《職務内容》
設備チームとして、以下の3業務を主に担当として遂行して頂くポジションです。
１.当社新規開発物件の建築設備技術を踏まえた開発推進業務
（企画、基本設計～竣工までの仕様・設計方針、施工時の性能及び品質方針決定、管理等）。
２.当社保有施設（約170物件）の運営管理業務における入居工事・改修工事等の設備技術サポート
３.物流施設でのソリューション検討・提案・方針策定（設備、エネルギー、情報、環境など）
※本人の能力や希望により、エンジニアリング業務・プロジェクトマネジメント業務等を担当する可能性があります
《入社後の業務》
■入社直後
まずは、既存社員に同行し、仕事の流れや物件について理解して頂きます。
■その後
ご自身で担当する物件を持って、他部署と連携しながら仕事を進めて頂きます。
《キャリアについて》
事業者・発注者として、設備の経験を武器に自分の考えを活かしリーダーシップを取って仕事を進めることが出来ます。
リーディングカンパニーとして、知識や経験を活かしながら新たな価値を生み出せるやりがいのある仕事です。
新しい発想や、やりたいと思うことがある方歓迎します。
《想定役職》
シニアアソシエイト～ヴァイスプレジデント
《必須条件》
・大卒以上
＜下記いずれかのご経験 ※5年程度以上＞
・建築施工会社での建築設備設計or建築設備工事監理経験者
・コンストラクションマネジメント会社での建築設備工事監理業務経験者
・設計会社での建築設備設計or監理業務経験者
《希望条件》
・電気設備設計・工事監理の経験
・設計及び監理と工事両方の経験
・設備関連資格保有者（電気主任技術者、電気・管工事施工管理技士等）
・チームマネジメント業務経験者
《求める人物像》
・主体性：自ら考えて自発的に行動し、周囲を巻き込み行動を起こせる方
・チームプレイヤー志向：チームや会社のことを考えて行動を起こせる方
・コミュニケーション力：自分の伝えたい事を分かりやすく整理して伝える力（発信力）があり、相手の伝えたい意図を理解する力。また、理解を深めるために傾聴を行おうとする姿勢のある方。
経験と能力によって応相談
八重洲
