
・朝・夕の食事提供または食事手当支給
・初期装備支援
（安全靴・作業服など 個人装備を会社負担、実質0円スタート）
・配属・運用上必要な車両手配（個別判断）
・資格取得支援
・資格による昇給制度
【勤務地の特徴】
仙台近辺（東北）
その他全国的の発電所関係
・状況により送迎あり
・車通勤OK
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
場内は原則禁煙（喫煙所は現場により異なるが、ほぼ禁煙）
【選考プロセス】
書類選考
↓
面接（1回）
↓
内定・入社
web面談、即採用可能
