雇用形態：正社員
職種：不動産個人営業、不動産法人営業、その他不動産企画/開発
「歩合はしっかり出るけど、固定給が低くて月によって生活が不安定」——歩合営業を経験した方ほど、この悩みは切実だと思います。
当社は地域限定職で月給26万3108円～の固定給を土台に、商談のアポ獲得・成約に応じた段階制インセンティブと賞与年2回があります。
固定給があるから焦って売り込む必要がなく、結果として成果が安定する——それが当社の考え方です。
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住宅設備（太陽光パネル・蓄電池）のご案内・提案を行うお仕事です。
入社後は研修からスタートし、提案の進め方や話し方を基礎から学びます。
いきなり一人で対応することはなく、先輩社員の同行を通じて段階的に業務に慣れていきます。
【✨具体的な業務内容】
✅お客様への住宅設備のご案内
✅お困りごとやご要望のヒアリング
✅サービス内容の説明・提案
✅先輩社員との同行研修
✅報告、振り返りミーティング
【✨1日の流れ（例）】
13:00 出社・朝礼・当日の目標確認
14:00 スマートハウス導入検討中のご家庭へ訪問開始
・太陽光パネル、蓄電池の魅力をご説明
・お客様のニーズをヒアリング
20:00 訪問活動終了
21:00 日報作成・翌日の準備
22:00 退社（残業ほぼなし）
【✨社員インタビュー】
前職は固定給が18万で、歩合が出ない月は本当にきつかったです。
ここは固定給がしっかりある分、お客様に無理な提案をしなくて済むので、かえって成約が安定しました。
＼⭐＼働くPOINT／⭐／
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⭕昇給あり・役職手当あり。将来は部長を目指すことも可能
⭕毎日2時間の研修で営業の型を維持。気合・根性の営業スタイルではありません
⭕完全週休2日（日・月）＋バースデー休暇で、休みの見通しが立つ
⭕家族手当（配偶者7,000円・子ども5,000円）で家計の土台をサポート
【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・35歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由3号イ）
【学歴・経験】
・学歴不問
・未経験歓迎
・職歴不問
・第二新卒歓迎
【歓迎条件】
・歩合・インセンティブ中心の営業経験がある方（保険・不動産・通信など）
・成果を出す力はあるが、収入の安定を求めている方
・固定給と歩合のバランスを重視する方
【こんな方に向いています】
・月によって収入が大きく上下する働き方を卒業したい方
・焦らず、お客様に合った提案で成果を出したい方
・家計の見通しを立てながら収入を伸ばしたい方
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））
総労働時間：1ヶ月あたり163時間
13:00～22:00（1h休憩あり）
★残業はほとんどありません。
朝がゆっくりな分、仕事終わりに飲みに行く社員もいます！
■完全週休2日制（ 日・月 ）
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■バースデー休暇
〒9000021沖縄県那覇市
喜舎場IC目の前！ライカム近く♪
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 28万7040円 〜 47万7948円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万1128円 〜 12万円（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
給与は固定給をベースに、成果に応じたインセンティブ制度があります。
最初から高い成果を求めるのではなく、
研修期間を経て提案の流れを身につけたうえで、
少しずつ成果と収入につなげていく評価制度です。
【地域限定職】月給26万3108円～＋インセンティブ＋賞与
【全国職】月給29万8,666円～＋インセンティブ＋賞与
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＜頑張りはインセンで還元＞
毎月、営業社員の9割がインセンを得ています！
★商談のアポ獲得
2件目：5万円／3件目〜5件目：1件10万円／6件目以降：1件15万円
★商談の成約
3件目：5万円／4件目から9件目：1件15万円／10件目以降：1件20万円
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■昇給・賞与
昇給／あり
┗ 定期的に昇給を行っています。
将来的には部長を目指すことも可能です！
賞与／年2回（支給月：6月、12月）
┗ 会社の利益は、 社員に還元する社風が根付いています。
■諸手当
■役職手当
■交通費(会社規定により支給)
■家族手当（配偶者：7,000円・子ども：5,000円）
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
【社会保険】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
【制度・サポート】
・資格取得支援制度
・制服貸与
・マイカー通勤OK（沖縄）
【社内イベント】
・期首会議＆パーティー（年1回）
・親睦会
・ビーチパーティー
・その他懇親会
【選考フロー】
①応募（WEBから簡単応募）
②面接（1回のみ）
③合否連絡
【✨応募を迷っているあなたへ】
固定給か歩合か、どちらかを選ぶ必要はありません。
土台の固定給があるからこそ、歩合も落ち着いて狙える環境です。
面接では、あなたの前職の給与体系と比べて何が変わるか、具体的に聞いてみてください。
