tocotoco株式会社 本社の事業責任者（施設長/介護管理職）求人 【最終更新2026/08/18】
福祉×経営ノウハウが身につく「大きな裁量」
オーナー様から「立ち上げから運営まで丸ごと任せたい」と託される新規事業です！
あなたには、実質的な「事業の創業者・経営パートナー」として、物件の選定支援から行政対応、オープニングスタッフの採用・育成、集客マーケティング、収支改善まで一貫して主導していただきます。
「現場の支援にとどまらず、事業を動かす経営スキルを身につけたい」という方に最適な環境です。
加盟オーナー様の代わりに施設の立ち上げから現場マネジメントまでを動かす完全運営代行プラン。
スタートしたばかりの事業だからこそ、ルールも業務フローもあなたの手で創り上げることができます。「すでに決まった業務をこなす」のではなく、「自分で考えて挑戦する」手応えを味わえます。
月給40万円以上を目指せる固定給に加え、成果に応じたインセンティブ制度を用意。年間で50万～150万円相当のインセンティブ獲得が狙えます。
社会貢献性の高い事業でありながら、ビジネスとしての成果もしっかり収入に還元されます。
当社のメンバーは大の動物好きばかり！
オフィスには仲間たちのペットがいて、いつも温かく癒やされるアットホームな雰囲気が広がっています。
「今の福祉の仕事は好きだけど、この先ずっと現場で働き続けるイメージが湧かない…」
「もっと広い視野で、福祉の業界や社会にインパクトを与えたい」
そんな想いをお持ちの方、大歓迎です！
できたてホヤホヤの新サービスだからこそ、マニュアル通りではなく、あなたのアイデアや工夫で仕組みを創っていける面白さがあります。これまでの現場知識や福祉への情熱を、次は「事業を創る・育てる力」として発揮してみませんか？
事業責任者（施設長/介護管理職）
【仕事内容】
障害福祉フランチャイズの当社にて、新規事業である「運営代行プラン」の担当（オペレーションマネージャー）として、新規福祉施設の開設準備から立ち上げ後の運営マネジメントまでを一括して主導していただきます。
「開設から運営まで全部やってほしい」というオーナー様の期待に応え、実質的な事業の創業者・経営パートナーとして動いていただきます。
FCオーナー様との伴走・経営支援
・定期ミーティングによる経営・運営状況の確認
・収支データや現場課題（集客・採用等）の分析と改善提案・実行
施設立ち上げ & 現場サポート
・開設準備（物件選定支援・指定申請書類作成・備品手配）
・利用者獲得に向けたマーケティング・営業施策の推進
・業務フロー・マニュアル構築による現場効率化
・施設管理者（施設長・サビ菅等）の採用および立ち上げ後のマネジメント・育成
法令遵守・運営体制の支援
・行政基準に沿った健全な運営体制の確立
・法改正や制度変更に伴う現場ルールの更新・対応支援
【求人のポイント】
＜本格始動したばかりの挑戦＞
加盟オーナー様の「完全運営代行プラン」は、スタートしたばかりの新しい事業。
決められたマニュアルをこなすのではなく、サービスそのものを自分たちの手で創り上げていく最高のフェーズです。
＜裁量の大きさと手応え＞
施設のゼロからの立ち上げ、管理者の採用、立ち上げ後のマネジメントまで一括して担当。
「自分自身の判断と工夫」で事業所を成功へ導く圧倒的なやりがいがあります。
＜高い社会貢献性＞
日本全国に「良質な福祉インフラ（グループホーム・訪問看護・就労支援など）」をスピーディに増やし、誰もが地域で豊かに暮らせる社会をつくる、ダイレクトな社会貢献事業です。
#通所介護・デイサービス #訪問介護 #グループホーム
【正職員】月給 400,000円 〜
月給40万～
（内訳：基本給＋見込み残業40時間分（＋役職手当））
基本給 309,300円～
固定残業代 90,700円～
※40時間を超える残業代は追加で支給する。
※前職の経験を加味して決定いたします。
エリアマネージャー/1年目
・入職1年目 550万円
・入職3年目 600万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
#社会保険完備 #交通費支給 #年収400万円以上可能 #副業OK
#資格取得支援
9:00～18:00（実働8時間 休憩60分）
#有給消化率ほぼ100% #家庭都合休OK #土日休み #年間休日110日以上
年間休日：109日
週休2日制
補足：（土日）
年末年始休暇
有給休暇
└取得率98％
産前・産後休暇
└取得実績あり
育児休暇
└取得実績あり
#ブランク可 #精神保健福祉士 #社会福祉士 #年齢不問 #介護福祉士 #自動車運転免許 #学歴不問 #即日勤務OK #ネイルOK #40代活躍 #50代活躍 #WEB面接可
【歓迎要件】
・福祉施設でのご経験
・施設長や管理者としてのマネジメント経験
・エリアマネージャー経験
【求める人物像】
「すでに完成された仕組み」より「ゼロから仕組みを創っていくプロセス」が好きな方
大きな裁量を持って、自分のアイデアや判断で仕事を動かしたい方
福祉の社会貢献性と、ビジネスとしてのスピード感・収益性の両方を追求したい方
福祉業界の経験を活かして、現場支援者から「事業プロデューサー・経営領域」へステップアップしたい方
こんなスキルが必要です
それぞれの施設を見渡しながら、気がついた点などを指摘し、改善に向けて取り組むための対応を行える
本部からの施策や要望など、施設と本部にそれぞれ対処しながら橋渡しのような役割
施設を良い環境で円滑に運営をするために、適切な提案能力や調整する力
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
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[3] 面接実施
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[4] 採用決定のご連絡
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[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
tocotoco株式会社 本社
事業責任者（施設長/介護管理職）（正職員） / コンサルタント（総合職/新卒/その他）（正職員） / カスタマーサクセス（総合職/新卒/その他）（正職員） / キャリアアドバイザー（総合職/新卒/その他）（正職員） / 自社コンテンツの提案営業（総合職/新卒/その他）（正職員） / 人事（一般事務/管理部門）（正職員） / 事務（一般事務/管理部門）（正職員） / 経理（一般事務/管理部門）（正職員） / 採用アシスタント（一般事務/管理部門）（正職員）
#駅近(5分以内)
東京都千代田区九段南2-3-25 平安堂ビル3階
東京メトロ東西線 九段下駅から徒歩で7分
東京メトロ半蔵門線 九段下駅から徒歩で7分
都営新宿線 九段下駅から徒歩で7分
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