仕事内容:
人材コンサルタント（SES営業・ソリューション提案）IT人材の不足に悩むクライアント企業と、エンジニアを必要とするプロジェクトを最適に結びつける、当社のコアとなるポジション。
①クライアント企業へのヒアリング：
既存や新規、休眠中の顧客を定期的に訪問・オンライン商談し、「どのようなシステム開発を予定しているか」「どんなスキルを持つエンジニアが必要か」といった課題を丁寧に伺います。
②「Aillume」を使った高速マッチング：自社開発のAIプラットフォーム「Aillume」にクライアントの案件情報を入力。AIが自動選定した最適なエンジニアのリストと適合スコア、客観的な推薦根拠をベースに候補者を絞り込みます。
③最適な人材のソリューション提案：提携している多数のパートナー企業と連携しながら、条件やスキルが最もマッチしたIT人材をクライアントへ提案します。
④商談・契約締結とアフターフォロー：マッチング後の面談・商談の調整、クロージング、契約締結に関わる業務、およびプロジェクト稼働後の顧客へのフォローアップを行います。
アピールポイント:
"未来、社会、自分をもっと楽しくするために——でも正直、まず「稼ぎたい」でいい。
GOOYAは、夢だけを語る会社ではありません。
新卒3・4年目で年収1000万円を目指せる、上限なしのインセンティブ設計を持つ会社です。
成長機会とリターンが同時に手に入る。それがGOOYAグループで働く最大の魅力です。
「将来は独立したい」「自分のビジネスを持ちたい」というあなたには、独立・起業支援サポートも整っています。
GOOYAでの経験は、そのまま起業の武器になります。
私たちは「成長機会提供のプラットフォーマー」として進化し続けます。
AI技術を活用し、慢性的な人材不足が叫ばれるIT業界に新しいスタンダードを創り出す。
その最前線に、あなたも立てます。
＜6月採用実施中！内々定まで最短5日！WEB説明会随時開催中！＞
「もう遅い」なんて、誰が決めた。
6月。周りが続々と内定を決めていく中、まだ就活を続けているあなたへ。
「出遅れた」「もう良い会社は残ってない」——そんなことはありません。
GOOYAは、今のあなたが本気になれる場所です。
▼稼ぎたいなら、GOOYAへ来い
GOOYAには上限なしのインセンティブ制度があります。
新卒3〜4年目で年収1000万円を目指せる環境は、大手でもなかなか実現しません。
成果を出せば出すほど、収入が上がる。それがGOOYAのルールです。
▼将来独立したい人も、大歓迎
「いつか自分のビジネスを持ちたい」「独立・起業に興味がある」——
GOOYAにはそんな夢を応援する独立支援サポートが整っています。
営業スキル・マネジメント力・人脈を、現場で圧倒的に積み上げてから羽ばたく。
それがGOOYAで描けるキャリアストーリーです。
▼入社1年目から「任される」リアル
GOOYAでは、若手だからといって後ろに下がらせません。
入社直後からリアルな営業現場の最前線に立ち、お客様の課題に向き合います。
「任されている」という手応えが、あなたを本気にさせる。
本気で取り組んだ先には、揺るぎない自信と実績が残ります。
▼この冒険は、ひとりじゃない
GOOYAの仕事は、孤独な戦いではありません。
困ったときにすぐ相談できる仲間(クルー)がいる。無謀に見える挑戦でも、一緒に面白がってくれる先輩がいる。
目標を達成したら、オフィス全体で盛大にお祝いする文化がある。
最高のクルーと支え合いながら進むからこそ、プレッシャーさえも「楽しさ」に変わる——それがGOOYAというチームの醍醐味です。
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選考はWEB完結、ESなし、全員面接。
「内定がまだない」「就活をやり直したい」——そんな今だからこそ、動き出す価値があります。
6月採用実施中。内々定まで最短5日間です。
#6月採用 #内定まで最短5日 #年収1000万 #独立支援
求める人材:
なし
勤務時間・曜日:
10:00:00〜19:00:00
休暇・休日:
土日祝休み
長期休暇: 夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇
特別休暇: 慶弔休暇、有給休暇（消化率60〜70%を推奨）
ライフサポート: 育児休暇、産前産後休暇、介護休暇
勤務地:
東京都台東区台東1-3-5反町商事ビルディング3F
アクセス:
仲御徒町駅 徒歩約4分
待遇・福利厚生:
交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,資格手当,退職金制度社会保険完備
／交通費支給（上限30,000円/月）or リモート手当
／保養施設使用多数可能（加入保険組合提携施設）
／飲食店割引サービス利用可能（加入保険組合指定店）
／会員制ホテル『エクシブ』保養施設使用可能
／GOOYA食堂（社長が釣り上げた魚をみんなで食べる会）
／各種研修制度
／退職金有り
／時間外手当（超過分より支給）
／出張手当
／在宅勤務（一部従業員利用可）
／リモートワーク可（一部従業員利用可）
／家賃補助手当
／時短制度（一部従業員利用可）
／自転車通勤可（一部従業員利用可）
／服装自由（一部従業員利用可）
／出産・育児支援制度（全従業員利用可）
／資格取得支援制度（全従業員利用可）
／研修支援制度（全従業員利用可）
／U・Iターン支援（全従業員利用可）
／資格手当（基本情報処理技術者2000円／月、応用情報処理技術者3000円／月など）
その他:
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