＊勤務実績等の評価により、公募によらない再採用を行う場合があ
ります。
＊昇給は、規定により任期満了後翌年度に再び同一官職に採用され
た場合、翌年４月１日に実施（給与額が上限の場合なし）。
＊賞与は６月１日及び１２月１日在籍者に勤務期間、勤務実績等を
考慮の上支給。
＊給与法、規則が改正され、俸給額・手当額の改定が行われる場合
賃金・手当の額について年度途中で増額改定又は減額改定される
ことがあり得ます。
＊健康保険については加入要件を満たす場合、国家公務員共済組合
に加入。
＊服務、勤務時間、休憩時間は人事院規則によります。
＊国家公務員法第３８条の規定により国家公務員になれない方は応
募できません。
＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。
○マイカー通勤可（駐車場は自分で確保して負担）
○応募書類を事業所所在地あて６月１５日（月）１７時必着。
書類選考通過者には面接日時等を電話連絡いたします。
不採用の場合には応募書類締切後１４日以内に応募書類と併せて
郵送にて通知いたします。
