正社員
フル
学歴不問
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
仕事内容
有料老人ホームのレストランでの調理業務全般をお任せします！
レシピ・メニューはきちんと準備してあります。シニア向けに季節
ごとのイベント食も提供します。
■仕事の詳細
・調理・食材下処理、切込み
・盛り付け、配膳、下膳・洗浄
・厨房内清掃、衛生管理
・食数は朝・夕各６０食、昼１００食程度
・有料老人ホーム（サービス付き高齢者向け住宅）、併設する小規
模保育園、介護事業所に提供する食事を調理・提供します。
※変更の範囲：法人の定める範囲
就業場所
青森県青森市
就業場所に関する特記事項
環状７号線沿い ブックモア様の隣の建物です。
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
転勤の可能性
転勤範囲
・法人内の事業所（平内町）
・本人との相談による
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
６５歳定年
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
・調理の業務経験ある方 年数不問
・レストラン、給食施設などでの勤務経験ある方 歓迎
189,900円〜248,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
189,900円〜248,800円
・通勤手当 距離・通勤手段に応じて支給
・住宅手当 規程にもとづき支給（上限あり）
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜4,000円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
6時00分〜15時00分
就業時間２
10時30分〜19時30分
就業時間３
8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
・（１）（２）（３）はシフトの一例です。
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
災害等の不測の事態が発生した場合、月６回を限度として１ヶ月６
０時間以内、年３６０時間以内で延長できる
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日はシフトにより異なる。年末年始（１２／２８～１／３）に出
勤となる可能性あり。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
利用可能託児施設
託児施設に関する特記事項
小規模保育園を併設（定員１９名）
事業内容
高齢者や子どもが安心して暮らせる地域社会の実現を目指し、人と
人の絆を育める密着型サービスとして、青森・千葉において福祉施
設・事業所・保育園を運営しています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
保有資格の資格者証写し
※入職日の相談可。
※マイカー通勤可：敷地内に駐車場あり（無料）
■併設保育園について
・小規模保育園「きらきら保育園」
・定員 １９人／日（０歳児～３歳未満）
・保育時間／７：００～２０：００（延長保育時間を含む）
■仕事の補足
・厨房用の制服・靴の貸与あり。
・食べる高齢者に応じて、普通食、やわらか食、ソフト食など、多
様な食形態に調理加工。
・行事食を含め、栄養士が在籍し、献立などを作成。
・毎月１回、全職員を対象にした合同研修あり。（原則参加）
「青森県介護サービス事業所認証評価」取得
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
・社会保険の加入（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
、介護保険）
・住宅手当の支給
・健康診断の実施
・インフルエンザワクチンの予防接種にかかる費用補助
（基本は本人のみ／法人診療所を利用した場合、本人・家族も対象
）
・ストレスチェックを活用したメンタルヘルスケア支援
・ＭＲＩ検査の費用補助（平内・青森）
・資格取得にかかる受験費用・研修受講費用の一部補助
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
・新人研修（入職後６カ月、施設内にて法人理念～業
務全般にかかる基礎的な内容）
・中途採用者研修（入職後６カ月、ＯＪＴ研修を中心
に法人理念～業務全般にかかる基礎的な内容）
・その他、月１回、テーマを変えながら全職員対象の
座学研修を実施
・育児目的休暇制度（小学校卒業まで）
・育児短時間勤務制度（小学校入学まで）
・介護休業制度（最長１年間まで利用可能）
・育児・介護離職者復職支援制度
・子どもの看護休暇制度
●産休・育休取得者の復帰率 １００％
●男性育休取得者の実績あり
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
