・当初２ヶ月、その後１２ヶ月更新
・有給休暇、加入保険は法定どおり
『雇止め規定あり』
＜個人情報の取扱いについて＞
履歴書などの個人情報を送付の際、当社ＨＰの採用情報内の「個人
情報の取扱いについての同意書」をダウンロード及び印刷して頂き
、ご署名の上、ご同封いただきますようにお願い申し上げます。
尚、ネット環境ない方はご相談下さい。
＜適性検査＞
書類選考通過者の方は、簡単な筆記試験・面接後に、適性検査を受
検していただく場合があります。
・試用期間後の時給については、試用期間内でのご本人の勤務状況
を拝見し、時給金額（３．賃金欄ご参照）を決定いたします。
※面接方法等については、本社採用担当からご連絡させて頂きます
。
