ルート営業 自動車部品等を支える伸銅品の提案/国内とアジア各地のニーズに対応
正社員/完全週休2日
----- 募集要項 -----
【職種名】
ルート営業 自動車部品等を支える伸銅品の提案/国内とアジア各地のニーズに対応
【仕事内容】
自動車部品や給湯器などに用いられる伸銅品(黄銅・銅系材料)のルート営業をお任せします。既存顧客との関係構築を主軸に、材料の提案から供給まで一貫して携わる仕事です。
<扱う商材>
自動車部品や給湯器などに使われる、黄銅や銅を加工した「伸銅品」を扱います。
<提案先>
既存の取引先である自動車部品メーカー、給湯器メーカー、金属商社などが中心です。担当顧客は関東近郊がメインですが、担当に応じて東北、関西、九州などへ出張することもあります。
<仕事の流れ>
既にお取引のあるお客様から、「こういう製品向けの材料が欲しい」といった見積依頼が寄せられます。
お客様の要望をヒアリングし、自社工場と製造キャパやコストを確認しながら見積を作成・提出します。その後も進捗を確認し、試作から量産への移行をサポートします。
受注後は、お客様の生産計画に合わせて安定的に材料を供給できるよう、工場側と生産計画や納期の調整を行います。
既存顧客へのルート営業が9割です。飛び込みやテレアポは一切なく、お客様との信頼関係をじっくりと築いていくスタイルです。担当する社数は10〜20社ほどで、販売予算が個人目標となります。
担当客数に応じて、出張ベースで遠方へ行くこともあります。
顧客の製品開発の初期段階から深く関与し、最適な材料を提案することで、ものづくりの根幹を支える手応えを感じられます。また、顧客と自社工場の間に立ち、生産計画から納期までを調整する役割は、まさに事業の要。自身の働きが製品の安定供給に直結する、大きな責任とやりがいを得られるポジションです。
入社後はまず、先輩社員との営業同行や工場での研修を通じて、製品知識や業界動向、社内の業務フローを学んでいただきます。約1年で基礎を固めた後、2年目からは徐々に顧客担当をお任せします。将来的には、5年目を目処に監督職、10年後には営業戦略の立案を担う管理社員、さらにその先には部門を率いるマネジメントへのキャリアパスが描かれています。
- 将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般
- 所属部署の年齢・性別構成
・10名
・営業5名/営業事務5名
【応募資格】
・大卒
・法人営業経験
【募集背景】
国内外の幅広い産業に不可欠な伸銅品(黄銅・銅系材料)の製造・販売を手がける同社。長年の実績と高い品質から、自動車部品メーカーや金属商社といった多くの顧客から厚い信頼を獲得し、安定した事業基盤を築いています。今後のさらなる事業拡大と、次世代の組織体制強化を見据え、新たに営業メンバーを増員募集することになりました。今回は、将来的に組織の中核として活躍いただくことを期待した採用です。
【雇用形態】
正社員
正社員/雇用期間の定めなし
試用期間あり/3か月 試用期間中の待遇に変更なし
【勤務地】
東京都
勤務:東京都千代田区岩本町2-1-15 JMFビル神田01 8階
アクセス:JR山手線神田駅 徒歩8分
JR総武本線新日本橋駅 徒歩7分
東京メトロ日比谷線小伝馬町駅 徒歩5分
- 将来的に従事する可能性のある場所 本社および全ての支社、営業所
- 転勤あり 当面なし
- 受動喫煙防止策あり 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
【勤務時間】09:00〜18:00(実働8時間・休憩1時間)
時間外労働の有無:あり/月平均10時間〜20時間
【給与】
420万円〜600万円
月給制 基本給230000円〜
残業代全額支給
住宅手当 持ち家24,000円、借家最大48,000円
家族手当 扶養家族一人目7,500円、二人目以降一人当り3,000円
支給あり(会社規定に準ずる)実費支給
- 賞与あり 年2回(2025年度予定支給月数:5.5ヶ月)
- 昇給あり 年1回(2025年度予定:17,256円(内ベースアップ13,000円)
- モデル年収
経験・年齢を考慮して決定いたします。
【休日休暇】
完全週休2日制
土曜日、 日曜日、 祝日、 年末年始休暇、 GW休暇、 産前・産後休暇、 介護休暇、 特別休暇
【福利厚生・待遇】
各種教育/研修制度/企業年金/社員持株会/退職金制度/退職記念品贈呈/結婚祝金/永年勤続表彰(10年・20年・30年勤続で表彰)
