JR東日本ビルテック株式会社
★年間休日最大124日★有休平均取得日数18.5日
情報更新日：2026/05/26
掲載終了予定日：2026/08/17
JR東日本グループだから、家族との時間も大切にできる。安心して長期的なキャリアを描こう！
【安定性】JR東日本100％出資の施設管理会社
【多様性】駅、大型ビル、商業施設など多彩な管理物件
【話題性】注目される新物件立ち上げに携わるチャンス
【貢献度】鉄道の安全運行と利用者の安心の双方を守る
【自己成長】実践型の大型研修センターを設置
【環境】産育休・有休取得推奨！腰を据えて長く活躍を
1990年にJR東日本100％出資子会社として設立されて以来、駅舎や鉄道施設のほか、JR東日本グループ関連の大型商業施設、複合施設など、多種多様な施設管理を任されてきた当社。
今後も駅のリニューアルや商業施設の新規開業が続くことから、当社に寄せられる期待も高まっていくばかり。
そこでこの度、将来を見据えたキャリア採用を行います。
【1】駅・鉄道関連の建物維持管理 【2】駅ビル・オフィスビル等の複合施設管理 【3】駅・駅ビル等のリニューアル工事・施工管理 ※いずれかをお任せ
具体的には
【1】 駅・鉄道関連の建物・設備の維持管理
「建築」「機械」「電気」「通信」のいずれかをお任せ
【2】 JR東日本関連の大型商業施設等の総合施設管理
設備・清掃・警備の統括管理、指導、一部設備の直轄業務をお任せ
【3】 駅・駅ビル等のリニューアル工事・施設管理
店舗新設や省エネ化工事の設計・施工、積算
入社後の流れ
入社後は本社・各支店・事業所へ配属となります。 あなたの適性やキャリアに踏まえ、上記【1】～【3】いずれかの業務をお任せします。
一人ひとりが自己成長を追求できるように、技術別研修、階層別研修、通信教育、資格取得支援といった多彩な研修・制度を整えています。 また、実際の設備を利用できる体感型の研修センターで、より高度に学ぶことも可能です！
安心・安全を守る大きなやりがい
JR東日本グループでは、今後も大規模ターミナル開発はじめ、様々な取り組みが目白押しです。施設管理のエキスパートとして担う役割がさらに大きくなっていくなか、全社員が誇りとやりがいを共有し、「安心・安全」を守っていきます。
長期的なキャリアを築くことができます
フレックス勤務制度の導入など、仕事と家庭の両立ができる環境整備を進めています。
また男性社員の育休取得実績もあり、働くパパさんも多数活躍中。
当社では性別に関係なく、仕事と家庭を両立し、長くキャリアを築く社員が数多く在籍しています。
【20～30歳活躍中】◆59歳以下◆「工学系(建築/機械/電気/通信等)の知識を有する方」または「施設管理/設備管理/設備監視/施工管理の実務経験者」歓迎
【必須】
◆59歳以下(定年が60歳の為)
※下記いずれかに該当する方は尚歓迎します！（必須ではありません）
・工学系(建築/機械/電気/通信等)の知識を有する方
・施設管理/設備管理/設備監視/施工管理の実務経験者
【歓迎/いずれかの資格】
◆建築士
◆施工管理技士
◆電気工事士
◆電気主任技術者
◆建築物環境衛星管理技術者
◆エネルギー管理士
◆ファシリティマネジャー
【求める人物像】
◎自発的に行動できる方
◎チームワークを尊重し誠実に取り組める方
◎仕事とプライベートを両立したい方
ワークライフバランスも充実させられます！
★完全週休2日制
★年間休日最大124日
★有休平均取得日数18.5日
★月平均の残業時間は約15時間
★男女ともに育休取得実績あり
全社をあげて残業時間の削減にも取り組んでおり、無理せずメリハリある働き方を実現できます。自分の時間、家族との時間もぜひ大切にしてください！
この仕事に向いている人
この仕事は決して1人で出来る仕事ではありません。そのため周囲とのチームワークや協調性を大切にできる方にとっては、活躍しやすい環境といえるでしょう。
この仕事に向いていない人
JR東日本グループは「安全」に対する意識が非常に高いのが大きな特徴です。万が一が許されないからこそ、細かなことであっても確認や報告・連絡を怠ってしまう方には難しいかもしれません。
雇用形態：正社員
勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし）
※標準労働時間1日7時間40分以内、清算期間1ヶ月または、
1ヶ月単位変形労働時間制（週平均38時間40分以内）
日勤1種／9：00～17：40（休憩60分、実働7時間40分）
日勤2種／9：00～17：20（休憩60分、実働7時間20分）
泊勤／9：00～翌9：10（休憩・仮眠9時間30分、実働14時間40分）
※勤務箇所により適用される労働時間制が異なり、始終業時間も前後する場合あり。
勤務地：【U・Iターン歓迎】
本社又は各支店/事業所への配属となります。
首都圏/関東/東北/甲信越
【東北】
青森県青森市
青森県弘前市
岩手県盛岡市
岩手県北上市
宮城県仙台市
秋田県秋田市
山形県山形市
山形県酒田市
福島県郡山市
福島県白河市 など
【関東】
茨城県水戸市
栃木県宇都宮市
群馬県高崎市
東京都千代田区
東京都中央区
東京都港区
東京都新宿区
東京都台東区
東京都品川区
東京都目黒区
東京都大田区
東京都渋谷区
東京都杉並区
東京都立川市
東京都八王子市
東京都三鷹市
東京都町田市
埼玉県さいたま市
千葉県千葉市
神奈川県横浜市
神奈川県小田原市 など
【甲信越】
新潟県新潟市
新潟県長岡市
新潟県上越市
山梨県甲府市
長野県長野市
長野県松本市 など
※勤務地は希望を考慮します。U・Iターンも歓迎！お気軽にご相談ください。
※希望勤務地が現在の居住地と異なる方は、希望勤務地の入力をお願いします。
＼働きやすいオフィス／
働きやすさを重視して積極的にオフィスリニューアルを進めています。
フリーアドレス、テレワークを取り入れている職場もあります。
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
給与：【東京都23区勤務の場合】月給204,010円～337,180円
【東京都23区以外での勤務の場合】月給177,400円～322,520円
※上記は【各種手当】を含んでいない金額です。
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※試用期間6ヶ月（待遇変化なし）
モデル年収例
年収500万円／35歳 主事 東京23区勤務／残業(月15時間程度)／ボーナス含む・各種手当含まず
昇給・賞与：◆昇給：年1回
◆賞与：年2回（5.7ヶ月/2025年度実績）
諸手当：◆都市手当（地域による）
◆超過勤務手当
◆職務手当
◆技能手当
◆通勤手当（月額上限10万円）
◆扶養手当（18歳未満1人あたり月1万円他）
◆住宅手当（賃貸のみ最大3万5千円）※条件あり
休日・休暇：年間休日116日又は124日
◆完全週休2日制(土日休み又はローテーション制)
◆祝日
◆年末・年始休暇
◆慶弔休暇
◆年次有給休暇 ※有休平均取得日数18.5日（2023年度）
◆産前・産後休暇
◆育児休暇 ★男女ともに取得実績あり
◆配偶者子出産休暇他
※祝日、年末年始等は当番で出勤の場合があります
福利厚生：◆単身用入居可能住宅※条件あり
◆各種社会保険完備
◆JR東日本グループ共済会
◆JR東日本グループカフェテリア倶楽部制度（3万円分のポイント付与）
◆JR東日本従業員持株会制度
◆JR東日本グループ保険制度
◆企業型確定拠出年金制度
◆メンタルヘルスケア支援制度
◆財形貯蓄制度
◆融資優遇制度
◆人間ドック補助金制度
◆各種法人契約割引制度等
◆慶弔見舞金制度
◆退職金制度
◆資格取得支援制度（最大10万円の報奨金）
福利厚生の続き：◆くるみんマーク
◆えるぼしマーク
◆テレワーク制度
◆ジョブリターン制度
◆育児、介護時短勤務制度
＼安定的な生活を送りたい方にもピッタリ／
充実した福利厚生のほか、完全週休2日制に加えて、日々の残業も少なく、家庭と仕事の両立が無理なく実現できる環境です。
実際に、家族を養うパパさん社員もおり、仕事も家庭も大切にしながら働いているメンバーも多数活躍中です◎
急募
募集人数10名以上
フレックス勤務
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
社宅・家賃補助制度
退職金制度あり
賞与5ヶ月以上
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
ブランクOK
社会人未経験歓迎
管理職・マネジメント経験歓迎
リモートワーク可
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
再雇用制度あり
上場企業のグループ会社
くるみん認定企業
施設・設備管理・警備・清掃
不動産・建設・設備
マネージャ採用対象外
設立：1990年（平成2年）8月1日
代表者：代表取締役社長／阿部 亮
従業員数：1562名（2026年4月現在）
資本金：5,000万円
売上高：975億円（2025年度）
事業内容：1 建物及び付帯設備並びに工作物の維持管理
2 建築、機械、電気、電気通信及び消防設備等の修繕、新増設工事の設計、施工及び監理
3 前1及び2の各号に関する設備、機器及び器具の開発、設計、製造及び販売
4 通信情報処理機器・電子計測機器及びビル防犯探知設備機器・ビル防災探知設備機器・ビル自動清掃機器並びビル管理システムの開発、設計、製造及び販売
5 ビル設備管理コンサルティング業務
6 建物内外及び付帯設備の保安、警備業務
7 建物内外及び付帯設備の清掃、衛生管理業務
8 不動産の売買、賃貸、仲介及び管理業務
9 前各号に関する情報処理及び情報提供サービス業務
10 その他前各号に附帯又は関連する業務
本社所在地：東京都渋谷区代々木二丁目2番2号 JR東日本本社ビル8階
企業ホームページ：https://www.jrefm.co.jp
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：◆◇◆◇マイナビ転職の『この求人に応募する』ボタンからエントリーしてください◇◆◇◆
※面接日程・面接場所・入社日は相談に応じます。
在職中の方もお気兼ねなくエントリーしてください。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はいたしません。
応募受付後の連絡：書類選考の結果は、2週間程度で応募者全員にメールにてご連絡します。
採用プロセス：★応募から内定までは、1～2ヶ月を予定しています。
★面接日・入社日はご相談に応じます。
書類選考
お送りいただいたデータで書類選考をさせていただきます。職務経歴はできるだけ詳細に記載ください。
面接(1次 面接・筆記 2次 面接)
当社での展望や意欲などを、ぜひアピールしてください！
内定
入社日はご相談に応じます。
面接回数：2回
面接地：1次選考はお住まいから近隣の各支店又は本社にて行います。
2次選考（最終）は、新宿本社までお越し頂きます。
本社：東京都渋谷区代々木二丁目2番2号 JR東日本本社ビル8階
★2次面接は、エリアによって交通費支給！
・最大支給額：1万3000円
・該当エリア：1都3県以外の方
*詳細は、別途該当者の方にご連絡させていただきます。
問い合わせ先：JR東日本ビルテック株式会社
住所
〒151-0053
東京都渋谷区代々木二丁目2番2号 JR東日本本社ビル8階
採用担当
人事部 採用・教育グループ 採用担当
E-mail
[email protected]
社会へ貢献するために、社員想いであり続けたい。
★☆ 「安心」「安全」を守る存在 ☆★
施設の安心・安全──。
利用者側が意識することはありませんが、
裏側でそれを支えているのが私たちです。
駅や施設という存在そのものが、
利用する全てのお客様にとって重要な社会インフラ。
それに携わることは、想像以上のやりがいに満ち溢れています。
★☆ 将来に渡って活躍できる環境 ☆★
完全週休2日制に加えて、有休平均取得日数18.5日！
全社をあげて残業時間の削減に取り組んでいることに加え
各種福利厚生も充実しています。
また、大規模な実践型の研修センターがあり、
教育・研修に力を入れていきます。
安心して長く働ける環境で、
社会に貢献する喜びを感じ続けてみませんか。
JR東日本100％出資によりJR東日本ビルテックが設立したのは1990年のこと。以来、鉄道施設や駅ビル、大型商業施設の設備管理などを通じ、JR東日本がグループとして掲げる「安心」「安全」を裏方として支え続けている。手がける施設のほとんどがグループ各社の所有という点が大きな特徴。当たり前の「安心」「安全」を守る責務を果たし、様々なチャレンジも歓迎する風土の中、あなたのキャリアをここで大きく花開かせてほしい。
先輩社員にお話を伺いました
# 成長する自分を常に嬉しく思える 大学で学んだ建築設備に関連する会社、さらにはJR東日本グループという安定性・公共性の高さに魅力を感じ、当社への入社を決めました。知識はあってもゼロからのスタートで不安はありましたが、会社も事業所も“育てる”ことを大切にする風土のもと、10年かけて想像以上の成長を遂げられました。今後は私の経験を活かしつつ、後輩の育成にも関わっていきたいですね。
