会社の経営基盤を支える管理部門の責任者として人事・総務・経理
を担うメンバーのマネジメントをお任せします。業務の安定化と体
制強化をリードし、経営の根幹を支える重要なポジションです。
メンバーのマネジメント・育成を担いつつ、プレイングマネージャ
ーとして実務にも携わっていただきます。【具体的には】人事（採
用・給与・勤怠管理）、総務（施設管理、営繕）からお任せ。将来
的には経理（決算業務等）へと管轄を広げます。リーダーシップで
業務改善や効率化を推進し、経営を支える強固な組織を創り上げて
ください。県内１５店舗の地域密着企業の中核として、大きな裁量
とやりがいを実感できます。
【業務の変更範囲：会社が定める業務】
