上場企業 / 設立30年以上 / 試用期間あり
<※必須※>
33歳以下の方。
(長期勤続によるキャリア形成を図るため、年齢制限を設けています)
【選考フロー】
■WEB履歴書選考
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■書類選考
写真付きの履歴書をお送りください(メール or 郵送)
ご提示の履歴書をもとに書類選考いたします
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■WEB適性検査
WEB適性検査ご受検結果にて選考いたします。
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■面接(2回)
採用面接を実施いたします(対面orオンライン)
【仕事内容】
データ入力や資料作成、電話対応のオフィス業務全般。外勤営業スタッフの支援業務も行なうので、外勤営業スタッフとのコミュニケーションも重要な役割です。
【具体的には…】
■外勤営業の支援業務全般
外勤営業スタッフが気持ちよく営業活動ができるよう、支援業務を行ないます。
■得意先との電話・メール対応
得意先との電話対応や社内・得意先とのメール対応を行なっていただきます。
■印刷包装資材・パッケージの受発注業務
外勤営業のアシストとして、取引先との受発注業務を行なっていただきます。
■納期管理業務
工場に対し製造手配している資材の納期管理を行っていただきます。工場とのコミュニケーションも重要です。
<担当するお客様>
お取引が続くお客様のうち、慣れてくれば10社ほどを「担当顧客」として持ちます。受注の多くは、既存のパッケージを継続して発注いただく際のお問い合わせ。仕事を続けるほどに “お馴染みのお客様” が増え、緊張せずにやりとりできるようになるでしょう。
<入社後の働き方>
それぞれの仕事を、先輩のもとで実際にやってみながら学びます。3ヶ月ほど経験を積めば1人で進められるようになるでしょう。協力・分担して働く雰囲気なので、仕事を抱え込む心配はありません。
英語力不問 / 未経験OK
大学卒以上 / 未経験OK
<未経験・第二新卒歓迎/大卒以上>
■PCで文字・数字の入力ができる方
└ 仕事でPCを使ったことがなくても大丈夫です。
◎知識・経験・ブランク不問です。
業界の知識や経験はもちろん、業務の経験も問いません。「これから長く働ける仕事を探している」「キャリアチェンジをしてじっくり経験を積みたい」という方、ぜひご応募ください。
※カラー印刷取扱いの為、色の判別が必要です
欠員補充
1872年に小澤活版所として創業し、1946年に朝日印刷紙器株式会社として富山県で設立した当社。1960年ごろから「くすりの富山」という立地を活かし、配置家庭薬向けの包装を印刷する会社として独自のポジションを確立。その後、化粧品パッケージの分野にも進出し、今では全国に20の営業拠点を持ちます。
長い歴史の中で得た実績が評価され、多数の大手企業と取引。医薬品・化粧品市場も伸びており、当社の業績も堅調に推移しています。奈良営業所においても組織体制を強化していくために、外勤営業のサポートを行なう営業アシスタント(内勤営業)を募集します。
奈良営業所
奈良県橿原市四条町277-1
シェ・ホーム・ヤマ 3階(最寄駅:畝傍御陵前駅)
<転勤の可能性:あり>
転勤範囲:近畿地区 各事業所
※転居を伴う異動はありません※
※U・Iターン歓迎します。
※交通費:上限3万円
09:00〜17:30
実働時間:7時間30分/日
実働時間:7.5時間/日
月給 225,000円 ~ 247,000円 (※想定年収 3,487,500円 ~ 3,828,500円)
賞与 年2回(※前年度実績3.5ヶ月分)
※残業が発生した場合、残業手当は別途全額支給します。
※試用期間は12ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ:12ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
完全週休2日制
■完全週休二日制(土・日)
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
※産休と育休の取得・復帰実績があります。
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 時短勤務制度あり
■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績:3.5ヶ月分)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費(月3万円まで)
<各種手当>
■時間外手当(全額支給)
■家族手当(配偶者:月1万2000円、子ども一人につき:月3500円)
※扶養に入れる場合のみ
<そのほか>
■社員持株会
■社員向け優待割引制度
■クラブ活動補助(ランニング、野球など)
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 時短勤務制度あり
<選考フロー>
■WEB履歴書選考
↓
■書類選考
写真付きの履歴書をお送りください(メール or 郵送)
ご提示の履歴書をもとに書類選考いたします
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■WEB適性検査
WEB適性検査ご受検結果にて選考いたします。
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■面接(2回)
採用面接を実施いたします(対面orオンライン)