仕事内容:
Q. どんな子どもたちが通所していますか？
静岡市清水区最初の児童発達支援事業所として長年運営してきた実績があり、長期にわたって支援を続けてきた子どもたちが中心です。
スタッフとの信頼関係が育まれており、人懐っこい子どもたちが多いのが特徴です。
Q. 1日の勤務の流れは？
勤務時間は9:00〜18:00（利用者の状況により変更あり）。
利用児童の滞在時間は原則9:00〜15:00で、この時間帯に機能訓練や生活支援を中心に行います。
衣食住に関わる身辺自立を目指した多彩な支援メニューを展開し、一部は自宅⇔事業所間の送迎も担当します。
Q. 保護者との関わりはありますか？
保護者のニーズを丁寧に傾聴しながら、一人ひとりに合った支援を組み立てます。
送迎の際にも保護者様とコミュニケーションを取りながら、子どもたちの成長を共有することを大切にしています。
Q. 職場の雰囲気はどんな感じですか？
スタッフ同士が習得したスキルを共有し、教え合い、学び合う文化があります。
「常にチャレンジすることを評価し、結果が出るまでさまざまなサポートを受けながら改革する」という社風のもと、風通しの良い組織づくりを目指しています。
子どもたちと保護者様はもちろん、一緒に働く同僚にも気遣いのできる方が活躍しています。
Q. ITを活用した業務改善とは？
面倒な業務を効率化するためのICT推進を積極的に進めています。
「やりやすい方法にするために頭を使うことを優先し、常に改善を繰り返す」という考え方のもと、スタッフが支援業務に集中できる環境を整え続けています。
アピールポイント:
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研修・スキルアップ支援
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新入社員研修をはじめ、各役職者向けの研修機会も用意されています。
力量に応じて研修に参加でき、費用はすべて会社が負担。
会社にとってもメリットのある資格取得については、取得費用も会社負担でサポートしています。
作業療法士としての専門性をさらに高めたい方、新しい分野の知識を身につけたい方にとって、成長できる環境が整っています✨
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長期就業を支える制度の安心感
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・退職金積立（入社2年目より・会社負担）
・生命保険加入（入社2年目より・会社負担）
・損害保険加入（入社と同時・会社負担）
・正社員登用制度あり
・育休取得実績あり
・ハラスメント相談窓口あり
入社してすぐに損害保険の保障が始まり、2年目からは生命保険と退職金積立も会社負担でスタート。
将来の安心を自己負担なく積み上げられる仕組みは、長く勤めるうえで大きな支えになります。
育休取得実績もあるため、ライフイベントを迎えても安心して続けやすい職場です◎
求める人材:
年齢・キャリア関係なく協力し合える方 会社の理念を共有できる方
必須条件：作業療法士の国家資格保有者
応募資格：作業療法士免許取得者（新卒者も歓迎）
・未経験OK
・年齢不問
・ブランクOK
・U・Iターン歓迎
勤務時間・曜日:
9：00～18：00 利用者の状況により一部変更あり
・日勤のみ
・残業月10時間以内
休暇・休日:
日曜日+シフト休の週休2日
・年間休日110日以上
・育休・育休取得実績あり
勤務地:
静岡県静岡市清水区港町2丁目1-1キララシティコート202Ａ
アクセス:
JR清水駅から三保車庫行き乗車、港橋下車徒歩１分
・車通勤OK
・バイク通勤OK
・交通費支給
給与:
【固定残業代】
なし
【給与詳細】
【契約職員】 月給220,000円〜240,000円
給与の内訳
基本給190,000～210,000円
資格手当30,000円
待遇・福利厚生:
【待遇・福利厚生】
社会保険完備 損害保険 生命保険完備 退職金制度あり
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
ハラスメント相談窓口あり
新入社員研修あり
各役職者の研修の機会あり
力量に応じて研修参加可能（会社が費用負担）
資格取得費用は会社負担（支援体制あり） ／ ただし、会社にもメリットのある資格取得のみ
退職金積立 ／ 入社２年目より （会社負担）
生命保険加入 ／ 入社２年目より （会社負担）
損害保険加入 ／ 入社と同時 （会社負担）
【試用期間】
なし
なし
なし
【求人の特徴】
・正社員登用あり
・昇給・昇格
・賞与あり（ボーナス有）
・住宅手当あり
・社会保険完備
・研修あり
・退職金あり
その他:
【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい
（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
社内確認用ID###comfia017###
雇用形態: 契約社員
給与: 220,000円 - 250,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
