✨業界・職種未経験OK ✨第二新卒歓迎！ ✨異業種からのジョブチェンジ応援 ー ✅必須条件 ー ・Excel／Word／メールなどの基本的なPCスキル ・接客／販売／サービス業などの対人業務経験がある方（業界・職種不問） ー ✅歓迎条件 ー ・電話／メール対応の実務経験がある第二新卒 ・営業や提案業務に興味がある方 ・採用／人事／HR領域に関心がある方 ・スキルや資格以上に、人間力で勝負したいと思っている方 ・前職でお客様から「ありがとう」と言われた経験がある方 ・新しいツールや変化を前向きに受け入れられる方 ・「接客は好きだったけど、将来が見えない」と感じている方 ・誰かの課題を一緒に解決することにやりがいを感じる方 ・正解のない仕事を、自分の頭で考えながら進めたい方 ・前職の人間関係や職場環境に疲弊し、チームの温かさを求めている方 ・将来の選択肢が広がる仕事を探している方 【こんな経験が活かせます】 ・飲食店やアパレル、ブライダルなどでの接客・販売 ・業界問わず、営業の経験 ・受付、コールセンターのスタッフ など 【先輩の前職】 ・アパレルスタッフ ・飲食店店長 ・保育士 ・カーディーラー ・運送会社の配送職員 など ー ✨社員インタビュー ー ［Tさん：中途入社12年目・マネージャー］ 大学卒業後、新卒でリユース会社に入社。ブランド品や貴金属を鑑定・買い取るBtoCの仕事で、土日祝日・年末年始も関係なく働いていました。 仕事は楽しかったし、評価もされていた。でもそんな生活を続けるうちに、ある思いが膨らんでいきました。 「土日休みで、外を飛び回る営業がしてみたい」 いま思えば他愛もない憧れですが、それが転職の動機になりました。 20代、とくに社会人2〜3年目は将来への漠然とした不安があって、「このままでいいのかな」と転職を考える人は多いと思います。 私もそんな一人でした。不安や憧れが動機でいい。立派な志望動機がなくても、まず一歩を踏み出すことが大切なんだと、今はわかります。 ＊ 転職して8年。現在はこの会社の一部門で責任者を務めています。中小から有名大手まで、さまざまな企業の若手採用を成功させるために、経営者や人事責任者と向き合い、経営課題を支援する仕事です。 特別なスキルや知識がなければできない、と思うかもしれません。でも実はその逆で、やるから成長できる。そして自分一人の努力というよりも、人との出会いや仲間からの言葉がきっかけで成長できるのだと思います。 そして、このトーコンには、そのどちらもあります。同じような道を歩んできた私だからこそ、将来に不安を感じているあなたを勇気づけられると思っています。
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