ビジネスカジュアルやセミフレックス導入しており、明るい雰囲気
の職場を目指しています。子育て世代中心の年齢構成でもあり（マ
ネージャー４０代・スタッフ３０代・エルダー社員３名）、ライフ
ワークバランスを大事に、家庭と仕事の両立を推奨しています。ま
た残業は全体を通しても少ないです。営業所から支店への格上げを
目標としておりそのメンバーとして一緒に働きましょう。
年収モデル（賞与含む一般モデル）
２０代 約３５０万円～
３０代 約３９０万円～
４０代 約４２０万円～
個人評価により上記モデルとは異なることもあります。（評価によ
り上下します）
箇所数
5箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
東京支店
代表的な支店・営業所・工場等２
鳴門営業所
代表的な支店・営業所・工場等３
釧路営業所
主要取引先１
株式会社大塚製薬工場
主要取引先２
大塚製薬株式会社
主要取引先３
大塚食品株式会社
関連会社１
大商化工株式会社
関連会社２
大商株式会社
各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
）
企業年金（確定給付年金、確定拠出年金）
団体生命保険制度（がん保険）※保険料会社負担
ＧＬＴＤ（団体長期障害所得補償保険）※保険料会社負担
育児介護休業制度（男女ともに取得実績有り）
持ち株会
永年勤続表彰（１０年毎に金一封と特別休暇付与）
インフルエンザ予防接種費用補助
人間ドック受診費用補助（健康保険組合）
健康診断（法令以上の項目実施）
健康食品および野菜の配布
慶弔見舞金制度
退職金制度
ライブラリー補助制度（書籍購入・コンサート鑑賞・スポーツ観戦
等）
教養補助制度
有休休暇（半日・一日）
一部社員はリモート勤務にて育児との両立
育休明け時差出勤（会社との協議）
