新松戸たいよう鍼灸整骨院の施術スタッフ(柔道整復師)求人 【最終更新2026/06/05】
そんな声を聞くことが多くあります
必死に勉強して資格を取ったのに社会に出たら思っていたのと違った
かつて、僕たちもそうでした
だから、治療家が「治せて、稼げる会社」を作りました
毎日現場で施術をしながら、経験を積める環境があります。
当院独自の現場での成功事例を集めたマニュアルと
「ただマッサージをするだけ」ではない結果が出せる柔整師を目指せます。
こんな悩みありませんか?
毎日、マッサージばかりで成長実感が無い
問診や治療に自信が持てない
このまま5年後も同じ働き方だと思う
将来、院長を出来るイメージが湧かない
Agility Tokyoなら
患者様の70%以上が継続通院
毎日、治療技術を学びながら、院長・マネージャーまで目指せます。
施術スタッフ(柔道整復師)
#骨盤矯正
鍼灸保険施術
◆神経痛・リウマチ・頚腕症候群・五十肩・腰痛症・頸椎捻挫後遺症・その他
自費施術
◆自律神経プログラム
◆慢性疾患・急性疾患(置鍼、パルス)
◆骨盤矯正
◆猫背矯正
◆産後矯正
◆EMS治療
◆ハイボルト治療
従事すべき業務の変更範囲なし
就業場所の変更範囲なし
#整骨院・接骨院
【正職員】月給 260,000円 〜 400,000円
・固定給
【トレーニー】
給与:月給260,000円+各種手当
職責:まずは基本のスキルと知識を習得
【スタッフ】
給与:月給260,000円~300,000円+各種手当
職責:現場でとにかく実践
【シニアスタッフ】
給与:月給280,000円~320,000円+各種手当
職責:現場の頼れるエース!
【副院長】
給与:月給300,000円~340,000円+各種手当
職責:院長と店舗を支える!
【院長】
給与:月給320,000円~360,000円+各種手当
職責:1店舗のマネジメント、ストアマネージャーとして店舗を管理
【マネージャー】
給与: 月給360,000円~400,000円+各種手当
職責:2店舗のマネジメント、会社のビジョンや方向性を決定する権限を持つ
※昇格試験をクリアすることで給与が上がります
・福利厚生、各種手当
交通費上限2万
住宅手当1万(ご自身で住居を契約している場合)
誕生日休み
社会保険完備
研修費用負担
制服支給
独自!院対決インセンティブ
└窓口売上 勝った院に2万
└サブスク会員売上 勝った院に2万
└口コミ増加数 勝った院に口コミ数×500円
など…
・休み
週休選択制(週2日、週1.5日、週1日)
年末年始6日間
夏休み3日間(7,8,9月のうちどこかで取得)
年間休日117日
有給取得率100%(2025/12現在)
スタッフ/1年目
・入職1年目 360万円
シニアスタッフ/1年目
・入職1年目 390万円
副院長/2年目
・入職2年目 420万円
院長/2年目
・入職3年目 450万円
マネージャー/3年目
・入職4年目 480万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #住宅手当 #社割あり
・社会保険完備・研修制度あり
・記載時点では支給実績なし
・交通費支給:上限2万円
・制服あり
入社と同時に上下3セット支給 3セットあると一人暮らしで洗濯が遅れても安心!
#資格取得支援 #研修制度あり
【充実の研修】
当院で大切にしている「地域の方々にたいようがあってよかった!と思える存在であり続けます」の考えを中心に学びます
≪技術力≫
・基本手技
・骨盤矯正(トムソン)
・猫背矯正
・ハイボルト治療
・EMS治療
・鍼灸治療(保険施術、パルス施術、慢性急性疾患)
・問診
≪人間力≫
・会社理念
・患者様に求められるものとは
・コミュニケーション力
・ホスピタリティ
・チームビルディング
・QSC-V
特に施術スタッフとして必要な教育からスタートします
【管理者研修の費用負担】
適切な保険請求を行う上で必要な知識を学ぶため所定の実務経験を積んだ資格者には管理柔整師になるために必要な研修を業務の一環で受けていただきます。
費用は全て会社負担となります。
・平日の流れ
8:15 出勤
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8:45 朝礼
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9:00 午前営業スタート
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13:00 午前営業終了(最終予約12:30)
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昼休み
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15:15 昼礼
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15:30 午後営業スタート
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20:00 午後営業終了(最終予約19:30)
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20:30 退勤
・土曜、祝日の流れ
8:15 出勤
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8:45 朝礼
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9:00 午前営業スタート
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13:00 午前営業終了(最終予約12:30)
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昼休み
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14:00 午後営業スタート
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17:00 午後営業終了(最終予約16:30)
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17:30 退勤
・勉強会、会議について
①全体会議
メンバー:全員参加
タイミング:月1回
内容:前月の振り返りと今月の目標設定
②幹部会議
メンバー:院長、マネージャー
タイミング:週1回
内容:会社の目標に対してのPDCA
③外部講師勉強会
メンバー:全員参加
タイミング:不定期(平均年2回)
内容:時流や社内の課題に合わせた講師を招いて新しいインプットを得る
※勉強会、会議は基本的に営業時間内で行います
#週休2日 #有給消化率ほぼ100%
◆週休選択制
週休2日、1.5日、1日の中からお選びいただきます
※休みの数によって給与が変動します
◆年末年始休暇、誕生日休暇もあるので年間休日117日!
年間休日を豊富にし働きやすい環境を提供しています
◆有給休暇(有給消化率ほぼ100%)
有休を消化し、旅行やレジャーなど私生活も充実できる環境です
◆年末年始(6日)
◆夏休み(3日)
◆忌引き休暇
◆誕生日休暇
#ブランク可 #新卒可
柔道整復師
新卒可
中途可
柔道整復師の資格をお持ちの方
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
新松戸たいよう鍼灸整骨院
施術スタッフ(鍼灸師)(正職員) / 施術スタッフ(柔道整復師)(正職員)
千葉県松戸市新松戸3丁目275 洋興ビル105
流鉄流山線 幸谷駅から徒歩で12分
JR武蔵野線 新松戸駅から徒歩で13分
JR常磐線(上野~取手) 新松戸駅から徒歩で13分
代替医療・リラクゼーション
#リハビリ #運動療法 #整骨院・接骨院 #整体院 #鍼灸院
・平日の流れ
8:15 出勤
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8:45 朝礼
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9:00 午前営業スタート
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13:00 午前営業終了(最終予約12:30)
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昼休み
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15:15 昼礼
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15:30 午後営業スタート
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20:00 午後営業終了(最終予約19:30)
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20:30 退勤
・土曜、祝日の流れ
8:15 出勤
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8:45 朝礼
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9:00 午前営業スタート
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13:00 午前営業終了(最終予約12:30)
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昼休み
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14:00 午後営業スタート
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18:00 午後営業終了(最終予約17:30)
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18:30 退勤
・夏季休暇3日間 ・年末年始6日間 ・毎月1日に全体会議
・敷地面積30坪
・スタッフルーム完備
・駐車場6台あり
・キッズスペースあり
11人
※柔道整復師、鍼灸師いずれかの資格を取得済み
・ベッド7床
・トムソンベッド1台
・楽トレ2台
・ES4400(ハイボルト)2台