事業所名
シャカイフクシホウジン ケイザンカイ ミマサカトクベツ
ヨウゴロウジンホーム ヤスラギソウ
社会福祉法人 経山会
美作特別養護老人ホーム やすらぎ荘
所在地
〒707-0412
岡山県美作市古町１７０７－３
最寄り駅１
智頭急行線・大原駅
事業内容
特別養護老人ホームでの入浴、食事、排泄等、日常生活全般に
おける介護
会社の特長
地域に根付いた明るい介護施設です。「優しい心と笑顔で今日も
勤めます」が標語です。
チームワークのよい職場なので楽しく仕事ができます。
ホームページ
http://www.keizankai.or.jp/
正社員
大卒等
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
学部学科不問／手当・賞与充実／若手職員活躍中！
【担当業務例】
・入浴・食事・トイレなどの日常生活のサポート、リハビリ補助
・季節ごとのレクリエーションの企画・運営
・ご利用者様の記録や報告（カンファレンスへの参加）
ご利用者様がご自宅で過ごしているようにリラックスすることができ、安心で
安全な介護サービスを提供することを職員一同心掛けています。慌てずに、じ
っくりと１つ１つの業務を覚えていただくよう、先輩職員が指導します。
業務の変更範囲：（希望者は資格取得後）生活相談員・ケアマネジャー
就業場所
事業所所在地と同じ
〒707-0412
岡山県美作市古町１７０７－３
最寄り駅
智頭急行線・大原駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
特殊業務手当 15,250円
処遇改善手当 37,000円
特殊業務手当 14,800円
処遇改善手当 37,000円
特殊業務手当 14,800円
処遇改善手当 37,000円
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
6時45分〜15時45分
就業時間２
8時45分〜17時45分
就業時間３
13時00分〜22時00分
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
◯シフト制（月２回程度希望可能）
・３、４、７月は、月８日休み
・その他の月は、月９日休み
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
5月5日 10時00分〜
説明会開催場所
説明会・施設見学は５月以降随
時受け付けております。
説明会2
説明会開催日時
5月6日 10時00分〜
説明会開催場所
説明会・施設見学は５月以降随
時受け付けております。
説明会3
説明会開催日時
5月7日 10時00分〜
説明会開催場所
説明会・施設見学は５月以降随
時受け付けております。
〒７１９ー１１０４
岡山県総社市久米４８－１
社会福祉法人 経山会
法人本部 採用担当
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
〒707-0412
岡山県美作市古町１７０７－３
最寄り駅
智頭急行線・大原駅
課係名、役職名
法人本部 採用担当
担当者（カタカナ）
ミヤモト
担当者
宮本
ＦＡＸ
0866-31-5890
■手当に関する補足事項
・住宅手当：上限２５，０００円（賃貸契約者に限る）
・資格手当：介護福祉士１０，０００円
・退職金共済に加入
■勤務時間について
記載時間以外にもシフト時間があります。（勤務時間追記）
（４）２２時００分～７時００分
■会社説明会及び施設見学について
会社説明会、施設見学は随時開催しておりますので、お気軽に
お問い合わせください。
■試用期間３ヶ月
※詳細は、施設見学等でお伝えさせていただきます。
■転勤範囲：基本的には異動はございません。管理職等役職へのキ
ャリアアップの際には、札幌・関東・姫路・広島のいずれかへ転勤
することがあります。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
8.8年
従業員の平均年齢（参考値）
43.2歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新任研修、施設ごとのテーマ別研修、管理職研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得支援制度あり
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
昇格試験あり
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
5.3時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
12.3日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
