所在地
〒990-8668
山形県山形市流通センター１丁目９－２
最寄り駅１
羽前千歳駅
事業内容
■事業所・施設におけるＩＴネットワーク環境とオフィス環境を総
合的にプロデュースし、提案販売する仕事。■業務用印刷用紙、並
びに食品・医薬品用包装材、農業物出荷資材等を販売する仕事。
会社の特長
『ネットワーク＆オフィス』と『産業資材（紙＆包装資材）』で企
業活動を支えるＢｔｏＢ企業。「専門力」と「総合力」で価値ある
サービスを提供しています。
ホームページ
https://www.obisan.co.jp
正社員
大卒等
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
・ソフトウエア・アプリケーション開発、システム構築
＊グループ会社へ異動の可能性があります。
オビサン（株）、シャープ事務機山形販売（株）、（株）奥羽エコール、
コイップ（株）の採用についてはオビサン（株）が窓口です。
＊職務遂行能力取得後、ジョブローテーションにより戦略的な部署・職務に
異動して頂く場合があります。（異動の場合は、本人としっかり相談の上決
定しますのでご安心下さい）
＊変更範囲：会社の定める業務
就業場所
事業所所在地と同じ
〒990-8668
山形県山形市流通センター１丁目９－２
最寄り駅
羽前千歳駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内すべて禁煙
２０２５年の当社喫煙率 ２１％
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（介護保険）
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時15分〜17時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
納期のひっ迫、大規模なクレームへの対応、機材のトラブルへの対
応。遠隔地への機材、商品の運搬等特別な事情のあるとき。
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
年末年始休暇、夏季休暇（会社カレンダー）会社指定日
（月１回程度土曜日出勤／部門毎出勤カレンダー設定）
採用に関する個人情報取得同意書
（ＨＰよりダウンロード可）
〒990-8668
山形県山形市流通センター１丁目９－２
最寄り駅
羽前千歳駅
課係名、役職名
管理本部 管理一課
担当者（カタカナ）
カタギリ ナオト
担当者
片桐 直人
ＦＡＸ
023-633-3264
Ｅメール
休日休暇：結婚休暇、服喪休暇、妻出産時休暇、法定を超える子の
看護・介護休暇、感染症罹患休暇、失効年次有休積立
（積立上限年間５日、累計２０日）
福利厚生：法定社会保険完備、慶弔金、傷病見舞金、１０・２０・
３０・４０年勤続表彰と副賞、３０年リフレッシュ休暇
親睦促進費、健康診断時がん検診、インフルエンザ
予防接種
【若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業】
・受付方法：公式ホームページ
・転勤範囲：酒田市、仙台市、秋田市
・試用期間：３ヶ月
・既卒者の応募書類：履歴書、卒業証明書、ハローワーク紹介状、
採用に関する個人情報取得同意書（ＨＰよりダウンロード可）
・選考フロー：書類提出→一次面接・適性検査→二次面接・作文
・説明会：希望者には随時開催
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
21.7年
従業員の平均年齢（参考値）
47.8歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
対象別研修：新入社員研修、社員研修、管理職研修、マネジメント研修
実施組織別研修：それぞれの事業内容に準じた専門領域の研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
会社指定資格は、教材・受験料の費用は会社負担です！
（例：ＩＴパスポート、日商簿記 等）
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
12.3時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
13.3日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
